Ruhr Universität Bochum Gehalt

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4 Bewertungen insgesamt
  Bochum
Universitätsstraße 150, Bochum
  https://physik.ruhr-uni-bochum.de
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Gehalt aus Positionen in Ruhr Universität Bochum

Ruhr Universität Bochum rekrutiert für Positionen:

Prozessmanagement

Anforderung

  • siehe Beschreibung
  • Fundierte praktische Erfahrung in der Prozessmodellierung/- optimierung idealerweise in BPMN
  • Beruflicher Hintergrund in der Bauwirtschaft bzw. dem Gebäudemanagement von Vorteil
  • Ausgeprägte analytische, konzeptionelle Fähigkeiten; guter Blick für Strukturen und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte einfach darzustellen
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein lösungsorientierter Ansatz im Konfliktmanagement
  • Ein hohes Maß Eigeninitiative und souveränes Auftreten

Verantwortlichkeiten

  • Prozessmodellierung,- optimierung und- weiterentwicklung im Bereich Bau- und Gebäudemanagement
  • Unterstützung der Führungskräfte bei der Erhebung von Prozessen sowie der Definition von Standards
  • Beratung von Führungskräften und Prozessverantwortlichen bei der Inbetriebnahme von neuen Prozessen
  • Moderation von Gesprächsrunden im Zusammenhang mit der Prozesserhebung
  • Mitwirkung bei Digitalisierungsprojekten des zentralen Programms „Prozessorientierung und Digitalisierung“ der Universitätsverwaltung

Programmierer

Anforderung

  • siehe Beschreibung
  • mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Robotik und Automatisierungstechnik
  • Robotik-Kenntnisse sowie Roboter- und SPS-Programmierkenntnisse
  • Erfahrung im Aufbau von robotergestützten Produktionssystemen sowie deren Anschluss, Inbetriebnahme und CE-Prüfung
  • Fähigkeiten und Erfahrungen einer Elektrofachkraft gemäß DGUV Vorschrift 3 oder DIN VDE 0105-100)
  • Kenntnisse von CAD-Systemen und weiteren Simulationssystemen wären von Vorteil, die Bereitschaft zur Einarbeitung wird vorausgesetzt
  • Sie sind staatlich geprüfter Techniker im Bereich Elektrotechnik oder verfügen alternativ über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker oder Mechatroniker für Betriebstechnik/Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation

Verantwortlichkeiten

  • Aufbau, Inbetriebnahme, Programmierung und Betrieb von Demonstratoren und Exponaten für Forschungsprojekte in der LFF und im ZESS
  • Roboterinstallation und- programmierung
  • SPS-Programmierung
  • Starkstromelektrik
  • Roboterschulungen für Neueinsteiger
  • CE-Prüfung, das Durchführen und Überwachen der ordnungsgemäßen Einrichtung, Änderung und Instandhaltung von Automatisierungssystemen inkl
  • Führungs- und Fachverantwortung, insbesondere für: den Aufbau von robotergestützten Produktionssystemen sowie deren Anschluss, Inbetriebnahme und ggf
  • elektrischer Anlagen und Betriebsmittel, das Anordnen, Durchführen und Kontrollieren der zu den jeweiligen Arbeiten erforderlichen Sicherheitsmaßnahmen das Unterweisen und Einweisen in sicherheitsgerechtes Verhalten der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Redakteur

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Selbstständige Recherche, Aufbereitung und Redaktion von PR- und journalistischen Texten für verschiedene Online-Formate
  • Proaktive Unterstützung des Redaktionsteams des Dezernats Hochschulkommunikation bei der ressortübergreifenden Zusammenarbeit
  • Zielgruppenangebote speziell für Lehrende)
  • Aktive und verantwortungsvolle Mitarbeit in der Krisenkommunikation insbesondere für die Zielgruppen Studierende und Lehrende
  • Eigenverantwortliche Aktualisierung und Pflege der bestehenden Informationsangebote des Dezernats Hochschulkommunikation im Bereich Studium und Lehre, insbesondere auf den zentralen Webseiten der Universität (z.B

