Parkett Dietrich Gehalt

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3 Bewertungen insgesamt
  Wuppertal
Sanderstraße 213
Telefon:  +49 202 280340
  http://www.parkett-dietrich.de
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Gehalt aus Positionen in Parkett Dietrich

Parkett Dietrich rekrutiert für Positionen:

Projektleiter

Vertragstyp

  • Vollzeit

Anforderung

  • Sie sind durchsetzungsstark und haben einen starken Dienstleistungsgedanken

Disponent

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis
  • Vollzeit

Erfahrung

  • Mit Berufserfahrung

Anforderung

  • Du bist durchsetzungsstark und hast einen starken Dienstleistungsgedanken
  • ✓ Du bist durchsetzungsstark und hast einen starken Dienstleistungsgedanken

Mitarbeiter

Anforderung

  • Sie sind durchsetzungsstark und haben einen starken Dienstleistungsgedanken
  • ✓ Sie sind durchsetzungsstark und haben einen starken Dienstleistungsgedanken

Lagermitarbeiter

Leistungen

  • Weihnachtsgeld
  • Urlaubsgeld

Vertragstyp

  • Vollzeit

Anforderung

  • Lehre/Ausbildung
  • Lagerarbeit: 3 Jahre
  • Lagerlogistik: 3 Jahre
  • Gute EDV-Kenntnisse sind wünschenswert
  • German

Junior Sales Consultant

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Vertragstyp

  • Vollzeit

Anforderung

  • We are family – Teamgeist, Vertrauenswürdigkeit und Diskretion sind für uns selbstverständlich. Denn gemeinsam sind wir am besten

Parkettleger

Anforderung

  • Hauptschulabschluss oder höherer Schulabschluss
  • Handwerkliches Geschick und Sorgfalt
  • Begeisterung für Holz und hochwertige Materialien
  • Lust im Team zu arbeiten und Freude am direkten Kundenkontakt
  • Drive Safety: Eine Fahrerlaubnis für PKW ist zwingend erforderlich
  • Du organisierst gern, liebst Struktur und behältst den Überblick? Dann starte deine Ausbildung als Kaufmann für Büromanagement bei Parkett Dietrich
  • We are Family – Be a part of it

Verantwortlichkeiten

  • Vorbereiten: Du lernst den Unterboden zu prüfen, fräsen, spachteln und Parkettböden zuzuschneiden
  • Verlegen: Fischgrät, Verband oder Muster – du erlernst die Verlegemuster und -techniken um diese im Altbau oder Neubau anzuwenden

Agent

Anforderung

  • We are family – Teamgeist, Vertrauenswürdigkeit und Diskretion sind für uns selbstverständlich

Verantwortlichkeiten

  • Personalverwaltung

Verkaufsberater

Anforderung

  • We are family – Teamgeist, Vertrauenswürdigkeit und Diskretion sind für uns selbstverständlich. Denn gemeinsam sind wir am besten

Verantwortlichkeiten

  • Follow-Up: Kommunikation ist hier das Zauberwort. Sie haben den Überblick über Ihre Projekte, Koordinieren die interne und externe Kommunikation, verantworten die Angebotsverfolgung und den After-Sales