Siedlungswerk Nürnberg Gehalt
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Nürnberg
Heroldsberger Weg 8, 90411 Nürnberg, Deutschland
Telefon:
+49 911 952120
MwSt-IdNr.:
Nürnberg HRB 2091
[email protected]
Grundstücks- und Wohnungswesen

Gehalt aus Positionen in Siedlungswerk Nürnberg

Siedlungswerk Nürnberg rekrutiert für Positionen:

Bautechniker

Verantwortlichkeiten

  • Technische Betreuung unserer Bestandsimmobilien
  • Planung, Ausschreibung, Vergabe, Bauüberwachung von Instandhaltungs-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen
  • Ertüchtigung des Immobilienbestands zur Erreichung der gesetzlichen Klimaschutzziele
  • Mitwirkung bei der Instandhaltungsplanung
  • Regelmäßige Objektbegehungen
  • Mitwirkung bei der Verkehrssicherung
  • Erforderliche Korrespondenz sowie Datenpflege

Anforderung

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen bzw. technische Gebäudeausrüstung oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Bautechniker / alternativ einen vergleichbaren Abschluss
  • Sehr gute EDV-Kenntnisse
  • Verhandlungsgeschick sowie konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Eigeninitiative
  • Freude am selbständigen Arbeiten

Immobilienassistent

Anforderung

  • 2 Jahre, Beginn 1. September 2024
  • 3 Ausbildungsplätze je Ausbildungsjahrgang
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Eigeninitiative und Interesse an der Immobilienwirtschaft
  • Fachhochschulreife oder Abitur

Immobilienfachmann

Verantwortlichkeiten

  • Erfolgreiche Vermarktung unserer hochwertigen Bauvorhaben
  • Beratung anspruchsvoller Kunden und ganzheitliche Betreuung des Kaufprozesses inkl. Notartermin bis zur Wohnungsübergabe
  • Mitwirkung bei der Entwicklung und Konzeption neuer Bauvorhaben im Projektteam
  • Markt- und Standortanalysen sowie kontinuierliche Marktbeobachtung
  • Unterstützung der Geschäftsführung bei der Akquisition neuer Baugrundstücke

Anforderung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung/Studium in der Immobilienwirtschaft
  • Fundierte Fachkenntnisse in allen relevanten wohnwirtschaftlichen Bereichen
  • Berufs- und Branchenerfahrung in Vermarktung und Verkauf
  • Lebensmittelpunkt in der Region Freiburg
  • Ausgeprägte soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Kunden
  • Teamfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft, Engagement, Eigeninitiative und Verhandlungsgeschick sowie Freude am selbständigen Arbeiten

Sachbearbeiter Personal

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortung für unser Zeiterfassungssystem und Reisekostenmanagement sowie dem damit verbundenen Mitarbeitersupport
  • Unterstützung der Personalleitung bei administrativen Aufgaben sowie bei Sonderprojekten
  • Allgemeine Mitarbeit im Personalbereich
  • Unterstützung/Vertretung bei der Entgeltabrechnung
  • Mitarbeit im Personalmarketing

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Zusatzqualifikation Personal oder Studium
  • Sehr gute EDV-Kenntnisse
  • Organisatorisches Geschick sowie Freude am Umgang mit Zahlen
  • Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Engagement und Eigeninitiative
  • Freude am selbständigen Arbeiten

IT Systemadministrator

Verantwortlichkeiten

  • Administration der virtualisierten Serversysteme
  • Einrichtung von Arbeitsplätzen und Betreuung der Windows-Clients
  • Installation und Verwaltung von Hard- und Software
  • Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der Netzwerkinfrastruktur sowie Identifikation und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen
  • Einrichtung und Betreuung mobiler Endgeräte
  • Fehleranalyse und Abwicklung von Störungsmeldungen und Serviceanfragen
  • Erstellung und Pflege von Systemdokumentationen

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder vergleichbare Ausbildung
  • Erste Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet
  • Fachkenntnisse von Server- und Client-Betriebssystemen
  • Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Netzwerktechnik, Software- und Hardwareadministration
  • Ausgeprägte Fähigkeit, technische Themen verständlich zu vermitteln
  • Ruhige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Verantwortungsbewusstsein
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Engagement sowie Freude am selbständigen Arbeiten

Rechtspfleger

Verantwortlichkeiten

  • Beratung und Betreuung des Unternehmens bei rechtlichen Fragestellungen, vorrangig im Bauträgerrecht, Grundstücksrecht, WEG-Recht, privatem und öffentlichen Baurecht sowie Datenschutzrecht
  • eigenständige Erstellung und Weiterentwicklung von Vertragsmustern, Musterurkunden, Mustertexte für Rechtserklärungen und Bewilligungen im privaten Bau- und Immobilienrecht
  • Wahrnehmung der Interessen des Unternehmens nach innen und außen
  • rechtliche Unterstützung und Beratung der Fachbereiche bei der Ausarbeitung, Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen und Urkunden, insbesondere bei Projektvereinbarungen, Grundstückskaufverträgen, Teilungserklärungen, städtebaulichen Verträgen, Dienstbarkeiten und Mietverträgen