Anforderung

  • Sie haben ein Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen
  • Sie haben eine äußerst sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
  • Sie arbeiten gern im Team
  • Sie haben Erfahrung im Umgang mit MS Office und gängigen Content Management Systemen
  • Sie bringen journalistische Erfahrungen mit oder besitzen Berufserfahrung in PR und Marketing

Laboringenieur

Verantwortlichkeiten

  • Aufbau neuer Laboranlagen aus dem o.g. Bereich
  • Weiterentwicklung sowie Instandhaltung und Reparatur vorhandener Laborkomponenten
  • Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Bedienungsanleitungen der Laboranlagen
  • Durchführung von Versuchen und Auswertung von Versuchsreihen sowie Erstellung von Dokumentationen
  • Einweisung und Betreuung der Gerätenutzer
  • Mitwirkung bei Lehrveranstaltungen in Form von Grund- und Fachpraktikumsversuchen

Anforderung

  • Bereitschaft, sich selbständig in neue Themengebiete einzuarbeiten
  • Strukturiertes, lösungsorientiertes Arbeiten, sowohl selbständig als auch im Team
  • Begeisterungsfähigkeit für den Aufbau und Betrieb technischer Anlagen sowie manuelle Fertigkeiten
  • Interesse an der Mitwirkung der Ausbildung von Werkstoffprüfern und Erwerb des Ausbilderscheins der IHK
  • Übernahme von Personalverantwortung
  • Kenntnisse der Werkstoffprüfung
  • Erfahrungen im universitären Betrieb und Umgang mit Studierenden sind wünschenswert, aber keine Einstellungsvoraussetzung
  • Sichere Beherrschung der MS-Office Programme sowie Windows

Technischer Assistent

Anforderung

  • siehe Beschreibung
  • einschlägige Berufserfahrungen in den o. g. Tätigkeitsfeldern oder eine Ausbildung oder Studium mit einschlägigen Inhalten
  • Erfahrung in der Arbeit mit LMS
  • wünschenswert Erfahrung mit Webdesign
  • Kenntnisse im Umgang mit der Adobe Creative Cloud
  • ausgeprägte Teamfähigkeit, hohes Maß an Einsatzbereitschaft, ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • idealerweise Kenntnisse in der Projektarbeit
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Verantwortlichkeiten

  • Umsetzung und grafische Gestaltung der digitalen Lerninhalte im Learning-Management-System „Moodle“
  • Nachbearbeiten und Schneiden von digitalen Lernvideos
  • Entwicklung von grafischen Elementen und interaktiven Elementen
  • Formatierung der Inhalte insbesondere im Hinblick auf „Usability“ sowie „Touch- und Browseroptimierung"

Personalreferent

Verantwortlichkeiten

  • Ansprechpartner für alle tarif- und arbeitsrechtlichen Fragen des Personals in Technik und Verwaltung
  • Betreuung, Beratung und Umsetzung von Personalangelegenheiten
  • Arbeitsplatzbewertungen
  • Korrespondenz mit den Interessenvertretungen
  • Beratung der einstellenden Bereiche bei der Durchführung von Stellenbesetzungsverfahren, Bearbeitung der ausgeschriebenen Stellen im Online-Stellenwerk sowie Veröffentlichung der Stellenausschreibungen
  • Durchführung von arbeitsrechtlichen Maßnahmen
  • Einleitung von amtsärztlichen Gutachten
  • Prüfung von Entgeltfortzahlungssachverhalten und die damit einhergehende Korrespondenz mit den Krankenkassen

Anforderung

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium , ideralerweise mit dem Schwerpunkt “Personal” oder
  • Über die Befähigung für die Laufbahn des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes bzw. haben den Verwaltungslehrgang II/ Angestelltenlehrgang II erfolgreich absolviert
  • Sie haben mehrjährige einschlägige berufliche Erfahrungen und Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht
  • Tiefere Kenntnisse der Tarifvorschriften des TV-L oder TVöD wären wünschenswert
  • Einschlägige berufliche Erfahrung in der Personalsachbearbeitung einer Hochschule wäre von Vorteil
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres Auftreten
  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Ausbildung im öffentlichen Dienst und eine qualifizierte Weiterbildung im Personalbereich oder
  • lösungsorientierte Denkweise

