Kunsthochschule für Medien Köln Gehalt

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Köln
Peter-Welter-Platz 2

Gehalt aus Positionen in Kunsthochschule für Medien Köln

Kunsthochschule für Medien Köln rekrutiert für Positionen:

Hausmeister

Handel

  • Montage & Instandhaltung
  • Montage & Instandhaltung

IT Systemadministrator

Anforderung

  • Einschlägige Kenntnisse des Betriebssystems GNU/Linux
  • Kenntnisse von Infrastruktursystemen
  • als FachinformatikerODER als Quereinsteiger*in, z.B
  • Zertifikate oder Arbeitszeugnisse, aus denen Ihre Expertise hervorgeht
  • Eine einschlägige nachgewiesene Qualifikation, zum Beispiel: ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt in einem MINT-FachODER eine abgeschlossene Berufsausbildung, z.B

Verantwortlichkeiten

  • Konfiguration, Installation, Wartung von Servern und Netzwerken sowie die Behebung von Störungen gehören zu Ihrem Alltag
  • Sie finden neue Technologien, die zu den aktuellen Herausforderungen passen, konzipieren Lösungen und setzen diese innerhalb unserer Infrastruktur um
  • Konzeption und Entwicklung von Schnittstellen zu externen Diensten
  • Sie entwickeln Ihr Arbeitsumfeld stets weiter und kümmern sich um Automatisierung, Prozesse, Systeme und Dokumentation

Personalreferent

Anforderung

  • Ihr fachliches Profil
  • Kenntnisse im TV-L oder TVöD, gerne in Verbindung mit praktischer Erfahrung
  • Hochschulabschluss , insbesondere im Bereich Personalmanagement, Verwaltungsmanagement, Wirtschaftsrecht oder
  • Kenntnisse im TV-L oder TVöD, idealerweise mit praktischer Erfahrung
  • Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich des TV-L oder des TVöD und idealweise auch über praktische Erfahrungen
  • Kenntnisse im Wissenschaftszeitvertragsgesetz sowie im Urlaubs- und Sozialversicherungsrecht
  • Kenntnisse im Beamtenrecht, idealerweise mit praktischer Erfahrung
  • Sie haben Kenntnisse und idealweise auch praktische Erfahrungen im Beamtenrecht

Verantwortlichkeiten

  • Aufgaben in der Personalbetreuung
  • Verantwortungsvolle Gestaltung des Personalmanagements
  • Beratung von Führungskräften und Beschäftigten zu arbeits- und tarifrechtlichen Themen sowie im Beamtenbereich
  • Beratung von Führungskräften und Beschäftigten zu arbeits- und tarifrechtlichen Themen
  • Abwesenheitsvertretung der Abteilungsleitung
  • Erstellung und Bewertung von Arbeitsplatzbeschreibungen nach TV-L
  • Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen im Personalmanagement
  • Ernennungen, Einstellungen und Onboarding-Prozesse für Tarifpersonal, Beamte und Hilfskräfte

Referent

Anforderung

  • Ihr fachliches Profil
  • Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium , insbesondere im Bereich der Geisteswissenschaften, vorzugsweise mit abgeschlossener Promotion
  • Sie verfügen über einen Hochschulabschluss , insbesondere im Bereich Public Administration, Verwaltungsmanagement oder Wirtschaftswissenschaften, oder
  • Sie haben Kenntnisse in der Führung von Stellenplänen und bringen auch Praxiserfahrungen darin mit
  • Mehrjährige Erfahrung im Wissenschaftsmanagement
  • gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten durch eine abgeschlossene Ausbildung verbunden mit einschlägigen Weiterbildungen und einschlägiger Berufserfahrung
  • Sie sind versiert im Umgang mit Personalinformationssystemen bzw. Datenbanken und haben ein gutes Systemverständnis
  • Fundierte Kenntnisse hochschuladministrativer Strukturen und Entscheidungsprozesse

Verantwortlichkeiten

  • Strategische Unterstützung der Kanzlerin
  • Vorbereitung und Koordination aller Themen im Verantwortungsbereich der Kanzlerin, inhaltliche Aufbereitung sowie Nachbereitung von Terminen
  • Selbstständige Unterstützung der Rektoratsarbeit
  • Vorbereitung und Erstellung von Rektoratsvorlagen, Begleitung der Umsetzung gefasster Beschlüsse
  • Optimierung von Verwaltungsprozessen
  • Analyse bestehender Abläufe und Optimierung von Prozessen - insbesondere an Schnittstellen zwischen Verwaltung und Lehre
  • Begleitung von Digitalisierungsprojekten
  • Inhaltliche Vorbereitung des Aufsetzens der Projekte, Koordination des Zusammenspiels einzelner Projekte und kommunikative Begleitung des Projektverlaufs

Buchhalter

Anforderung

  • Ihr fachliches Profil
  • Erfahrung im Hochschulbereich oder im öffentlichen Dienst
  • Grundkenntnisse im Haushalts- und Kassenrecht des Landes NRW
  • Erfahrung in der Abwicklung internationaler Transaktionen
  • Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
  • Kenntnisse im Umsatzsteuerrecht und idealerweise in der Mitteilungsverordnung
  • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Kenntnisse der Künstlersozialkassenpflicht

Verantwortlichkeiten

  • Ordnungsgemäße Führung des Kassenbuches
  • Vertretung in der Anlagenbuchhaltung
  • Zahlungsmanagement & Kassenführung : Vorbereitung und fristgerechte Durchführung von Zahlungen unter Berücksichtigung von Skontofristen
  • Kommunikation & Service : Beantwortung von Anfragen interner und externer Ansprechpartner*innen , ggf. in Abstimmung mit der Abteilungsleitung

