RHÖN-KLINIKUM IT Service Gehalt

3.5/5
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basierend auf 148 externen Bewertungen
3 Bewertungen insgesamt
  Bad Neustadt an der Saale
Schlossplatz 1, 97616 Bad Neustadt, Deutschland
Telefon:  +49 9771 660
  http://www.rhoen-servicegesellschaften.de
MwSt-IdNr.: HRB 8594
  IT-Service
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Gehalt aus Positionen in RHÖN-KLINIKUM IT Service

RHÖN-KLINIKUM IT Service rekrutiert für Positionen:

Referent Personalentwicklung

Handel

  • Montage & Instandhaltung
  • Montage & Instandhaltung

Anforderung

  • pragmatische und umsetzungsorientierte Arbeitsweise
  • hohes Maß an Selbstständigkeit, Engagement und Eigeninitiative
  • Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
  • ausgeprägtes Organisations- und Koordinationsvermögen

Facharzt

Verantwortlichkeiten

  • Teilnahme an Bereitschaftsdiensten
  • Verantwortung für die Organisation und Durchführung der Sprechstunden
  • Mitarbeit an der innerbetrieblichen Fortbildung sowie bei der studentischen Lehre
  • Teilnahme am berufsgenossenschaftlichen Heilverfahren und Gutachterwesen
  • professionelle medizinische und menschliche Betreuung unserer Patient:innen
  • Anleitung und Ausbildung der Assistenzärzt:innen in Weiterbildung
  • klinische Betreuung von stationären und ambulanten Patient:innen

Anforderung

  • Sie haben Interesse am wissenschaftlichen Arbeiten und Repräsentation der Klinik auf Kongressen und Symposien
  • Sie bringen hohe Motivation, eigenverantwortliches Arbeiten und überdurchschnittliches Engagement, Innovationen, Teamgeist, Flexibilität, Belastbarkeit und Leidenschaft für unser Fach mit
  • Sie sind Facharzt für Chirurgie, Plastische Chirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie oder Facharzt in der Weiterbildung zur Erlangung der Zusatzbezeichnung Handchirurgie
  • Soziale Kompetenz, freundlicher und verantwortungsvoller Umgang mit Patient:innen und Kolleg:innen sind für Sie selbstverständlich

Energiemanager

Verantwortlichkeiten

  • Die Tätigkeit umfasst die Standorte Bad Neustadt, Bad Berka und Frankfurt , der Arbeitsort befindet sich jedoch in Bad Neustadt
  • Du übernimmst die Einführung eines EDV-gestützten Energiemanagementsystems, um die Energieeffizienz in unseren Liegenschaften nachhaltig zu steigern
  • Deine Aufgaben umfassen die Erfassung, Analyse und Bewertung von Energie- und Wasserverbrauchsdaten in allen relevanten Bereichen
  • Auch die Überwachung und Messung der Wirksamkeit der umgesetzten Energieeffizienzmaßnahmen gehört zu Deinem Verantwortungsbereich
  • Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Energiemanagerin oder einen engagierten Energiemanager, die / der, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung unseres Energiemanagementsystems gemäß den Anforderungen der DIN ISO 50001, DIN ISO 24001 oder EMAS vorantreibt
  • Dabei arbeitest Du eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um Energieeffizienzmaßnahmen erfolgreich umzusetzen
  • Du berätst die Nutzer unserer Gebäude durch gezielte Informationen und stehst ihnen bei der Umsetzung von Energieeinsparmaßnahmen mit praxisnaher Unterstützung zur Seite
  • Die Erstellung von Energiereports sowie die Erarbeitung von langfristigen Energiezielen und kurzfristigen Maßnahmenplänen zur effizienten Nutzung von Ressourcen fallen ebenfalls in Deinen Aufgabenbereich

Anforderung

  • Alternativ verfügst Du über einen Abschluss als Techniker/in oder Meister/in in einem der genannten Bereiche und bringst mehrjährige Berufserfahrung mit
  • Darüber hinaus kennst Du die einschlägigen energiewirtschaftlichen Gesetze und Normen und wendest sie sicher an
  • Gute Kenntnisse im Projektmanagement bringst Du mit und bist es gewohnt, Projekte eigenständig zu steuern
  • Deine Arbeitsweise ist selbstständig, lösungsorientiert und zielgerichtet
  • Außerdem besitzt du Führerschein Klasse B
  • Mit einem abgeschlossenen Studium in Energietechnik, TGA, Gebäudeautomation, Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung verfügst Du über fundierte fachliche Grundlagen

Elektroniker

Verantwortlichkeiten

  • Du führst Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an elektronischen und elektrischen Anlagen durch
  • Im Rahmen der Gebäude- und Betriebstechnik bist Du zuständig für die gängigen Reparatur- und Überholungsarbeiten
  • Die Sicherung des einwandfreien Gesamtzustandes sowie die Kontrolle und Bedienung der technischen Einrichtung obliegt Deiner Obhut
  • Du kontrollierst und betreust Fremdarbeiten und führst allgemeine Elektroinstallationsarbeiten durch
  • Bei betrieblichen Störungen unterstützt Du durch Sofortmaßnahmen und hältst die vollständige Auftragsbearbeitung und Begleitung nach
  • Nach einer abgeschlossenen Einarbeitung bist Du bereit, am Rufdienst teilzunehmen