Direktor

Anforderung

  • Gesucht wird eine national und international herausragende Persönlichkeit mit hoher fachlicher und wissenschaftlicher Qualifikation und breiter Erfahrung in der klinischen Geriatrie
  • Erforderlich sind Führungsfähigkeit, soziale Kompetenz, Organisationstalent und Kommunikationsstärke
  • Einstellungsvoraussetzungen sind eine Facharztanerkennung für Innere Medizin und die Schwerpunktbezeichnung Geriatrie
  • Darüber hinaus bestehen sehr gute didaktiche Fähigkeiten, Lehrerfahrung sowie die Befähigung zur zielorientierten wirtschaftlichen Führung einer Klinik
  • Die Beteiligung an existierenden und künftigen Verbund-Forschungsprojekten ist erwünscht
  • Eine positiv evaluierte Juniorprofessur, Habilitation oder gleichwertige wissen- schaftliche Leistungen sowie pädagogische Eignung und die Bereitschaft zur Mitwirkung an der
  • akademischen Selbstverwaltung sind Voraussetzung
  • Vorausgesetzt werden weiterhin die Bereitschaft zu einer klinischen Zusammenarbeit mit den anderen Fachabteilungen der Mühlenkreiskliniken und eine klinisch wissenschaftliche Kooperation mit Einrichtungen der Medizinischen Fakultät und des UK-RUB in den bestehenden Forschungsschwerpunkten und Entwicklungsbereichen, insbesondere den Neurowissenschaften, der Molekularen Medizin und der Versorgungsforschung

IT Systemelektroniker

Anforderung

  • siehe Beschreibung
  • Sie sind motiviert, belastbar, flexibel, lernbereit und lernfähig
  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Elektronik- oder Systemelektronik-Bereich oder vergleichbare Ausbildung
  • Sie haben Interesse an IT-Systemen und Programmen
  • Berufserfahrung wünschenswert aber nicht Voraussetzung
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
  • Selbständiges, verantwortungsbewusstes und zuverlässiges Arbeiten, Organisationsgeschick, sehr gutes Zeitmanagement

Sprache

  • deutsch
  • englisch

Verantwortlichkeiten

  • Entwicklung und Konstruktion elektrotechnischer Prototypen
  • IT Administration von Windows PCs im Netzwerk
  • Instandhaltung von Forschungsgeräten
  • Technische Unterstützung wissenschaftlicher Projekte
  • Erstellung von Schaltplänen und Fertigung und ggf. Reparatur elektronischer Bauteile
  • Selbständige Organisation unserer sehr gut ausgestatteten Elektronik-Werkstatt
  • Organisation und Durchführung von VDE-Prüfungen elektrischer Betriebsmittel

Professor

Anforderung

  • see above
  • Computer security and machine learning
  • Software-based side channel and micro-architectural attacks
  • Security in distributed systems
  • Software aspects of network and Internet security
  • Security and Privacy
  • Secure and dependable software systems
  • Security in new application domains

Projektmanagement

Verantwortlichkeiten

  • Sie unterstützten das Team bei der Entwicklung von sozialen Medien einschließlich Videos und einer speziellen Lernplattform im Sinne des agilen Projektmanagements
  • Sie sind an den Marketingaktivitäten inklusive der graphischen Aufarbeitung von Informationsmaterialien und Präsentationsunterlagen beteiligt
  • Sie unterstützten das Team bei der Entwicklung von interaktiven, digitalen Lehr- und Lerninhalten, einschließlich Lernvideos und einer speziellen Lernplattform im Sinne des agilen Projektmanagements
  • Sie wirken bei der Entwicklung der beruflichen Kompetenzentwicklung vor dem Hintergrund des digitalen Wandels in sechs EU-Ländern mit

Anforderung

  • ab sofort oder spätestens zum 01. 08. 2020 besetzen
  • Das Projekt geht über 2 1/2 Jahre
  • Auf zeitliche Anforderungen des Studiums wird Rücksicht genommen
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Engagement, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, selbstständige Arbeitsweise, Offenheit für disziplinübergreifendes Denken
  • Fachgebiet „Quality and Innovation Management“
  • Erste Erfahrungen mit der Entwicklung von Videos sowie Interesse an der Gestaltung von sozialen Medien