Anlagenmechaniker SHK

Vertragstyp

  • Unbefristete Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Technische Betreuung der Hochschulgebäude und Sicherstellung des Betriebs der gebäudetechnischen Anlagen, insbesondere der HLK-Anlagen
  • Planung, Durchführung und Dokumentation von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen an Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen
  • Analyse und Behebung technischer Störungen sowie Fehlerdiagnose an HLK-Systemen
  • Koordination und Überwachung externer Dienstleister bei Wartungs- und Reparaturarbeiten
  • Überwachung technischer Betriebsparameter zur Optimierung von Energieeffizienz und Betriebssicherheit
  • Durchführung technischer Prüfungen und Kontrolle der Einhaltung von Normen und Sicherheitsvorschriften
  • Mitarbeit bei Umbau-, Modernisierungs- und Sanierungsprojekten im HLK-Bereich
  • Pflege technischer Dokumentationen und Nutzung von CAFM-Systemen zur Anlagenverwaltung

Leistungen

  • 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag
  • Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
  • Jahressonderzahlung
  • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
  • Regelmäßige Weiterbildung
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Vergünstigte Mensa
  • Kostenloser Zugang zur hochschuleigenen Bibliothek und zum Museum Ludwig

Techniker Klimatechnik

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte*r Techniker*in , insbesondere für Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik
  • Erfahrung im technischen Gebäudemanagement, idealerweise im öffentlichen Dienst oder Hochschulumfeld
  • oder abgeschlossene technische Ausbildung in den genannten Bereichen in Verbindung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung und entsprechenden Fort- und Weitebildungen
  • Sicherer Umgang mit MS Office und EDV-gestützter Wartungsplanung , Adobe Acrobat und Vergabemanagementsystemen für die Beschaffung
  • Fundierte Kenntnisse der einschlägigen, für den Gebäudebetrieb relevanten Normen, Vorschriften und technischen Regeln
  • Kenntnisse im Bereich Gebäudeleittechnik oder Energiemanagement
  • Bereitschaft zur Übernahme der Aufgaben als stellvertretende*r Brandschutzbeauftragte*r
  • Ihr persönliches Profil

Verantwortlichkeiten

  • Pflege von Außenanlagen, Winterdienst, Parkraumüberwachung
  • Mitwirkung bei der Wahrnehmung der Betreiberverantwortung für HKLS-Anlagen, einschließlich Kontrolle von Prüffristen, Prüfprotokollen und dokumentationspflichtigen Maßnahmen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Arbeits-, Brand- und Umweltschutzvorschriften; Meldung und Nachverfolgung sicherheitsrelevanter Mängel

Mitarbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Disponierung des Equipments in einer professionellen Ausleihsoftware, einschließlich der Abwicklung von Schadensfallangelegenheiten
  • Verwaltung, Instandhaltung sowie Reparaturarbeiten und Modernisierung des Technikbestands sowie Lageroptimierung und kleinere Umbauten
  • Beratung von Studierenden mit unterschiedlichen Professionalisierungsgraden, hinsichtlich der Auswahl des Equipments bei Filmdrehs, Installationen, Performances und anderen künstlerischen Projekten
  • Erledigen administrativer Aufgaben im Rahmen der Selbstverwaltung der Serviceeinheit
  • Ihr fachliches Profil

Anforderung

  • Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Präsentationstechnik und Tontechnik
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, insbesondere an professionellen Filmsets
  • Interesse an künstlerischen Arbeitsweisen
  • Sehr gute Kenntnisse der aktuellen Kamera-, Licht- und Griptechnik des Filmbereichs
  • Interesse an der Arbeit in einem vielfältigen, internationalen Umfeld
  • weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ihr persönliches Profil

Produktionsingenieur

Anforderung

  • Erfahrungen im Umgang mit gängigen Softwaretools wie Easy DCP, Adobe Premiere, Avid MediaComposer, AfterEffects, Nuke
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Colorgrading und Filmpostproduktion
  • Erfahrung in der Postproduktion von Spiel-, Dokumentar- und Experimentalfilmen
  • Sicherer Umgang mit DaVinci Resolve
  • Interesse an künstlerischen Arbeitsweisen
  • Gute Kenntnisse gängiger Kameracodes und Auswertungsformate
  • Weitere Sprachkenntnisse sind willkommen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

professor für gaming

Vertragstyp

  • unbefristeter Arbeitsvertrag

Verantwortlichkeiten

  • Lehre und Entwicklung innovativer Ansätze zu Gaming als technologischem, ästhetischem und kulturellem Phänomen
  • Förderung künstlerischer und experimenteller Zugänge zu Games und Play
  • Betreuung studentischer Projekte
  • Mitarbeit in Gremien und Weiterentwicklung des Curriculums

Anforderung

  • Etablierte künstlerische und wissenschaftliche Praxis mit nationaler und internationaler Ausstrahlung
  • Nachweisliche Präsenz im Bereich Interactive Art und Games
  • Erfahrung in der Begleitung von Studierenden und Förderung kreativer Risikobereitschaft
  • Ausgewiesene trans- oder postdisziplinäre Forschungspraxis
  • Erfahrung in der Vermittlung und Verbreitung von Arbeiten auf innovativen Plattformen und in unterschiedlichen kulturellen Kontexten
  • Pädagogische Eignung sowie Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz
  • Bereitschaft, den Lebensmittelpunkt im Raum Köln zu haben

Leistungen

  • Übernahme der Kosten für Sprachkurse in Deutsch oder Englisch bei Bedarf