sanotact Gehalt
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Gehalt aus Positionen in sanotact
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Elektroniker
Maschinenführer
Gehaltsvergleich — Elektroniker
Marktmedian: 460 € – die Prozentangaben geben die Abweichung von diesem Median an
Elektro - Kaffl 3950 € +758.7%
BASF SE 1000 € +117.4%
sanotact 420 € -8.7%
Gehaltsvergleich — Maschinenführer
Marktmedian: 400 € – die Prozentangaben geben die Abweichung von diesem Median an
Privatbrauerei Eichbaum 453 € +13.3%
Kelly Services 400 € —
sanotact 380 € -5%
Meteor Personaldienste AG & Co. KGaA 320 € -20%
Gehaltsschätzungen, die mithilfe künstlicher Intelligenz auf Basis verfügbarer Stellenanzeigen erstellt wurden.
Gehalt aus Positionen in sanotact
Durchschnittsgehalt in dieser Position
Durchschnittsgehalt in dieser Position im Land
Elektroniker
420 €
581%
2858 €Maschinenführer
380 €
266%
1389 €Gehaltsschätzungen, die mithilfe künstlicher Intelligenz auf Basis verfügbarer Stellenanzeigen erstellt wurden.
sanotact rekrutiert für Positionen:
Werkstudent
Arbeitszeit
- Homeoffice möglich
- Teilzeit
- Vollzeit
Vertragstyp
- Praktikum
- Studentenjobs
- Werkstudent
Gehalt
- 12000 € - 18000 € pro Jahr
Elektroniker Betriebstechnik
Verantwortlichkeiten
- Instandhaltung, Wartung und ggf. Optimierung der Produktions- und Nebenanlagen
- Beseitigung auftretender Störungen an den Anlagen
- Identifizierung von Wiederholungsstörungen und Einbringen von Lösungsansätzen
- Vornehmen von Änderungen und Erweiterungen an den Anlagen
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten im ERP-System
- Durchführung von bzw. Unterstützung bei der Durchführung von elektrischen Prüfungen
- Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen, insbesondere Einhaltung der Hygiene- und Arbeitsschutzbestimmungen
- Während deiner Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik lernst du alles, was du über die Installation, Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen wissen musst – von der Planung über die Montage bis hin zur Fehleranalyse im laufenden Betrieb
Anforderung
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in für Betriebstechnik, Industrieelektroniker/in, Energieanlagenelektroniker/in, Betriebselektroniker/in, Mechatroniker/in oder Elektroniker/in für Automatisierungstechnik und Prozessautomatisierung
- Guter Realschulabschluss oder Abitur
- Fundierte Berufserfahrung im Bereich der Instandhaltung, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen der Lebensmittelindustrie
- Interesse an Technik, Elektronik und handwerklicher Arbeit
- Erfahrung in der Programmierung von Anlagensteuerungen wünschenswert
- Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
- Idealerweise Grundkenntnisse in Pneumatik und Robotersteuerung
- Technik / Auszubildender
Maschinenführer
Vertragstyp
- Vollzeit, Festanstellung
Anforderung
- Hohe Sorgfalt, Genauigkeit und Zuverlässigkeit
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Kenntnisse eines ERP-Systems wünschenswert
- Bereitschaft zur Schichtarbeit sowie zur Samstagsarbeit
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung als Maschinenführer wünschenswert
Verantwortlichkeiten
- Sicherstellung der Schichtübergabe sowie schichtübergreifende Abstimmung und Kommunikation
- Eigenverantwortliche Bearbeitung der Aufträge
Manager Online Marketing
Verantwortlichkeiten
- Durchführung von Website-Audits zur Identifizierung technischer Probleme und zur Verbesserung der Suchmaschinenfreundlichkeit
- Entwicklung und Umsetzung von SEO-Strategien, einschließlich Keyword-Recherche, On-Page- und Off-Page-Optimierung
- Erstellung von SEO-freundlichen Texten sowie Briefing für Bilder und Videos an die Grafikabteilung für eine vollumfängliche SEO-Optimierung
- Planung, Umsetzung und Verwaltung von PPC-Kampagnen, vor allem Google Ads, in Zusammenarbeit mit einer Agentur
- Keyword-Recherche und Erstellung von zielgerichteten Anzeigentexten für die Werbekampagnen
- Budgetverwaltung und Kosten-Nutzen-Analyse von Werbekampagnen
- Laufende Überwachung, Analyse und Optimierung der Kampagnenperformance zur Steigerung der Effektivität und ROI in Zusammenarbeit mit einer Agentur
- Testen von Landing Pages zur Maximierung der Konversionsraten
Anforderung
- Abgeschlossenes Studium, z. B. BWL, Marketing, Wirtschaftsinformatik, oder abgeschlossene Ausbildung zur/zum Medienkauffrau / Medienkaufmann, Kaufmann / Kauffrau für E-Commerce
- Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Online-Marketing
- Eine hohe Affinität zu digitalen Medien sowie ein ausgeprägtes Gespür für Online-Inhalte
- Grundkenntnisse in HTML bzw. Erfahrung mit dem Google Tag Manager sind ein Plus
- Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Freude am Verfassen eigener Texte
- Gespür für ein gelungenes Layout sowie „Zielgruppendenken“
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Personalreferent
Sprache
- deutsch
Verantwortlichkeiten
- Aktive Mitwirkung bei der Entwicklung, Optimierung und Umsetzung der HR-Prozesse und -Richtlinien sowie aktive Beteiligung bei HR-Projekten
- Begleitung von Personal- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen
- Durchführung des Vertrags- und Personaldokumentenmanagements
- Verantwortlich für die Vor- und Nachbereitung der Gehaltsabrechnungen in Zusammenarbeit mit dem externen Dienstleister für die Gehaltsabrechnung (u
- a
- Bearbeitung der Zeitwirtschaft, Stammdatenpflege, Erstellen von Personalstatistiken und -analysen)
- Eigenverantwortliche, aktive und kompetente Beratung und Betreuung aller Mitarbeiter inkl. Fach- und Führungskräften in sämtlichen personalrelevanten Themen
- Unterstützung bei allen relevanten Personalmaßnahmen und -themen inkl. Recruiting in konstruktiver und vertrauensvoller Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem Betriebsrat
Anforderung
- Fundierte Berufserfahrung im Personalbereich, insbesondere in der Gehaltsabrechnung
- Gute Fachkenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Hohes Maß an Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke sowie der Gestaltungswille zur permanenten Verbesserung der HR-Arbeit
- Selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise im Team
- Vertrauenswürdigkeit und emphatisches Auftreten
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation zum Personalfachkaufmann / zur Personalfachkauffrau oder ein vergleichbarer Abschluss
- Hohes Maß an Verantwortungsgefühl
Verpackungsingenieur
Arbeitszeit
- Homeoffice möglich
- Vollzeit
Vertragstyp
- Feste Anstellung
Gehalt
- 40000 € - 60000 € pro Jahr
Gruppenleiter
Arbeitszeit
- Vollzeit
Vertragstyp
- Feste Anstellung
- Vollzeit, Festanstellung
Gehalt
- 43000 € - 59000 € pro Jahr
Anforderung
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen sowie Freude an der Führung und Entwicklung eines Teams
- Systematische und strukturierte Arbeitsweise, Flexibilität, Belastbarkeit
- Gute ERP-Kenntnisse wünschenswert
Verantwortlichkeiten
- Personaleinsatzplanung in der Produktion
- Einhaltung und Sicherstellung der Vorgaben zu Arbeits-, Umwelt- und Anlagensicherheit
Buchhalter
Arbeitszeit
- Homeoffice möglich
- Vollzeit
Vertragstyp
- Feste Anstellung
Gehalt
- 36000 € - 48000 € pro Jahr
Elektroniker
Vertragstyp
- Vollzeit, Festanstellung
Anforderung
- Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office und idealerweise ein ERP-System
- Ausgeprägtes Qualitäts-, Hygiene- und Kostenbewusstsein
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem
Verfahrensmechaniker
Verantwortlichkeiten
- Eigenständiges Einrichten, Bedienen und Reinigen von Maschinen und Verpackungsanlagen
- Verantwortliche Abwicklung von Aufträgen, einschließlich Buchung im ERP-System und Pflege von Qualitätsaufzeichnungen
- Durchführung von Formatwechseln und In-Prozesskontrollen
- Gewährleistung eines reibungslosen Schichtwechsels sowie Koordination und Kommunikation zwischen den Schichten
- Einhaltung der Anforderungen des IFS-Food und des Qualitätsmanagementsystems
- Umsetzung und Sicherstellung der Arbeits-, Umwelt- und Anlagensicherheitsrichtlinien
- Unterstützung bei der Einhaltung relevanter gesetzlicher und betrieblicher Vorschriften
- Einarbeitung und fachliche Anleitung von Fertigungshelfern
Anforderung
- Abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung mit nachgewiesener Erfahrung im Maschinenbetrieb
- Vorherige Tätigkeit als Maschinenführer von Vorteil
- Kenntnisse über Produktionsprozesse in einem lebensmittelverarbeitenden Unternehmen wünschenswert
- Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem und zu gelegentlicher Samstagsarbeit
- Ausgeprägte Sorgfalt, Präzision und Zuverlässigkeit
- Starkes Verantwortungsbewusstsein
- Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
- Erfahrung mit einem ERP-System erwünscht