Hotel- und Gaststättenverband DEHOGA Baden-Württemberg Gehalt
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Gehalt aus Positionen in Hotel- und Gaststättenverband DEHOGA Baden-Württemberg

Gehälter und Personalbeschaffung

Überblick über die veröffentlichten Gehälter und Stellenausschreibungen der letzten 12 Monate

Gehalt im Unternehmen

5.083 €/Monat

Marktmedian

—

Stellenangebote / 12 Monate

20

Personalbeschaffung

Verlauf der letzten 12 Monate

Stellenangebot veröffentlicht
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  • Jan
  • Feb
  • Mär
  • Apr
  • Mai
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  • Jul
  • Aug
  • Sep
  • Okt
  • Nov

Hotel- und Gaststättenverband DEHOGA Baden-Württemberg rekrutiert für Positionen:

Marketing Referent

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 40000 € - 57000 € pro Jahr

Verantwortlichkeiten

  • Als Teil unseres sechsköpfigen DEHOGA-Kommunikationsteams planen, konzipieren und realisieren Sie On- und Offline-Kommunikationskonzepte für unsere Zielgruppen in verschiedenen Funnel-Stadien
  • Sie arbeiten mit Schnittstellen-Abteilungen im Haus zusammen und steuern im Bedarfsfall externe Dienstleister
  • Sie sind verantwortlich für das Tracking, die Analyse und Optimierung unserer Kommunikations- und Werbemaßnahmen
  • Im Mittelpunkt Ihrer Tätigkeit stehen die Mitgliedergewinnung und -bindung, die Vermittlung der Arbeit des Verbands sowie die Vermarktung der Verbandsdienstleistungen

Anforderung

  • Zudem haben Sie bereits Berufserfahrung im Bereich Kommunikation, Marketing und/oder in vergleichbaren Positionen gesammelt und erfolgreich Kampagnen umgesetzt
  • Ihr Gespür für unterschiedliche Bedürfnisse, Erwartungen und Kommunikationsstile lässt Sie sicher auf verschiedene Zielgruppen eingehen
  • QUALIFIZIERT : Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Kommunikation, Marketing o
  • Erfahrung mit Content-Creation-Tools wie der Adobe Creative Cloud und CapCut ist von Vorteil
  • KONZEPTIONS- und UMSETZUNGSSTARK: Sie verbinden konzeptionelle Stärke mit strukturierter, eigenverantwortlicher Arbeitsweise
  • QUALIFIZIERT: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Kommunikation, Marketing o
  • DIGITAL KOMPETENT: Die handwerklichen Grundlagen sind Ihnen vertraut
  • BRANCHENAFFIN: Sie lassen sich für unser Hotel- und Gastgewerbe begeistern und haben Interesse daran, sich in Themen der DEHOGA-Verbandsarbeit und der Branche einzuarbeiten

Projektmanager

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 40000 € - 57000 € pro Jahr

Rechtsanwaltsfachangestellter

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Teilzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 28000 € - 37000 € pro Jahr

Verantwortlichkeiten

  • unseren Kreisorganisationen und Mitgliedern
  • Sie koordinieren regionale Kreisaktivitäten und organisieren Konferenzen sowie Veranstaltungen
  • Sie übernehmen die Aufgaben im Rechtsanwaltssekretariat, einschließlich der Terminplanung, Fristenkontrolle, Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost sowie dem Verfassen von Schriftsätzen nach Diktat eigenverantwortlich
  • Sie arbeiten eng mit anderen Assistent:innen sowie angrenzenden Bereichen des DEHOGA Baden-Württemberg zusammen
  • Sie sind die erste Ansprechperson für unsere Mitglieder am Telefon und per E-Mail – dabei gewährleisten Sie einen reibungslosen Informationsfluss zwischen unseren Verbandsjurist:innen und den internen sowie externen Stellen, bspw

Anforderung

  • QUALIFIZIERT: Sie haben eineAusbildung als Rechtsanwaltsfachangestellter oder Kaufmann für Büromanagement abgeschlossen und/oder können eine vergleichbare Qualifikation nachweisen
  • ORGANISIERT: Sie arbeiten sehr strukturiert sowie gewissenhaft und bringen Ihr Organisationstalent ein
  • ORGANISIERT: Sie arbeiten sehr strukturiert sowie gewissenhaft und bringen Organisationstalent mit
  • UMSETZUNGSSTARK: Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und wenden Gelerntes direkt und gekonnt an
  • KOMMUNIKATIV: Sie sind sicher in der Kunden-Korrespondenz, im Schreiben von Texten und Diktaten sowie in der Aufbereitung von Präsentationen
  • TEAM- UND SERVICEORIENTIERT: Teamgeist, Empathie und eine hohe Dienstleistungsorientierung zeichnen Sie aus

juriste

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Teilzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 48000 € - 72000 € pro Jahr

