KYB Europe Gehalt

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Gehalt aus Positionen in KYB Europe

KYB Europe rekrutiert für Positionen:

Account Manager

Anforderung

  • Native in German and advanced written and spoken English skills, Spanish is an advantage
  • Advanced knowledge of MS Office
  • A modern company with high innovative strength
  • An inspiring and truly international working environment

Finance Manager

Anforderung

  • Fluent in German and advanced written and spoken English skills, Japanese is an advantage
  • Proactive communicative teamplayer, self-employed, well-organized, problem solving, analytical
  • Basic knowledge of treasury and banking
  • Willingness to learn new IT-tools and digital technologies
  • Deep Experience in ERP or Accounting Systems
  • An inspiring and truly international working environment

Versuchsingenieur

Verantwortlichkeiten

  • Direkte Unterstützung der Entwicklungsabteilung von Automobilherstellern durch die Stoßdämpferabstimmung, um besten Komfort-Fahrdynamik Kompromiss beim Fahrzeug zu erreichen
  • Direkte Unterstützung der Entwicklungsabteilung von Automobilherstellern durch die Stoßdämpferabstimmung, um besten Komfort-Fahrdynamik Kompromiss beim Fahrzeug zu erreichen
  • Technische Kommunikation mit dem Kunden und Umsetzung der Einstellungsdefinitionen unter Berücksichtigung der Kundenwünsche
  • Technische Kommunikation mit dem Kunden und Umsetzung der Einstellungsdefinitionen unter Berücksichtigung der Kundenwünsche
  • Definition der Stoßdämpfereinstellung, Berechnung und Beurteilung entsprechend den Entwicklungskriterien
  • Definition der Stoßdämpfereinstellung, Berechnung und Beurteilung entsprechend den Entwicklungskriterien
  • Design oder Entwicklung der benötigten Ventilsysteme und Komponenten, um die neuen Ziele/Anforderungen der Kunden zu erreichen
  • Design oder Entwicklung der benötigten Ventilsysteme und Komponenten, um die neuen Ziele/Anforderungen der Kunden zu erreichen

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossenes Engineering Studium oder vergleichbare technische Ausbildung mit einer Weiterbildung
  • Erste Berufserfahrung in der Entwicklungsabteilung der Automobilindustrie
  • Hohe Eigeninitiative, fachliche Kompetenz, technisches Verständnis, handwerkliches Geschick
  • Hohe Eigeninitiative, fachliche Kompetenz, technisches Verständnis, handwerkliches Geschick
  • Serviceorientierung, Engagement und Leistungsbereitschaft
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Führerscheinklasse B & Hohe Reisebereitschaft
  • Französisch-/Spanischkenntnisse von Vorteil, sind aber keine Voraussetzung

Project Manager

Anforderung

  • Willingness to travel mobility and driving license
  • Strong communication skills, friendly and confident appearance
  • Very good written and spoken German and English skills
  • Result- and service-oriented way of working
  • High sense of responsibility
  • An inspiring and truly international working environment in a diverse European team

Development

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Design und Entwicklung erweiterter Fahrwerk-bzw. Dämpfung-Technologien
  • Technische Zusammenarbeit mit Kunden und externen Unternehmen zu den Themen Fahrwerkssysteme und Simulation
  • Definition von Zeichnungen, Prototypen und Validierungsplänen
  • Modellierung neuer fortschrittlicher Fahrwerk bzw. Dämpfungssysteme
  • Definition und Verbesserung von Berechnungsmethoden, hydraulischer Simulation und Fahrdynamik
  • Verstehen und Identifizieren von technischen Trends und Stand der Technik
  • Transfer von Know-How, Berechnungen und Simulationsüberwachung an andere Entwicklungsgruppen
  • Weitergabe von Wissen über fortschrittliche Federungssysteme an Entwicklungsteams für die Industrialisierung des Produkts

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Maschinenbauingenieur, Mechatroniker, Physiker oder vergleichbar
  • Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Hohe Eigeninitiative, fachliche Kompetenz, technisches Verständnis, handwerkliches Geschick
  • Serviceorientierung, Engagement und Leistungsbereitschaft
  • Bereitschaft, gelegentlich zu reisen
  • Gute MS Office Kenntnisse
  • Gute Kenntnisse Matlab / Simulink /Simscape / Autocad 2D

Human Resources Manager

Sprache

  • englisch

Verantwortlichkeiten

  • Planung, Koordination und Umsetzung der Personalaktivitäten, wie z.B
  • Sammlung, Konsolidierung und Berichterstattung bezüglich aller Personalangelegenheiten; Erstellung entsprechender Statistiken hinsichtlich aller Standorte der KYB Europe GmbH in Europa, z.B
  • hinsichtlich der Mitarbeiterzahl, Krankheitsstände, Arbeitszeiten, des Arbeitszeiterfassungssystems, der Arbeitsvertragsdetails usw
  • Kommunikation mit den Europäischen Niederlassungen der KYB Europe GmbH hinsichtlich aller Personalangelegenheiten
  • Ansprechpartner für Mitarbeiter-/innen bei allgemeinen und speziellen personalwirtschaftlichen Fragestellungen
  • Erstellung der monatlichen Lohnabrechnung und Kontrolle der monatlichen Lohnabrechnung ; Vorbereitung der monatlichen Gehaltszahlungen an die Mitarbeiter/-innen
  • Unterstützung der Rekrutierungsprozesse, des Onboardings, der Personalverwaltung, des Leistungsmanagements, des Mitarbeiterengagements und des Austrittsmanagements hinsichtlich des Hauptsitzes der KYB Europe GmbH und der Europäischen Niederlassungen
  • Koordinierung und Vorbereitung von Vereinbarungen und Unterlagen in Bezug auf Arbeitsangelegenheiten

Anforderung

  • Abgeschlossenes rechtswissenschaftliches Studium oder abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare personalbezogene Qualifikation
  • Hohe soziale Kompetenz, sehr gute organisatorische Fähigkeiten, Eigeninitiative sowie eine Hands-on-Mentalität
  • Souveränes und professionelles Auftreten, herausragende Kommunikationsfähigkeiten und die Leidenschaft, Personalthemen voranzutreiben
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse