Gies Vermögensverwaltung Gehalt

Unternehmensbewertung
0 Sternebewertungen
Bad Neuenahr-Ahrweiler
In der Burg 1, 36137 Großenlüder, Deutschland
Telefon:
+49 6648 7527
MwSt-IdNr.:
HRA 5734

Gehalt aus Positionen in Gies Vermögensverwaltung

Gies Vermögensverwaltung rekrutiert für Positionen:

Objektleiter Gebäudereinigung

Leistungen

  • Firmenwagen

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Feste Arbeitszeiten

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Verantwortlichkeiten

  • ✓ Organisation des Arbeitsablaufs
  • ✓ Reorganisation | Neueinrichtung | Management von Projekten
  • ✓ Personalbedarfsplanung und -auswahl
  • ✓ Sie sind für die Organisation der Arbeitsabläufe, der Personalbedarfsplanung und -auswahl zuständig
  • ✓ Durchführung von Qualitätskontrollen und Bearbeitung von Beschwerden
  • ✓ Sie stehen im direkten Kontakt mit unseren Auftraggebern und stellen dadurch die Kundenzufriedenheit sicher
  • ✓ Dienstplangestaltung und Erstellung von Arbeitsplänen
  • ✓ Sie schulen und unterweisen die Mitarbeiter in Arbeitsmethodik und Arbeitssicherheit, dazu gehört auch die Überwachung der Sicherheitsvorschriften

Anforderung

  • ✓ Erfahrung in der Gebäudereinigung / Hotellerie / Hauswirtschaft vorteilhaft
  • Erfahrung in Mitarbeiterführung/Leitungserfahrung
  • ✓ Erfahrung in Mitarbeiterführung
  • ✓ Leitungserfahrung
  • Gute Umgangsformen und Redegewandtheit
  • ✓ Erfahrung in der Gebäudereinigung
  • Berufserfahrung in der Objektleitung im Bereich Gebäudereinigung erforderlich
  • Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit

Regionalleiter

Leistungen

  • Laptop

Verantwortlichkeiten

  • Gesamtverantwortung für die bestehenden Niederlassungen in Nordhausen, Jena, Halle und Dresden mit über 200 Mitarbeitenden im Bereich infrastruktureller Gebäudedienstleistungen
  • Führung und Weiterentwicklung Ihrer regionalen Teams – bestehend aus Niederlassungs- und Objektleiter/innen
  • Aufbau, Pflege und strategische Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen
  • Aktive Neukundenakquise in Ihrer Region
  • ✓ Gesamtverantwortung für die bestehenden Niederlassungen in Nordhausen, Jena, Halle und Dresden mit über 200 Mitarbeitenden im Bereich infrastruktureller Gebäudedienstleistungen
  • Sicherstellung hoher Qualitätsstandards sowie effiziente Einsatz- und Personalplanung
  • ✓ Führung und Weiterentwicklung Ihrer regionalen Teams – bestehend aus Niederlassungs- und Objektleiter/innen
  • Analyse, Steuerung und Optimierung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen

Anforderung

  • Mehrjährige Erfahrung in der Gebäudereinigung oder in vergleichbaren Dienstleistungsbranchen
  • ✓ Mehrjährige Erfahrung in der Gebäudereinigung oder in vergleichbaren Dienstleistungsbranchen
  • Ausgeprägte Führungsqualitäten und unternehmerisches Denken
  • ✓ Ausgeprägte Führungsqualitäten und unternehmerisches Denken
  • Sicherer Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Kalkulationen
  • ✓ Sicherer Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Kalkulationen
  • Hohes Maß an sozialer Kompetenz, Kommunikationsstärke und Teamgeist
  • ✓ Hohes Maß an sozialer Kompetenz, Kommunikationsstärke und Teamgeist

Backoffice Mitarbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung im administrativen Bereich des Tagesgeschäfts
  • Personal- und Lohnbuchhaltung eines eigenen Abrechnungskreises
  • Unterstützung im Bereich der Finanzbuchaltung
  • Effiziente Koordination und Überwachung von Terminen
  • Erstellen und Pflegen von Dokumenten und Dateien
  • Verantwortliche allgemeine interne und externe Kommunikation
  • Mitwirkung bei internen kaufmännischen Prozessen