Jurist

Vertragstyp

  • Vollzeit

Verantwortlichkeiten

  • Mitglieder eigenverantwortlich in branchenrelevanten rechtlichen Fragestellungen beraten und betreuen
  • Branchenmitglieder außergerichtlich sowie vor Arbeits- und Sozialgerichten vertreten
  • Die Interessen des Verbandes gegenüber Behörden, Institutionen, Kammern und politischen Gremien wahrnehmen
  • Zugehörige Kreisstellen betreuen und eng mit ehrenamtlichen Funktionsträgern zusammenarbeiten
  • Veranstaltungen, Unterrichtungen und weitere Projekte im Geschäftsstellenbereich organisieren und begleiten
  • Bei der Mitgliedergewinnung, Mitgliederbindung und Weiterentwicklung der Verbandsarbeit mitwirken
  • Den Verband professionell nach innen und außen repräsentieren

Anforderung

  • Zweites juristisches Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im gewerblichen Miet- und Pachtrecht
  • Bereitschaft, sich in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten
  • Ausgeprägte Serviceorientierung, Beratungskompetenz sowie Lösungs- und Umsetzungsorientierung
  • Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie ausgeprägte Sozial- und Führungskompetenz
  • Sehr gute rhetorische Fähigkeiten
  • Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Leistungen

  • Hybrides Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Team-Events
  • Mitarbeitendenrabatte und DEHOGA-Kreditkarte
  • Fahrtkostenerstattung oder Jobticket
  • Zusätzliche Leistungen neben der Vergütung

Projektleiter

Verantwortlichkeiten

  • innerhalb der Rechtsberatung, Organisation und Entscheidungsunterstützung
  • Sie überführen Pilotprojekte effizient in den Regelbetrieb, stellen sicher, dass neue Lösungen im Tagesgeschäft funktionieren und angenommen werden
  • Sie organisieren den praktischen Einsatz von KI-Anwendungen im Arbeitsalltag der Mitarbeitenden, identifizieren zukunftsfähige Einsatzfelder, begleiten die Einführung von KI-Tools z
  • Zudem organisieren Sie den praktischen Einsatz von KI-Anwendungen im Arbeitsalltag der Mitarbeitenden, identifizieren zukunftsfähige Einsatzfelder, begleiten die Einführung von KI-Tools z
  • a
  • B
  • in der Moderation von Workshops oder Schulungen, definieren Standards und stellen eine strukturierte, akzeptierte Nutzung mit Effizienz- und Entlastungseffekt sicher
  • Sie setzen die strategische Ausrichtung im Bereich Künstliche Intelligenz in konkrete Projekte und Maßnahmen um und verantworten Planung, Koordination sowie erfolgreiche Umsetzung sämtlicher KI-Initiativen – inklusive Zeitmanagement, Ressourceneinsatz und Qualitätskontrolle

Anforderung

  • Zudem überzeugen Sie durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, Strukturierungsfähigkeit und Zielorientierung
  • KI-KOMPETENT: Sie haben praktische Erfahrungen im Umgang mit KI gesammelt und sind motiviert, sich kontinuierlich zur/zum KI-Expert:in weiterzuentwickeln
  • Qualifiziert: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik, Digital Business, Innovationsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
  • KI-Kompetent: Sie bringen fundierte Kenntnisse in Künstlicher Intelligenz sowie digitaler Transformation mit und haben bereits Umsetzungserfahrung gesammelt
  • UMSETZUNGSSTARK: Sie arbeiten pragmatisch, können mit begrenzten Ressourcen umgehen und finden lösungsorientierte Ansätze, die im Alltag funktionieren
  • Umsetzungsstark: Sie überzeugen durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, Strukturierungsfähigkeit und Zielorientierung

Verbandsjurist

Vertragstyp

  • Teilzeitstelle

Verantwortlichkeiten

  • Mitglieder eigenverantwortlich in branchenrelevanten rechtlichen Fragestellungen beraten und betreuen
  • Branchenmitglieder außergerichtlich sowie vor Arbeits- und Sozialgerichten vertreten
  • Die Interessen des Verbandes gegenüber Behörden, Institutionen, Kammern und politischen Gremien wahrnehmen
  • Zugehörige Kreisstellen betreuen und eng mit ehrenamtlichen Funktionsträgern zusammenarbeiten
  • Veranstaltungen, Unterrichtungen und weitere Projekte organisieren und begleiten
  • Bei Mitgliedergewinnung, Mitgliederbindung und der Weiterentwicklung der Verbandsarbeit mitwirken

