Gibt es kostenlose Getränke? ☕
Einzelne positive Mentions über die zentrale Lage in Ulm und die interessanten Projekte.
Es gibt erhebliche Kritik über die Mitarbeiterführung und die soziale Einstellung des Unternehmens.
Die Führungskultur wird als überholt angesehen, wobei eine Erneuerung der Führungsriege empfohlen wird.
Kommunikationsmängel, mangelnde Work-Life-Balance und ein insgesamt schlechtes Image sind häufig genannte Kritikpunkte.
Bewertungen deuten auf Unzufriedenheit bezüglich des Umgangs mit älteren Kollegen und fehlender Gleichberechtigung hin.
Unsoziale Praktiken und Arroganz in der Führungsebene wurden mehrfach kritisiert.
Hohe Fluktuation und Entlassungen aus zweifelhaften Gründen wurden ebenso bemängelt.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Welche Technologien setzt Realgrund AG in Neu-Ulm für die digitale Verwaltung von Arbeitsverträgen ein?