Hagos eG Gehalt

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Stuttgart
Industriestraße 62
MwSt-IdNr.:
GenR 77

Gehalt aus Positionen in Hagos eG

Hagos eG rekrutiert für Positionen:

Anlagenmechaniker

Anforderung

  • Du hast Spaß an der Arbeit und möchtest gerne auch neue Erfahrungen machen?

Mitarbeiter

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Abwicklung der Logistik
  • Prüfung von Gutschriftsanforderungen
  • Kommissionieren der Artikel nach Lieferscheinvorlagen
  • Anfertigung von Gutschriften zur Weiterleitung an Kunden
  • EDV-Buchung mittels Handscanner
  • Kontrolle und Buchung eingehenden Gutschriften von Warenlieferanten
  • Verräumen der Lagerware auf artikelbezogene Lagerplätze
  • Erstellung von Belastungen an Lieferanten

Anforderung

  • Vorhandensein der Fahrerlaubnis und Fahrpraxis Klasse CE zwingend erforderlich, um als Springer tätig sein
  • Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sorgfältige und genaue Arbeitsweise
  • Vorhandensein des Gabelstaplerscheins sowie Kenntnisse zur Benutzung von Flurförderfahrzeugen und üblichen Lager-/Transportgeräten
  • Sicheres Zahlenverständnis
  • Besitz der Fahrerkarte wünschenswert
  • Hohe Konzentrationsfähigkeit bei routinemäßigen Ablaufprozessen

Kraftfahrer

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Abwicklung der Logistik
  • Auslieferungen in unserem Kundengebiet nach einem festen Tages-Tourenplan
  • Kommissionieren der Artikel nach Lieferscheinvorlagen
  • EDV-Buchung mittels Handscanner
  • Verladekontrollen für die Tourenfahrzeuge
  • Verräumen der Lagerware auf artikelbezogene Lagerplätze
  • Verkehrssicherheitskontrollen
  • Be- und Entladen der LKW

Anforderung

  • Besitz der Fahrerkarte wünschenswert
  • Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Sorgfältige und genaue Arbeitsweise
  • Teamfähiges Arbeiten
  • Gute Deutschkenntnisse notwendig
  • Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung\n
  • Vorhandensein der Fahrerlaubnis und Fahrpraxis Klasse C zwingend erforderlich, um als Springer tätig zu sein
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Versandleiter

Verantwortlichkeiten

  • Fachliche Führung eines Teams von 18 Beschäftigten; zuzüglich gewerblicher Auszubildender pro Ausbildungsjahr
  • Fachliche Führung eines Teams von 12 Beschäftigten; zuzüglich gewerblicher Auszubildender
  • Verantwortung für die Lagerabläufe im Bereich Logistik, Versand, Kleinteilelager und Fuhrpark
  • Abwicklung der Logistik
  • Planung der Lagerlogistik, des Materialflusses und der Lagerkapazität
  • Kommissionieren der Artikel nach Lieferscheinvorlagen
  • Durchführung von regelmäßigen Unterweisungen
  • EDV-Buchung mittels Handscanner

Anforderung

  • Wünschenswert Führerschein der Klasse C/CE, aber keine Bedingung
  • Vorhandensein des Gabelstaplerscheins sowie Kenntnisse zur Benutzung von Flurförderfahrzeugen und üblichen Lager-/Trans­portgeräten
  • Sorgfältige und genaue Arbeitsweise
  • Erste fachliche Führungserfahrung
  • Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Vorhandensein Führerschein Kl. CE begrüßenswert

Berater

Verantwortlichkeiten

  • Unsere Kunden rund um die Themen Wärmeversorgung mit wasserführenden Heizeinsätzen/Kachelöfen und Kaminöfen beraten und betreuen
  • Heizsystemlösungen im Gebäudebestand und im Neubau planen
  • Unsere Kunden rund um die Themen Wärmeversorgung zu wasserführenden Heizeinsätzen/Kachelöfen und Kaminöfen beraten und betreuen
  • Bestehende Heizsysteme oder mehrere Wärmequellen miteinander verbinden und effizient regeln
  • Bei der Planung, Erstellung, Installation sowie Inbetriebnahme von Anlagen unterstützen
  • Lösungen bei technischen Problemen finden
  • Bei der Planung, Erstellung, Installation sowie Inbetriebnahme von Gaskaminen unsere Kunden unterstützen
  • Du findest Lösungen bei technischen Problemen

Anforderung

  • Fahrerlaubnis Klasse B und hohes Maß an Reisebereitschaft im Verkaufsgebiet Aalen, Nördlingen, Augsburg, Schongau, Überlingen, Vorarlberg, gegebenenfalls bei Bedarf Schweiz
  • Ausgeprägte Dienstleistungsfähigkeit
  • Fahrerlaubnis Klasse B und Reisebereitschaft
  • Kommunikationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung
  • Sehr gute Selbstorganisation im Büro und während Außentätigkeit

Sachbearbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Exportdokumente sowie Zollausfuhranmeldungen ausschließlich für die Schweiz erstellen und prüfen
  • Wareneintarifierung überwachen und umsetzen
  • Exportdokumente sowie Zollausfuhranmeldungen ausschließlich für die Schweiz erstellen und prüfen
  • Wareneintarifierung überwachen und umsetzen
  • Unterstützung des Vertriebsteams bei der Angebotserstellung und Auftragsabwicklung wünschenswert
  • Kommunikation mit Zollbehörden, Speditionen und internationalen Partnern
  • Einhaltung von Zollvorschriften und Exportbestimmungen sichern
  • Hohe Warenkenntnis aneignen

Anforderung

  • Zuverlässiges und korrektes Arbeiten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Erfahrung im Vertriebsinnendienst wünschenswert

Administrator

Verantwortlichkeiten

  • Usermanagement und Rollenvergabe, sowie Rollenerstellung
  • Output Management
  • Mobile Management
  • Überwachung und Koordination Schnittstellen Umsysteme
  • Einspielen von Hinweisen & Service-Patchen
  • Transportmanagement
  • 2nd Level Support
  • Anbindung Clients, lokale Systeme

Anforderung

  • Eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Gute Kenntnisse im Bereich Linux und Mac

SAP Berater

Verantwortlichkeiten

  • Du sicherst den reibungslosen Betrieb von SAP EWM / TM in einer modernen S/4 HANA Umgebung
  • Du implementierst und optimierst Prozesse – von der Idee bis zur Umsetzung, einschließlich Customizing
  • Du leitest IT-Projekte im Logistikumfeld
  • Du berätst und unterstützt die SAP-Key-User an allen Standorten in logistikbezogenen Themen
  • Du führst und koordinierst Change Requests und Tickets
  • Du entwickelst und betreust innovative SAP-Lösungen in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Internen
  • Du führst Schulungen und Workshops für KeyUser und Anwender durch
  • Du führst Schulungen und Workshops für Anwender und KeyUser durch

Anforderung

  • Hervorragende Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Hervorragende Kommunikations- und Teamfähigkeit, um gemeinsam Erfolge zu erzielen
  • Lösungsorientierte Arbeitsweise, um proaktiv Herausforderungen zu erkennen und wirkungsvolle Strategien zur Problemlösung zu entwickeln
  • Sehr gute Prozesskenntnisse in der Logistik und in Transportmanagementsystemen

Buchhalter

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Zahlungseingänge verbuchen
  • Rechnungen via SEPA-Firmenlastschrift einziehen
  • Gutschriften via SEPA-Überweisung auszahlen
  • Ratenzahlungsvereinbarungen erstellen und verzinsen
  • Offene Posten überwachen
  • Forderungsmanagement/Mahnwesen umsetzen
  • Forderungsübergabe an Anwalt/Inkassobüro bearbeiten
  • Ansprechpartner für Kunden in Buchhaltungsanliegen

Anforderung

  • Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicheres Zahlenverständnis

Lagerleiter

Vertragstyp

  • Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Fachliche Führung eines Teams von 13 Beschäftigten und gewerblichen Auszubildenden
  • Verantwortung für die Abläufe in Logistik, Versand, Kleinteilelager und Fuhrpark
  • Planung der Lagerlogistik, des Materialflusses und der Lagerkapazität
  • Durchführung regelmäßiger Unterweisungen
  • Umsetzung und Überwachung gesetzlicher und interner Arbeitsschutzrichtlinien im Logistikbereich
  • Qualitätssicherung
  • Vorbereitung und Durchführung der Jahreswechselinventur

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik, Kaufmann im Groß- und Außenhandelsmanagement oder Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistungen
  • Weiterbildung zum Lagerleiter, geprüften Logistikmeister oder Fachwirt Logistik oder Bereitschaft, diese berufsbegleitend zu absolvieren
  • 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung in Logistik und Versand
  • Erste fachliche Führungserfahrung
  • Routinierter Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise SAP-Erfahrung
  • Erfahrung in der Tourenplanung
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kenntnisse im Umgang mit digitalen Tachografen sowie Lenk- und Ruhezeiten von Vorteil

Leistungen

  • Betriebliche Altersvorsorge und 24-Stunden-Unfallversicherung
  • Essensgeldzuschuss
  • Urlaubsgeld, Weihnachtsgratifikation und freiwillige Erfolgsbeteiligung
  • 30 Tage Urlaub
  • Qualifizierte Einarbeitung durch den aktuellen Stelleninhaber
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten über die Hagos-Akademie und individuelle Qualifizierungen
  • Übernahme der Kosten für Berufskraftfahrermodule, Fahrerkarte und arbeitsmedizinische Untersuchungen zur Führerscheinverlängerung
  • Deutschland-Job-Ticket mit vollständiger Kostenübernahme oder Fahrtkostenzuschuss