Anforderung

  • Zweites juristisches Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im gewerblichen Miet- und Pachtrecht
  • Bereitschaft, sich in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten
  • Ausgeprägte Sozialkompetenz und gute rhetorische Fähigkeiten
  • Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Leistungen

  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Team-Events
  • Mitarbeitendenrabatte und DEHOGA-Kreditkarte
  • Hybrides Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester
  • Fahrtkostenerstattung oder Jobticket
  • Zusatzleistungen

Sachbearbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Sie stellen den Zahlungsverkehr sicher und wirken bei der Liquiditätsplanung mit
  • Sie überwachen offene Posten sowie Konten und stimmen diese ab
  • Sie unterstützen bei den Monats- sowie Jahresabschlüssen
  • Sie arbeiten eng mit unserem Finanzen-Team und unserem Steuerberater zusammen
  • Bei der Optimierung unserer Buchhaltungsprozesse und der Buchhaltungssoftware arbeiten Sie aktiv mit
  • Nach der Einarbeitung bearbeiten Sie die Haupt-, Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung und verantworten perspektivisch auch eigene Mandant:innen
  • Nach der Einarbeitung bearbeiten Sie die Haupt-, Kreditoren-, Debitoren- sowie Anlagenbuchhaltung und verantworten perspektivisch auch eigene Mandant:innen

Anforderung

  • ERFAHREN: Sie haben Berufserfahrung innerhalb der ganzheitlichen Finanzbuchhaltung gesammelt
  • ZAHLENAFFIN: Sie sind zahlenaffin und haben ein gutes Verständnis kaufmännischer Zusammenhänge
  • ERFAHREN : Sie haben Berufserfahrung innerhalb der ganzheitlichen Finanzbuchhaltung gesammelt
  • ZAHLENAFFIN : Sie sind zahlenaffin und haben ein gutes Verständnis kaufmännischer Zusammenhänge
  • DIGITAL: Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und bringen idealerweise Kenntnisse in einer gängigen Buchhaltungssoftware mit
  • QUALIFIZIERT: Sie haben eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich, bspw. als Steuerfachangestellter, Industriekaufmann, Kaufmann für Büromanagement abgeschlossen oder können eine vergleichbare Qualifikation nachweisen
  • SELBSTSTÄNDIG: Sie arbeiten selbstständig und strukturiert; außerdem zeichnen Sie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft aus

IT Systemadministrator

Verantwortlichkeiten

  • Für unser IT-Team suchen wir einen
  • Als moderne Arbeitgeberorganisation setzt sich der Hotel- und Gaststättenverband DEHOGA Baden-Württemberg in Politik und Öffentlichkeit für die Anliegen von Hotellerie und Gastronomie im Land ein
  • Umsetzung von Maßnahmen zur Optimierung der IT-Sicherheit, sowie der IT-Notfallpläne und -Strategien

Anforderung

  • 2nd-Level-Anwender-Support der Windows Remotedesktop-Umgebung, der lokalen Client-Systeme, der STARFACE-Telefonanlage und Microsoft-365-Anwendungen

Geschäftsstellenleiter

Verantwortlichkeiten

  • In dieser verantwortungsvollen Funktion beraten und betreuen Sie unsere Mitglieder eigenverantwortlich in allen branchenrelevanten rechtlichen Fragestellungen
  • Dabei vertreten Sie die Branchenmitglieder außergerichtlich sowie vor Arbeits- und Sozialgerichten
  • Sie nehmen die Interessen des Verbandes gegenüber Behörden, Institutionen, Kammern und politischen Gremien wahr
  • Sie betreuen die zugehörigen Kreisstellen und arbeiten eng mit den ehrenamtlichen Funktionsträgern zusammen
  • Sie übernehmen repräsentative Aufgaben im Verbandsumfeld; hierzu gehören das Organisieren und Begleiten von Veranstaltungen, Unterrichtungen sowie weiteren Projekten im Geschäftsstellenbereich
  • Bei der Mitgliedergewinnung und Mitgliederbindung sowie der Weiterentwicklung der Verbandsarbeit wirken Sie aktiv mit und arbeiten eng mit den weiteren neun Geschäftsstellen in Baden-Württemberg zusammen

Anforderung

  • Auch in komplexen oder konfliktbehafteten Situationen treten Sie sicher auf, führen unterschiedliche Interessen konstruktiv zusammen und verfügen über Verhandlungsgeschick
  • DIENSTLEISTUNGSORIENTIERT : Sie verbinden hohe Serviceorientierung und Beratungskompetenz mit einer ausgeprägten Lösungs- und Umsetzungsorientierung