Gehalt aus Positionen in Stiftung Katholische Altenhilfe im Bistum
Stiftung Katholische Altenhilfe im Bistum rekrutiert für Positionen:
IT Administrator
Leistungen
Urlaubsgeld
Heilerziehungspfleger
Arbeitszeit
Teilzeit
Vollzeit
Vertragstyp
Feste Anstellung
Gehalt
30000 € - 41000 € pro Jahr
Verantwortlichkeiten
Sie unterstützen erwachsenen Menschen mit primärer geistiger Beeinträchtigung bei der alltäglichen Lebensführung im Schichtdienst
Sie unterstützen den Prozess der Selbstständigkeit und ermöglichen soziale Teilhabe, indem Sie eine bedarfsorientierte Alltagsbegleitung inklusive Freizeitgestaltung anbieten
Sie fördern die Kommunikationsfähigkeit und unterstützen beim Aufbau von Sozialkontakten
Anforderung
Sie sind geduldig, emphatisch, wertschätzend und verfügen über eine strukturierte Arbeitsweise
Sie sind belastbar und haben Freude an der Arbeit mit Menschen, die eine Beeinträchtigung haben
Sie haben ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft, Teamfähigkeit und sozialer Kompetenz
Sie haben eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in oder Altenpfleger:in oder Ihr Studium erfolgreich absolviert
Sachbearbeiter
Leistungen
Urlaubsgeld
Verantwortlichkeiten
Das HR-Management für einen festen Mitarbeiterkreis im gesamten Employee-Life-Cycle
Prüfung und Bearbeitung des Bescheinigungs- und Meldewesens
Durchführung monatlicher und jährlicher Abschlussarbeiten
Mitarbeit an internen HR-Projekten, insbesondere dem Aufbau eines modernen HR-Managements
Verantwortlich für die sach- und termingerechte Gehaltsabrechnung für interne Bereiche und externe Kunden unter Berücksichtigung der geltenden tariflichen, gesetzlichen, behördlichen und internen bzw. Vorgaben der Mandanten
Anforderung
Bachelor in der Fachrichtung Personalmanagement, BWL mit Schwerpunkt Personal, geprüfte/r Personalfachkauffrau/-mann oder gleichwertige Qualifikation
Fundierte Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung
Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Entgeltabrechnungs-Software, idealerweise P&I LOGA
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-OfficeAnwendungen
Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
Hohe Service- und Lösungsorientierung
Hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement
Freude daran, die Arbeit im Team gemeinsam zu gestalten und weiterzuentwickeln