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Der Teamgeist bei Mario Rösner "Dachbau Rösner" in Groß Kreutz wird durch gemeinsame Ziele und regelmäßige Zielüberprüfung gestärkt. Welche Methoden werden zur Festlegung und Überprüfung der Ziele eingesetzt? Inwiefern trägt das zur Mitarbeiterzufriedenheit bei?
Dank seines dynamischen Managements ist Mario Rösner "Dachbau Rösner" in Groß Kreutz in der Lage, sich schnell an die Veränderungen des Marktes anzupassen und seine Mitarbeiter in jeder Phase einzubeziehen.