nexpera Gehalt

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basierend auf 105 externen Bewertungen
3 Bewertungen insgesamt
  Essen
Nordhofstr. 2, 45127 Essen, Deutschland
Telefon:  +49 201 17787001
  https://www.nexpera.ai
MwSt-IdNr.: HRB 32233
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Gehalt aus Positionen in nexpera

nexpera rekrutiert für Positionen:

Technischer Property Manager

Leistungen

  • Firmenwagen

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Erstellung und laufende Kontrolle des technischen Jahresbudgets der übertragenen Objekte
  • Erstellung von Optimierungs- / Sanierungs- und Verbesserungsvorschlägen für einen wirtschaftlichen und energieeffizienten Betrieb

Anforderung

  • Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und Zuverlässigkeit
  • Analytische und strukturierte Arbeitsweise, unternehmerisches Denken und Handeln sowie Lösungsorientierung aus

Asset Management

Handel

  • Management
  • Management

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Strategiekonzeption für Großprojekte in der Bestandsentwicklung und deren Umsetzung
  • Implementierung neuer Mandate in die bestehende Unternehmensstruktur
  • Kommunikation und Koordination mit allen Projektbeteiligten
  • Interaktion mit externen Partnern, Unternehmen und Behörden
  • Zusammenstellung, Koordination der Leitung des interdisziplinären Projektteams
  • Verantwortung für das Budget des Großprojekts
  • Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs des Projekts
  • Identifikation von potenziellen Risiken im Projektverlauf, sowie Ausarbeitung von Lösungsalternativen

Anforderung

  • Lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise gepaart mit Durchsetzungsfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen

Real Estate Manager

Handel

  • Bank- & Finanzwesen
  • Bank- & Finanzwesen

Sprache

  • englisch
  • deutsch

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Ganzheitliches kaufmännisches Asset Management eines gewerblichen Immobilienportfolios
  • Entwicklung und Umsetzung von Business Plänen, insbesondere die Identifikation von Optimierungs- und Wertsteigerungspotenzialen sowie deren erfolgreiche Umsetzung
  • Erstellung von Cashflows und Investitionsanalysen, einschließlich Verantwortung für das Budget
  • Ausübung der Eigentümerfunktion und Interaktion mit Mietern, Behörden und Dienstleistern als Schnittstelle
  • Effektive Steuerung der Vermietung und des Property Managements, sowie enge Zusammenarbeit mit externen Projektpartnern
  • Sorgfältige Bewertung und Diskussion von Vermietungsstrategien
  • Genaue Analyse sämtlicher technischer, rechtlicher und kaufmännischer Unterlagen im Zusammenhang mit dem betreuten Immobilienportfolio
  • Aktive Begleitung von An- und Verkaufsaktivitäten sowie umfassende Betreuung von Due Diligence Prozessen

Anforderung

  • Hohe Eigenmotivation, Teamfähigkeit und Flexibilität sowie die Bereitschaft Eigenverantwortung zu übernehmen
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen

Bereichsleiter

Handel

  • Management
  • Management

Leistungen

  • Firmenwagen

Vertragstyp

  • Festanstellung, Vollzeit

Verantwortlichkeiten

  • Steuerung des operativen Tagesgeschäfts
  • Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Prozesse im Property Management
  • Erstellung von Reportings und Budgetplänen
  • Koordinierung und Zusammenführung von Arbeitsresultaten der einzelnen Teammitglieder
  • Sicherstellung der Qualität und der optimalen Auslastung der Kapazitäten

Anforderung

  • Sicheres Auftreten, gepaart mit einem ausgeprägten Verhandlungsgeschick und sicherem Urteilsvermögen

Property Manager

Handel

  • Bank- & Finanzwesen
  • Bank- & Finanzwesen

Vertragstyp

  • Festanstellung, Vollzeit

Anforderung

  • Sehr gute Kontakt- und Kommunikationsfähigkeiten, verbunden mit einer eigenständigen, sorgfältigen Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und hohe Eigenmotivation
  • Gute Kenntnisse im Mietrecht & im Umgang mit MS Office

Verantwortlichkeiten

  • Schnittstellenfunktion zu den internen Abteilungen im Portfoliomanagement, Vertrieb und dem technischen Property Management

Development

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Sprache

  • Deutsch
  • English

Erfahrung

  • Langjährige Erfahrung

Fernarbeit

  • Home Office möglich

Projektmanager

Sprache

  • deutsch

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Anforderung

  • Lehre/Ausbildung
  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation/Quereinsteiger sind ebenso Willkommen
  • Begeisterung für das Recruiting und Projektmanagement
  • Kundenorientierung: 1 Jahr
  • Interesse an personalbezogenen Themen und den Wunsch, deine Kenntnisse in diesem Bereich zu vertiefen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und eine hohe soziale Kompetenz
  • Analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erfassen
  • Eigeninitiative, Teamgeist und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortung und Übernahme der Recruiting Projekte, dabei im Fokus Identifikation, Ansprache und Gewinnung von Kandidaten
  • Weiterentwicklung und zielgruppengerechte Konzeption und Umsetzung einer innovativen Recruiting / Employer Branding Strategie
  • Aufbau und Nachhalten des talentorientierten Pools über soziale Netzwerke
  • Steuerung und lokale Adaption großer Recruiting Projekte in enger Zusammenarbeit mit den Beratern/ Projektteams
  • Evaluation und Optimierung bestehender Prozesse

Bilanzbuchhalter

Verantwortlichkeiten

  • Du führst und motivierst ein kleines Team von Bilanzbuchhaltern und förderst deren fachliche und persönliche Weiterentwicklung
  • Du stellst die korrekte und fristgerechte Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB sicher
  • Du bist verantwortlich für die Konsolidierung von Gesellschaften innerhalb der Unternehmensgruppe
  • Du optimierst kontinuierlich interne Prozesse im Bereich der Finanzbuchhaltung und implementierst neue Standards
  • Du arbeitest eng mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern zusammen und fungierst als deren Hauptansprechperson
  • Du wirkst bei Sonderprojekten im Finanzbereich mit und bringst Dein Fachwissen aktiv ein

Anforderung

  • Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen
  • Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung, idealerweise mit erster Führungserfahrung, mit
  • Du besitzt fundierte Kenntnisse im HGB und idealerweise auch in den IFRS
  • Du zeichnest Dich durch eine strukturierte Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte analytische Fähigkeiten aus
  • Deine Kommunikationsstärke und Dein Teamgeist machen Dich zu einer geschätzten Führungspersönlichkeit

Hochschulabsolvent

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Sprache

  • Deutsch
  • English

Erfahrung

  • Mit Berufserfahrung

Fernarbeit

  • Home Office möglich

Manager

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Sie sind globaler Ansprechpartner und Berater der Fachabteilungen speziell im Produktionsumfeld
  • Sie erstellen Konzepte und führen Prozessanalysen und -optimierungen durch
  • Enger Austausch sowie Abstimmung mit den SAP Key-Usern
  • Sie arbeiten aktiv an Projekten mit und übernehmen Teilprojektleitungen
  • Direkte Zusammenarbeit mit SAP – u.a. globales Pilot-Projekt im Bereich MES

Anforderung

  • Mit einem hohen Maß an Lernbereitschaft, Eigeninitiative, Kommunikationsstärke, Proaktivität und Teamfähigkeit können Sie nachhaltig etwas bewegen