Abgeschlossenes Studium im technischen oder kaufmännischen Bereich, oder vergleichbar
Langjährige Tätigkeit in einer B2B Vertriebsfunktion sowie Begeisterungsfähigkeit für komplexe textile Produkte/Anwendungen
Idealerweise Kenntnisse im Bereich technische Textilien, Marktkenntnisse innerhalb der Segmente Technische Schutzbekleidung, Verbundwerkstoffe und Konsumgüter
Regelmäßige Anwesenheit am Hauptsitz Hof sowie nationale/internationale Reisebereitschaft
Verantwortlichkeiten
Formulierung und Umsetzung zielgerichteter Vertriebs- und Kundenstrategien, unterstützt durch die Vertriebs- & Business Unit Leitung
Betreuung bestehender und Akquisition neuer Kunden sowie Kalkulation und Erstellung von Angeboten in Abstimmung mit dem Customer Service
Schnittstelle zwischen Märkten/Kunden sowie F&E und Supply-Chain-Organisation
Kontinuierliche Analyse der Marktentwicklung und Wettbewerbsstruktur sowie Definition von geeigneten Vertriebszielen und Ableitung entsprechender Maßnahmen
Besuch von Fachmessen und Präsentation bestehender und neuer Sortimente vor Ort beim Kunden
Elektroniker Betriebstechnik
Anforderung
abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker, Betriebselektriker, Elektroniker oder Industrieelektriker mit Fachrichtung Betriebstechnik
Kenntnisse in der Antriebstechnik, Mess- und Regeltechnik und in SPS-Steuerungen
Grundkenntnisse in Mechanik, Pneumatik und Hydraulik
einschlägige Erfahrungen in der Fehlersuche und im Umgang mit Steuerungstechnik, idealerweise in einem produzierenden Industrieunternehmen
Die Tätigkeit erfordert ein selbständiges, strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten mit Verantwortung und hoher Leistungsbereitschaft. Wir suchen nach einem Teamplayer, welche oder welcher unser gutes Betriebsklima bereichert
Verantwortlichkeiten
Wartungsarbeiten an Produktionsanlagen und elektrischen Geräten
anfallende Reparaturarbeiten, verbunden mit Fehlersuche und- analyse
Installation neuer Anlagen und Anlagenteile im Zuge von Neuprojekten
Instandhaltung der Gebäudetechnik
Betriebselektriker
Arbeitszeit
Vollzeit
Arbeitszeit
Wochenendschicht
Vertragstyp
Angestelltenverhältnis
Sprache
Deutsch
Sourcing Manager
Sprache
englisch
deutsch
Anforderung
Bachelor in Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsingenieurwesen; alternativ Ausbildung zum Industriekaufmann mit Weiterbildung zum Fachwirt/Betriebswirt
Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im Einkauf & Supply Chain, idealerweise im produktiven/industriellen Umfeld
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit globalen Teams und internationalen Lieferanten
Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz
Unternehmerisches, strategisches Denken und Problemlösungsstärke sowie hohe Veränderungs- und Innovationsbereitschaft
Verantwortlichkeiten
Strategische Weiterentwicklung Deiner Warengruppe und konsequente Ausrichtung an Markttrends & Unternehmenszielen
Du analysierst Markt, Lieferanten und Wettbewerb, um langfristige Einkaufsstrategien zu gestalten
Auswahl passender Lieferanten, Preis- und Vertragsverhandlungsführung und Pflege nachhaltige Partnerschaften
Optimierung der Kostenstrukturen, Preise und Bestände für ein bestmögliches Preis-Leistungs-Verhältnis
Sorge für die bedarfsgerechte Beschaffung und reibungslose Lieferketten in Zusammenarbeit mit Logistik & Produktion und etabliere effiziente Prozesse und Tools
Übernimm Budgetverantwortung und berichte regelmäßig zur Einkaufsperformance an das Management
Leiter Customer Service
Anforderung
Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung im Bereich Customer Service/Vertrieb oder vergleichbar
Nachgewiesene Führungs- und Berufserfahrung in produzierenden Industrien mit technisch komplexen Produkten
Sichere Fähigkeiten im Umgang mit ERP Systemen , CRM Systemen, MS Office und gängigen Softwareanwendungen sowie Erfahrungen mit KI-gestützten Vertriebssystemen und -prozessen
Sichere mündliche und schriftliche Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind wünschenswert
Hohes Maß an Kundenorientierung und Teamfähigkeit sowie ein ausgeprägtes Organisationstalent mit der Fähigkeit Prioritäten auch in Konfliktsituationen und unter Termindruck richtig zu setzen
Spezifische Weiterbildungen und Kenntnisse im Zollrecht und Zollverfahren sowie Kenntnisse im Vertragsrecht
Verantwortlichkeiten
Fachliche und disziplinarische Leitung und Organisation des Vertriebsinnendienstes für unser nationales und internationales Kundengeschäft
Entwicklung und Implementierung von effektiven und effizienten Prozessen sowie kontinuierliche Zusammenarbeit mit Vertriebsaußendienst und anderen Schnittstellen sowie der Geschäftsführung