Anforderung

  • Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Elektrofachkraft oder einem artverwandten Tätigkeitsfeld
  • Du besitzt gute MS Office-Kenntnisse
  • Du hast gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Du hast einen Führerschein der Klasse B
  • Selbstständiges Arbeiten sowie Einsatzbereitschaft runden Dein Profil ab
  • Bist Du Berufseinsteiger und/oder Quereinsteiger, dann entwickeln wir bei entsprechender Moti­va­tion gerne Deine Kenntnisse und Fähigkeiten im Tätigkeitsfeld des Elektrikers / Elektronikers weiter

Kaufmann

Handel

  • Montage & Instandhaltung
  • Montage & Instandhaltung

Anforderung

  • Mittlerer Bildungsabschluss, Fachhochschulreife oder allgemeine Hochschulreife
  • Gute Leistungen in Mathematik und kaufmännischer Lerninhalte
  • Interesse an wirtschaftlichen und informationstechnischen Zusammenhängen
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke
  • Freude am Planen und Organisieren
  • Für unsere RHÖN-KLINIKUM IT Service GmbH suchen wir am Standort Bad Neustadt a. d. Saale zum 01.09.2024 einen

Verantwortlichkeiten

  • Verbindung von kaufmännischem und informationstechnischem Wissen
  • Erlernen von Planung und Kalkulation der IT-Projekte bei der RHÖN-KLINIKUM IT Service GmbH
  • Ausstattung der verschiedenen Abteilungen mit passenden IT-Systemen und Anwendungssoftware
  • Ermittlung des Bedarfs an informations- und telekommunikationstechnischen Systemen und Berechnung der Effizienz von Kosten der Anschaffung
  • Beratung und Unterstützung der Mitarbeiter beim Einsatz der Systeme
  • Einholen der Angebote von Lieferanten und vergleichen der Preise
  • Erlernen der Grundlagen des strukturierten IT-Servicemanagements nach ITIL® und des IT-Projektmanagements

Sportwissenschaftler

Handel

  • Kunst & Kultur
  • Kunst & Kultur

Anforderung

  • abgeschlossenes Studium der Sportwissenschaften
  • alternativ abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Sport- und Bewegungstherapie
  • Erfahrung in der Durchführung von Gruppentherapien wünschenswert
  • organisationsstarke und zuverlässige Persönlichkeit
  • selbstbewusstes und verbindliches Auftreten
  • soziale Kompetenz
  • gute EDV-Kenntnisse
  • Kommunikationsfähigkeit

Mitarbeiter

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 43000 € - 53000 € pro Jahr

Projektmanager

Verantwortlichkeiten

  • Implementierung von Standards im Bereich der Patientenversorgung Catering nach Konzernvorgaben im gesamten Bundesgebiet
  • Betriebsanalysen und selbstständige Maßnahmensteuerung
  • Entwicklung neuer Foodkonzepte in Abstimmung mit den Fachbereichen
  • Strategische Projektkoordination zwischen den Fachbereichen
  • Zentraler Ansprechpartner für das jeweilige Großprojekt

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Projektmanagement oder vergleichbar. Alternativ sollten Sie Erfahrung in den gesuchten Arbeitsfeldern vorweisen können
  • Einschlägige Erfahrung in der Planung, Organisation sowie erfolgreichen Umsetzung von bereichsübergreifenden Projekten im Care-Catering
  • Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket
  • Persönlich überzeugen Sie mit Ihren ausgeprägten Team- und Kommunikationsfähigkeiten sowie mit Ihrer eigenverantwortlichen und ergebnisorientieren Arbeitsweise
  • Außerdem verfügen Sie über konzeptionell-analytischen Fähigkeiten und kreative Weitsicht
  • Eine hohe Bereitschaft zu Dienstreisen rundet Ihr Profil ab

Projektcontroller

Verantwortlichkeiten

  • Begleitung und Unterstützung bei pflege- und kaufmännisch/betriebswirtschaftlich relevanten Projekten der ZBB und Evaluation etablierter Prozesse sowie deren Optimierung
  • Unterstützung der Geschäftsführung in operativen und strategischen Fragestellungen
  • Entwicklung, Verbesserung und Umsetzung von Konzepten, Standards und Methoden
  • Projektsteuerung und Kostencontrolling sowie Dokumentation der Umsetzung und regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung
  • Positive, faire und kommunikative Zusammenarbeit mit allen Schnittstellen

Anforderung

  • Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Pflegemanagement, Pflegewissenschaften, Gesundheitsmanagement oder ähnlichem
  • Kaufmännische Qualifikation gemäß aktueller gesetzlicher Vorschriften
  • Loyalität, Einsatzbereitschaft, persönliche Stabilität, sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Empathie
  • Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft im Sinne des Unternehmens
  • Wertschätzende Grundhaltung und ein positives Menschenbild

Personalsachbearbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Übernahme aller administrativer Personalprozesse von der Einstellung bis zum Austritt
  • Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen
  • Pflege des Zeiterfassungssystems
  • Vorbereitung der Lohnabrechnung
  • Operative Betreuung der Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragestellungen

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung
  • Selbstständige Arbeitsweise und Organisationsgeschick
  • Engagement sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
  • Gute EDV-Kenntnisse