Gehalt aus Positionen in LINDE + WIEMANN Deutschland SE

LINDE + WIEMANN Deutschland SE rekrutiert für Positionen:

Personalreferent

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Arbeitszeit

  • Teilzeit

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Sprache

  • English
  • deutsch

Erfahrung

  • Langjährige Erfahrung

Fernarbeit

  • Home Office möglich

Verantwortlichkeiten

  • Rekrutierung von Fach- und Führungskräften sowie Leiharbeitnehmern
  • Vorbereitung und Unterstützung der HR-Kollegen bei der Durchführung der Entgeltabrechnung
  • Betreuung der Zeitwirtschaft
  • Beratung der Führungskräfte und Beschäftigten in arbeits- und tarifrechtlichen Fragen
  • Betreuung der Beschäftigten vom Onboarding bis zum Austritt, unter Beachtung der einschlägigen Gesetze, Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen
  • Abstimmung personeller Einzelmaßnahmen mit den Fachbereichen und der zentralen HR-Abteilung sowie Durchführung der Betriebsratsanhörungen
  • Erstellung von Arbeitsverträgen und tarifkonformer Stellenbeschreibungen
  • Koordination und Mitarbeit bei der jährlichen Bildungsbedarfs- und Budgetplanung

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, möglichst mit personalbezogener Weiterbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement, insbesondere in der Rekrutierung und Personalbetreuung
  • Kenntnisse im Arbeits- und Tarifvertragsrecht
  • Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht von Vorteil
  • Kenntnisse im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung
  • Anwenderkenntnisse in der HR-Software P&I Loga von Vorteil
  • Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Englischkenntnisse wünschenswert

Teamleiter

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Ordnungsgemäße Steuerung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung mit P&I Loga
  • Ansprechpartner der Mitarbeitenden bei allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung
  • Durchführung und Abstimmung der Meldungen an Krankenkassen, Finanzämter und sonstigen Behörden
  • Schnittstellenmanagement, P&I-Loga, Fibu, Kostenrechnung
  • Eingabe, Pflege und Kontrolle der Direktversicherungen und Pensionskassen
  • Vorbereitung und Teilnahme an den Personalplanungsgesprächen
  • Durchführung der jährlichen Personalkostenplanung mit P&I-Loga
  • Abwicklung von Altersteilzeit

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
  • Weiterbildung zum Lohnbuchhalter, Personalfachkaufmann oder Betriebswirt
  • Langjährige Berufserfahrung in der Durchführung von Entgeltabrechnungen in einem produzierenden Unternehmen
  • Fundierte Kenntnisse im Metalltarif-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Kenntnisse im kollektiven und individuellen Arbeitsrecht von Vorteil
  • Führungserfahrung von Vorteil
  • Einschlägige Kenntnisse des Abrechnungsprogramms P&I-Loga
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

IT Service Manager

Anforderung

  • Abgeschlossene IT-spezifische Berufsausbildung und 2-jährige fachspezifische Weiterbildung
  • Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgabenbereichen
  • Alternativ abgeschlossener Bachelorstudiengang Wirtschaftsinformatik, BWL, Informatik
  • Ausgeprägte Organisations-, Planungs- und Konzeptionsfähigkeit
  • Sicheres Beherrschen des Service-, Change- und Problemmanagement angelehnt an ITIL
  • Gute Kenntnisse aktueller Methoden zur Datensammlung- und Analyse
  • Gute Kommunikations- / Moderationsfähigkeit
  • Ausgeprägte Serviceorientierung und Freude am Umgang mit Menschen

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Fernarbeit

  • Home Office möglich

Verantwortlichkeiten

  • Implementierung, Betrieb und kontinuierliche Verbesserung des IT-Servicemanagements
  • Erarbeitung von Lösungskonzepten zur Digitalisierung von Geschäftsprozessen
  • Unterstützung der Fachabteilungen bei Spezifikationsprozessen
  • Betrieb und Optimierung der Servicemanagementplattform Matrix 42
  • Definition, Umsetzung und Überwachung der IT Serviceprozesse in Teilprojekten
  • Optimierung von IT-gestützten Geschäftsprozessen
  • Erstellung von Prüf- und Abnahmekriterien in Projekten und für Services
  • Erstellen von Reports

Steuerreferent

Anforderung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten und fachspezifische Weiterbildung
  • Alternativ betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen
  • Berufserfahrung aus vergleichbaren Tätigkeiten
  • Kenntnisse der einschlägigen Steuergesetze
  • Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB sowie praktische Erfahrung im Umgang mit den HGB Rechnungslegungsvorschriften
  • Projektmanagementkenntnisse von Vorteil
  • Gute Englischkenntnisse
  • Beherrschen der gängigen MS-Office-Anwendungen

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Umsatzsteuervoranmeldungen erstellen, prüfen, analysieren inkl. Berichtswesen
  • Überleitung Handelsbilanz zur Steuerbilanz in Zusammenarbeit mit dem externen Steuerberater
  • Beurteilung von sonstigen steuerlichen Sonderthemen
  • Ermittlung der latenten Steuern zum handelsrechtlichen Jahresabschluss nach HGB
  • Berechnung der Körperschafts- und Gewerbesteuer innerhalb der Mittelfristplanung
  • Mitarbeit und Umsetzung von steuerlichen Sonderprojekten
  • Kooperative Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und dem Finanzamt
  • Entwicklung und Umsetzung steuerlicher Optimierungsstrategien

