Gehalt aus Positionen in Max-Planck-Institut für Kognitions- und Neurowissenschaften

Max-Planck-Institut für Kognitions- und Neurowissenschaften rekrutiert für Positionen:

Fremdsprachenassistent

Verantwortlichkeiten

  • Selbstständige Organisation des Sekretariats
  • Unterstützung der Abteilungsleitung in allen Managementaufgaben
  • Erledigung der Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache
  • Terminmanagement
  • Organisatorische und verwaltungstechnische Vor- und Nachbereitung von Reisen, Konferenzen und Workshops
  • Betreuung von nationalen und internationalen Mitarbeitern und Gästen
  • Handhabung von wissenschaftlichen Publikationen, Jahresberichten und Drittmittel­anträgen

Anforderung

  • Sicheres, freundliches und professionelles Auftreten, interkulturelle Kompetenzen
  • Ausgezeichnete Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil
  • Hohes Maß an Organisations­talent, Team­fähig­keit, Flexibilität und Zuverlässig­keit

Fremdsprachensekretär

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung der Abteilungsleitung in Managementaufgaben
  • Selbstständige Erledigung der Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache
  • Organisatorische und verwaltungstechnische Vor- und Nachbereitung von Reisen, Konferenzen und Workshops
  • Betreuung von Mitarbeiter*innen, Gästen und Besucher*innen der Abteilung
  • Handhabung von wissenschaftlichen Publikationen, Jahresberichten, Ethikanträgen und Drittmittel­anträgen
  • Terminmanagement

Anforderung

  • Ausgezeichnete Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
  • Hohes Maß an Flexibilität, Organisationstalent und Zuverlässigkeit
  • Sicheres, freundliches und professionelles Auftreten

IT Leiter

Sprache

  • deutsch
  • englisch

Vertragstyp

  • Vollzeit

Anforderung

  • Hauptschulabschluss oder gleichwertig
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Computer Science oder vergleichbare Erfahrung
  • Sehr gute Kenntnisse in der Konzeption, dem Aufbau und dem Betrieb von IT-Strukturen
  • Mehrjährige Berufs- und Team-Führungserfahrung, idealerweise in einem wissenschaftlichen Arbeitsumfeld
  • Organisationstalent sowie Fähigkeit zu konzeptionellem und bereichsübergreifendem Denken
  • Führungserfahrung: 2 Jahre
  • Zielorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Hands-on-Mentalität sowie hohe Kommunikationsfähigkeit
  • IT-Management: 2 Jahre

Verantwortlichkeiten

  • Management, fachliche Leitung und Koordination des zentralen IT-und Datenbanken-Teams des Instituts
  • Strukturelle und konzeptionelle Weiterentwicklung einer nutzerfreundlichen, zukunftsfähigen und forschungsorientierten IT-Landschaft
  • Organisation, Gewährleistung und Fortentwicklung des IT-Supports im Wissenschafts- und Servicebereich
  • Umsetzung neuer IT-Strategien und Sicherstellung des effizienten und ordnungsgemäßen Betriebs der IT-Systeme im Hard- und Software-Bereich
  • Institutsübergreifende Koordination von IT-Grundsatzfragen
  • Vertretung der IT-Belange des Instituts gegenüber Gremien der Max-Planck-Gesellschaft und anderen Einrichtungen
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung des IT- und Daten-Sicherheitskonzepts des Instituts
  • Kontinuierliche Marktbeobachtung und Analyse des IT-Sektors zur Umsetzung wissenschaftsnaher IT-Konzepte, Durchführung von Ausschreibungen für Hard- und Software sowie Planung und Umsetzung des IT-Budgets

Elektroniker Energie Gebäudetechnik

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 32000 € - 41000 € pro Jahr

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik
  • Kenntnisse von KNX/EIB-Gebäudeautomation sind wünschenswert
  • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
  • Englischkenntnisse sind von Vorteil
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und körperliche Belastbarkeit
  • Führerschein Klasse B
  • Selbstständige, serviceorientierte und engagierte Arbeitsweise und soziale Kompetenz

Verantwortlichkeiten

  • Koordination von externen Dienstleistern für Baugewerke und gebäudenahe Dienstleistungen

Personalsachbearbeiter

Sprache

  • englisch

Verantwortlichkeiten

  • Sie bereiten Arbeitsverträge unter Anwendung der tarifrechtlichen, gesetzlichen sowie MPG-internen Bestimmungen unterschriftsreif vor
  • Sie bereiten Arbeitsverträge unter Anwendung der tarifrechtlichen, gesetzlichen sowie MPG‑internen Bestimmungen unterschriftsreif vor
  • Im Rahmen der Umsetzung von Personalmaßnahmen prüfen Sie u. a. Befristungsmöglichkeiten, Eingruppierungen und erstellen Tätigkeitsdarstellungen und ‑bewertungen
  • Im Rahmen der Umsetzung von Personalmaßnahmen prüfen Sie u.a. Befristungsmöglichkeiten, Eingruppierungen und erstellen Tätigkeitsdarstellungen und ‑bewertungen
  • Sie sind Ansprechpartner*in für die Mitarbeiter*innen in allen personalrelevanten Themen im operativen Tagesgeschäft

Anforderung

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder Verwaltungsbereich sowie Berufserfahrung im Personalmanagement
  • Sie verfügen über einschlägige Kenntnisse des TVöD, TV-L oder eines vergleichbaren Tarifvertrags sowie des Arbeits‑ und Sozialrechts
  • Kenntnisse im Umgang mit dem Personalverwaltungssystem des SAP / PVS sind von Vorteil
  • Sie überzeugen durch eine selbstständige, serviceorientierte und strukturierte Arbeitsweise