Gehalt aus Positionen in Quartz Healthcare Germany
Quartz Healthcare Germany rekrutiert für Positionen:
IT Administrator
Arbeitszeit
Vollzeit
Arbeitszeit
Flexible Arbeitszeiten
Wochenendschicht
Vertragstyp
Angestelltenverhältnis
Sprache
Deutsch
English
Erfahrung
Langjährige Erfahrung
Personalreferent
Verantwortlichkeiten
Beratung, Betreuung und Unterstützung der Mitarbeiter/innen und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen
Umfängliche Personalbetreuung in Zusammenarbeit mit dem Team z.B. Erstellen von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Betriebsvereinbarungen, personellen Einzelmaßnahmen, Zeugnissen
Verantwortung und Betreuung des Bewerbungs- und Recruiting-Managements inklusive Vorstellungsgespräche
Vorbereitende Lohnbuchhaltung
Unterstützung bei der Betriebsprüfung sowie Mitarbeit an Projekten, Sonderaufgaben und Grundsatzfragen
Unterstützung bei der Zeitwirtschaft
Anforderung
Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium
Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen
Strukturierte, gründliche und zugleich teamorientierte Arbeitsweise
Hohe kommunikative Fähigkeiten, fachliche und persönliche Souveränität
Recruiter
Verantwortlichkeiten
Active Sourcing von Kandidaten im medizinischen und kaufmännischen Bereich
Planung und Durchführung von Social Media Recruiting-Maßnahmen
Auswertung und Verbesserung von Recruiting-Strategien
Teilnahme an Jobmessen und weiteren Veranstaltungen zur Personalgewinnung
Begleitung von Auswahlgesprächen
Anforderung
Mind. 3 Jahre Erfahrung im Recruiting und Active Sourcing
Vielzahl an bereits erfolgreich abgeschlossenen Recruitingprojekten
Kommunikatives uns empathisches Auftreten
Erfahrung im Gesundheitswesen wünschenswert
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise auch in Stresssituationen
Change Manager
Sprache
deutsch
Anforderung
Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands - ein Wohnort in NRW oder Bayern wäre ideal
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Verantwortlichkeiten
Mit IT, HR, Kommunikation und Betriebsräten arbeitest du eng zusammen, damit die Einführung neuer Tools reibungslos läuft
Facharzt Radiologie
Anforderung
Facharzt für Radiologie bevorzugt mit Berufserfahrung
mindestens ein Spezialgebiet wünschenswert
hohe fachliche und soziale Kompetenz
Teamgeist, Organisationstalent und Innovationsbereitschaft