Anforderung

  • erfolgreich abgeschlossene juristische Staatsexamina  oder vergleichbare Qualifikation z.B. als Rechtspfleger
  • Berufserfahrung im Immobilienrecht
  • gutes wirtschaftliches und technisches Verständnis
  • organisatorisches Geschick und gute Kommunikationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Eigeninitiative
  • Freude am selbständigen Arbeiten

Immobilienverwalter

Verantwortlichkeiten

  • Betreuung der Wohnungseigentümergemeinschaften
  • Kaufmännische und technische Verantwortung für den zugeordneten Wohnungsbestand
  • Kaufmännische und technische Verantwortung für den gesamten Drittverwaltungs-Bestand
  • Erstellung von Jahresabrechnungen und Wirtschaftsplänen
  • Mieterakquise, Vermietung incl. Mietvertragsabschlüsse
  • strategische und organisatorische Weiterentwicklung der Mietverwaltung für Dritte
  • Vorbereitung und Durchführung von Eigentümerversammlungen
  • Wohnungsübergaben und -abnahmen

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung/Studium im Bereich der Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung
  • Technisches Interesse
  • Sehr gute EDV-Kenntnisse
  • Verhandlungsgeschick sowie konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit Team-fähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Eigeninitiative
  • Verhandlungsgeschick sowie konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Eigeninitiative
  • Verhandlungsgeschick sowie konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit Team­fähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Eigeninitiative
  • Freude am selbstständigen Arbeiten

Gas Wasserinstallateur

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 44800 € - 47100 € pro Jahr

Referent

Leistungen

  • Essensgutscheine

Verantwortlichkeiten

  • Konzeption, Steuerung und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten entlang der wohnungswirtschaftlichen Kernprozesse
  • Analyse und Optimierung bestehender Abläufe, Definition von End-to-End-Prozessketten sowie Erarbeitung fachlicher Anforderungen an neue IT-Lösungen und Systemanpassungen
  • Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unseres wohnungswirtschaftlichen ERP-Systems Wodis Yuneo sowie unserer weiteren eingesetzten Anwendungen
  • Erstellung von Fachkonzepten, Prozessdokumentationen und Entscheidungsvorlagen für die Unternehmensleitung
  • Planung, Durchführung und Auswertung von Tests sowie Begleitung von Rollouts inklusive Schulungen für die Anwender
  • Monitoring und Reporting relevanter Prozess- und Projekterfolge
  • Interne Schnittstellenfunktion mit externen Dienstleistern: Moderation von Workshops, Aufnahme von Anforderungen, Abstimmung von Releases und Testumfängen

Anforderung

  • Ein abgeschlossenes Studium der Immobilienwirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Wohnungswirtschaft und in Digitalisierungsprojekten bzw. Prozessmanagement
  • Gutes Verständnis von wohnungswirtschaftlichen Abläufen sowie deren systemseitige Abbildung
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Erfahrung im Projektmanagement und sicherer Umgang mit gängigen Methoden und Tools zur Projekt- und Prozessdokumentation
  • Hohe Kommunikations- und Moderationsfähigkeit, souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Partnern
  • Sehr hohe Affinität zu digitalen Technologien und idealerweise Erfahrung mit dem wohnungswirtschaftlichen ERP-System Wodis Yuneo

Projektleiter

Verantwortlichkeiten

  • Technische Betreuung – als Bauherrenvertreter - unserer Neubauvorhaben
  • Koordination und Steuerung des Planungsteams in den Leistungsphasen 4-9
  • Überwachung der vereinbarten Qualitäten, Kosten und Termine
  • Ansprechpartner für unsere Kunden
  • Technische Betreuung - als Bauherrenvertreter - unserer Neubauvorhaben
  • Abnahme- und Übergabe der fertiggestellten Wohnungen
  • Abwicklung von Gewährleistungsansprüchen

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur/Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung idealerweise im Wohnungsbau
  • Strukturierte Arbeitsweise sowie Kreativität hinsichtlich alternativer Lösungsansätze
  • Gute analytische Fähigkeiten
  • Sicherer Umgang mit IT-Systemen
  • Verhandlungsgeschick und Gute Kommunikationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein mit sozialer Kompetenz
  • Engagement und Eigeninitiative sowie Freude am selbständigen Arbeiten