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Markus
Wisst Ihr etwas Neues über das Unternehmen SEDLBAUER AG? Denn Ihr postet nichts neues und es erscheinen wohl keine neue Angebote. Jedes Info ist hilfreich für andere!
12-01-2025 15:11
Vorteile:
Das Unternehmen stellt häufig Bürger aus der Tschechischen Republik ein und wird als problemfreier Arbeitgeber beschrieben, der sich fair verhält.
Kompetentes Team und gute Einhaltung der Fristen wurden gelobt, ebenso wie die moderne Produktion.
SEDLBAUER bietet familienfreundliche Arbeitszeiten, und es gibt keine formellen betriebsbedingten Urlaubsvorschriften. Überstunden können flexibel abgefeiert werden.
Viele Mitarbeiter schätzen das gemeinschaftliche Betriebsklima, in dem man nicht nur als Nummer gesehen wird, und dem Respekt gegenüber Auszubildenden und Mitarbeitern.
Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und die Förderung von gemeinsamen Aktivitäten, wie Fußballturniere und Skiausflüge, sorgen für eine gute Stimmung.
Nachteile:
Einige Bewertungen schildern eine veraltete Unternehmensführung und eine bodenlose Geschäftsführung, die nicht offen für Innovationen ist und schlechte Arbeitsbedingungen bietet.
Kommunikationsprobleme untereinander und mit den Vorgesetzten wurden häufig erwähnt.
Schlechte Arbeitsatmosphäre in einigen Abteilungen, in denen die Mitarbeiter sich gestresst und unter Druck fühlen.
Mangelnde Anerkennung und fehlende Gleichberechtigung, sowohl in Gehaltsfragen als auch in der Behandlung von älteren und weiblichen Mitarbeitern.
Berichte über schlechte Führungsqualitäten und Vorgesetztenverhalten, die oft als autoritär und wenig unterstützend beschrieben werden.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
johanna
Gibt es bei SEDLBAUER AG interne Schulungen?