
Stelle als Fachbauleiter Elektrotechnik bei SCHÄFER Werke verfügbar. Keine Erfahrung erforderlich, aber eine Ausbildung als Elektromeister oder -techniker ist notwendig.
Der Job verspricht attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten. Wie sind die Erfahrungen anderer in dieser Position? Sind die Anforderungen und Vorteile ausgewogen?
Firmen bewerten die Arbeitsumgebung und das Team als sehr gut, was auf einen starken Zusammenhalt und eine gute Kommunikation während der Pandemie hindeutet.
Soziale Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld werden geschätzt, und die Anpassung an moderne Kommunikationsmittel wird als positive Entwicklung gesehen.
Positive Rückmeldungen auch für Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, die eine 38-Stunden-Woche und Gleitzeit umfassen.
Kritik gibt es an den zähen Prozessen, mangelnder Förderung und Flurfunk statt offener Kommunikation, was die Arbeitsatmosphäre und die Motivation der Mitarbeiter negativ beeinflussen kann.
Berichtet wird von einem veralteten Image und monotonen Tätigkeiten, die wenig Raum für Weiterentwicklung lassen.
Gleichberechtigung wird als unzureichend beschrieben, insbesondere in Bezug auf Aufstiegsmöglichkeiten für Frauen.
Einige Mitarbeiter berichten von einem Mangel an Fehlertoleranz, hoher Belastung und ausnutzender Behandlung durch das Management.
Veraltete Ausrüstung und schlechte Arbeitsbedingungen in einigen Abteilungen werden ebenfalls als problematisch gesehen.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Wir freuen uns auf aktuelle Nachrichten, weil das Thema über die Beschäftigung bei SCHÄFER Werke schon lange nicht mehr diskutiert wurde, vielleicht wisst Ihr etwas darüber?
Gibt es Homeoffice-Tage bei SCHÄFER Werke? 🏠