Eskalationsmanagement und Mitarbeit bei der Lösung von Kundenbeschwerden
Unterstützung für die Vertriebsleiter und -teams der verschiedenen Geschäftsbereiche
Sicherstellung des optimalen Ressourceneinsatz verbunden mit der Steuerung, Überwachung und Priorisierung des Tagesgeschäftes
Überwachung der Prozesse mittels Leistungsindikatoren / Kennzahlen und Erstellung von Berichten
Elektroniker
Arbeitszeit
Vollzeit
Arbeitszeit
Flexible Arbeitszeiten
Vertragstyp
Angestelltenverhältnis
Sprache
Deutsch
Erfahrung
Langjährige Erfahrung
Werkscontroller
Anforderung
Du hast gute Kenntnisse mit dem MS Office Paket
Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Englischkenntnisse
Du bist reisebereit zwischen den deutschen Standorten
Du arbeitest kommunikativ und teamorientiert
Verantwortlichkeiten
Du unterstützt die internationalen Tochtergesellschaften im Bereich Controlling und erstellst Statistiken für Landes-/Bundesämter
Du bist verantwortlich für die Kostenstellenrechnung sowie Kostenträgerrechnung, insbesondere die Planung innerbetrieblicher Verrechnungen und Analysen
Du führst Wirtschaftlichkeitsrechnungen bei kleineren Investitionsaktivitäten durch
Du führst Wirtschaftlichkeitsrechnungen bei kleineren Investitionsaktivitäten an den Standorten durch
Du unterstützt die Werkleitung in Reichenbach & Mittweida bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
Elektriker
Anforderung
Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrung im Bereich der Betriebselektrik, idealerweise im industriellen Umfeld
Kenntnisse in Steuerungs- und Regelungstechnik
Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Verantwortlichkeiten
Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an elektrischen Anlagen und Maschinen
Unterstützung bei Installationen und Änderungen an der elektrischen Infrastruktur sowie der Inbetriebnahme neuer Anlagen und Maschinen
Fachliche Unterstützung von Kollegen und Auszubildenden
Planung und Organisation von Prüfungen elektrischer Anlagen nach DGUV-Vorschrift
Überwachung und Optimierung von Arbeitsprozessen und technischen Abläufen
Schnittstelle zwischen Produktion, Instandhaltung und externen Dienstleistern
Produktmanager Bekleidung
Sprache
deutsch
Anforderung
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im Vertriebs-/Produktmanagement oder vergleichbar
Erste Erfahrungen in Forschung und Entwicklung, idealerweise im Bereich der Fertigung von techn. Textilien oder Vliesstoffen
Solide Kenntnisse in der Projektbearbeitung sowie in Methoden der Risikoanalyse und Materialprüfung
Analytische, kundenorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und Flexibilität
Bereitschaft zu Reisetätigkeit und Repräsentation des Unternehmens
Verantwortlichkeiten
Eigenverantwortliches Verwalten des Geschäftsbereichs Apparel inkl. Markt- und Wettbewerbssituation
Erkennen von Trends und Mitwirkung bei der Entwicklung und Markteinführung neuer Produkte in enger Zusammenarbeit mit F&E, QS, Einkauf und Marketing
Erstellen von Vorgabedokumenten für Entwicklungsprojekte sowie Organisation externer Produktzertifizierungen
Präsentation bestehender und neuer Sortimente sowie Organisation und Durchführung von Produktschulungen
Unterstützung des Sales Teams bei der Beratung und Betreuung bestehender sowie Weiterentwicklung und Akquisition neuer Kunden und Lieferanten
Analyse der Verkaufszahlen auf Produkt-, Kunden- und Ergebnisebene und Erstellung entsprechender Aktionspläne
Bilanzbuchhalter
Anforderung
Abgeschlossene kaufm. Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Gepr. Bilanzbuchhalter/in , und/oder abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Rechnungswesen oder vergleichbar
Einschlägige Berufspraxis in der Bilanzbuchhaltung , idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
Erste Erfahrungen in der Konsolidierung sind wünschenswert
Eine selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie eine hohe Zahlenaffinität
Kommunikationsgeschick im Kontakt mit verschiedenen Schnittstellen sowie gewohnter Umgang mit gängigen MS-Office Programmen / ERP-Systemen
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil
Verantwortlichkeiten
Erstellung von Einzelabschlüssen für einen Teilkonzern auf Monats-, Quartals-, Jahresbasis sowie Konsolidierung des Teilkonzerns
Eigenverantwortliche Abstimmung der Intercompany-Konten
Bankenbuchhaltung, Erstellung und Ausführung von Zahlungen
Weiterentwicklung und Verbesserung bestehender Buchhaltungsprozesse inkl. Digitalisierung
Bereitstellung von Auswertungen und Informationen für interne und externe Stakeholder sowie Ansprechpartner für buchhalterische, bilanzielle und einfache steuerliche Fragestellungen