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Die offene und unterstützende Kultur bei Hisham Samin HS Autopark Dresden in Dresden trägt dazu bei, dass sich jeder Mitarbeiter wertgeschätzt fühlt. Wie wird diese Kultur aufrechterhalten? Gibt es spezielle Initiativen, die das Teamgeist fördern?
Der Onboarding-Prozess bei Hisham Samin HS Autopark Dresden in Dresden ist einer der besten in der Branche - neue Mitarbeiter integrieren sich schnell in das Team und fühlen sich von den ersten Tagen an wie zu Hause.