Bilanzbuchhalter

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Sprache

  • English

Erfahrung

  • Langjährige Erfahrung

Fernarbeit

  • Home Office möglich

Werkzeugmechaniker

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Anforderung

  • Das schulische Grundwissen muss sitzen
  • Erstellung von präzisionsgenauen Stanz- und Umformwerkzeugen
  • Bearbeitung verschiedener Werkstoffe mittels Bohren, Fräsen, Drehen, Schleifen
  • Anfertigung von Ersatzteilen für defekte Werkzeuge und Maschinen
  • Erstellung von Vorrichtungen zum Aufbau von Fertigungseinrichtungen
  • Für eine erfolgreiche Ausbildung erwarten wir gute Kompetenzen in der Mathematik, der deutschen und englischen Sprache sowie IT-Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Fügen von Bauteilen und Baugruppen zu komplexen Stanz- und Umformwerkzeugen
  • Prüfen und Optimieren der Werkzeuge, hinsichtlich Maß- und Qualitätsvorgaben

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Tagschicht

Sprache

  • English
  • deutsch

Personalsachbearbeiter

Anforderung

  • 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung
  • Weiterbildung zum Lohnbuchhalter ist von Vorteil
  • Berufserfahrung in der eigenständigen Durchführung von Entgeltabrechnungen
  • Anwenderkenntnisse in der HR-Software P&I Loga oder einem anderen Abrechnungssystem
  • Idealerweise bereits Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs-, Arbeits- und Tarifvertragsrecht Hessen-Metall
  • Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Englischkenntnisse wünschenswert
  • Zuverlässigkeit, Teamgeist sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Sprache

  • English

Fernarbeit

  • Home Office möglich

Verantwortlichkeiten

  • Durchführung der monatlichen Entgelt- und Reisekostenabrechnung für einen definierten Abrechnungskreis
  • Betreuung und Beratung der Beschäftigten in sozialversicherungs-, steuer-, arbeits- und tarifrechtlichen Fragen
  • Ansprechpartner für Behörden und Sozialversicherungsträger
  • Umsetzung der administrativen On- und Offboardingprozesse, bspw. die Erstellung von Arbeitsverträgen, Stellenbeschreibungen, Arbeitszeugnissen
  • Bearbeitung von An- und Abwesenheitszeiten sowie der Zutrittskontrolle
  • Abstimmung und Umsetzung personeller Einzelmaßnahmen mit den Fachbereichen und der HR-Leitung
  • Erstellung von Personalstatistiken für das monatliche Reporting
  • Beschaffung von Leiharbeitnehmern und Prüfung der dazugehörigen Rechnungen

Logistiker

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung zum Industrie- oder Speditionskaufmann/-frau
  • Langjährige vergleichbare Berufserfahrung, möglichst in der Automobilzulieferindustrie
  • Mind. 2-jährige Fachausbildung wünschenswert
  • Gute Kenntnisse in der Steuerung von Produktionseinheiten
  • Erfahrungen im Umgang mit ERP-Systemen
  • Sicheres Beherrschen der gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Strukturierte Arbeitsweise, Organisationsgeschick und Teamgeist

Verantwortlichkeiten

  • Produktivitätsplanungen unter Berücksichtigung von vorgegebenen Lieferterminen sowieFertigungskapazitäten, Lagerbeständen, Verfügbarkeit von Materialien, etc. durchführen
  • Produktionsaufträge in die Fertigung einsteuern
  • Vorgefertigte Teile, Baugruppen und Zulieferungen entsprechend der Reihenfolge einsteuern
  • Anlagenverfügbarkeit aufgrund vorhandener Kapazitäten und Bestände prüfen
  • Differenzlisten prüfen und abstimmen
  • Bei drohenden Engpässen die Reihenfolge umdisponieren, Aufträge zurückstellen und ersetzen, Materialbereitstellung korrigieren
  • Zulieferungen anhand der geplanten Vorlauftermine, Lagerbestände und des Produktionsprogrammes prüfen
  • Nicht durchzuführende Aufträge mit der Fertigungsleitung und den Kunden abstimmen und Alternativen vorschlagen

Sachbearbeiter

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung zum Speditions-/Logistikkaufmann
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet
  • Gute Markt- und Allgemeinkenntnisse im Speditionswesen
  • Gute Kenntnisse im Zoll- und Präferenzrecht
  • Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gutes Fachwissen im Bereich Compliance
  • Kenntnisse der eingesetzten IT-Systeme
  • Teamgeist, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen

Verantwortlichkeiten

  • Globale Transportplanung und -organisation
  • Unterstützung bei Transportkostenkalkulationen
  • Unterstützung bei Transportausschreibungen
  • Unterstützung bei Preisverhandlungen mit Speditionen und Frachtführern
  • Transportschadenbearbeitung
  • Rechnungsbearbeitung via ELO
  • Vorgänge bez. Zoll- und Präferenzrecht bearbeiten
  • Allgemeine Ausarbeitung von Statistiken

Junior Controller

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Sprache

  • English

Erfahrung

  • Ohne Erfahrung

Fernarbeit

  • Home Office möglich