Anforderung

  • Sicherer Umgang mit MS Office, Zahlenverständnis sowie eine kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikative Persönlichkeit mit der Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten und exzellentem Zeitmanagement
  • Erfahrung oder eine abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf
  • Kenntnisse aus dem Bereich Lohn-/Personal- oder Finanzbuchhaltung sind vorteilhaft
  • ✓ Professioneller Umgang mit MS Office, ein Zahlenverständnis sowie kunden- und serviceorientiertes Arbeiten zeichnen Sie aus
  • Professioneller Umgang mit MS Office, ein Zahlenverständnis sowie kunden- und serviceorientiertes Arbeiten zeichnen Sie aus

Bereichsleiter

Verantwortlichkeiten

  • ✓ Organisation des Arbeitsablaufs
  • Organisation des Arbeitsablaufs
  • ✓ Personalbedarfsplanung und -auswahl
  • Personalbedarfsplanung und -auswahl
  • ✓ Durchführung von Qualitätskontrollen und Bearbeitung von Beschwerden
  • Durchführung von Qualitätskontrollen und Bearbeitung von Beschwerden
  • ✓ Dienstplangestaltung und Erstellung von Arbeitsplänen
  • Dienstplangestaltung und Erstellung von Arbeitsplänen

Anforderung

  • ✓ Eine gepflegte Erscheinung
  • Eine gepflegte Erscheinung
  • ✓ Gute Umgangsformen und Redegewandtheit
  • Gute Umgangsformen und Redegewandtheit
  • ✓ Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • ✓ Erfahrung in der Gebäudereinigung / Hotellerie / Hauswirtschaft
  • Erfahrung in der Gebäudereinigung / Hotellerie / Hauswirtschaft

Vorarbeiter Gebäudereinigung

Verantwortlichkeiten

  • ✓ Neueinrichtung | Betreuung von Objekten
  • ✓ Sie organisieren den Arbeitsablauf und leiten Mitarbeiter in unseren Objekten an und führen Qualitätskontrollen durch
  • ✓ Sie stehen im direkten Kontakt mit unseren Auftraggebern und stellen dadurch die Kundenzufriedenheit sowie die Qualität der Reinigungsleistung sicher
  • ✓ Sie schulen und unterweisen die Mitarbeiter in Arbeitsmethodik und Arbeitssicherheit. Die vorbereitenden Tätigkeiten zur Lohnzahlung runden das Tätigkeitsprofil ab

Anforderung

  • ✓ Sie haben Erfahrung in Mitarbeiterführung und beim Kundenkontakt
  • ✓ Sie arbeiten strukturiert, kunden- /serviceorientiert und verfügen über EDV-/kfm. Grundkenntnisse
  • ✓ Sie haben erste Berufserfahrung in der Gebäudereinigung / Hauswirtschaft / oder der Hotellerie
  • ✓ Sie sind im Besitz einer PKW-Fahrerlaubnis
  • ✓ Sie sind im Besitz eines PKW-Führerscheines

Leiter

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Fernarbeit

  • Home Office möglich

Objektmanagement

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Feste Arbeitszeiten

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Erfahrung

  • Langjährige Erfahrung

Lohnbuchhalter

Vertragstyp

  • Teilzeit

Verantwortlichkeiten

  • Eigenständige Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen festen Mitarbeiterkreis durchführen
  • Mitarbeiter zu Gehalt, Sozialversicherung und Lohnsteuer beraten und betreuen
  • Mit Behörden und Sozialversicherungsträgern korrespondieren sowie Melde- und Bescheinigungswesen bearbeiten
  • Statistiken und Auswertungen für die Personalbuchhaltung erstellen
  • ✓ Du übernimmst die eigenständige Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen festen Mitarbeiterkreis – präzise, sorgfältig und mit deinem Fachwissen als Experte

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder mehrjährige kaufmännische Berufserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
  • Zahlenverständnis sowie präzise, sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise
  • Sichere MS-Office-Kenntnisse
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kommunikative Persönlichkeit mit strukturierter Arbeitsweise und ausgezeichnetem Zeitmanagement
  • ✓ Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder mehrjährige Erfahrung im kaufmännischen Bereich
  • ✓ Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht

Leistungen

  • Individuelle Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Strukturierte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flache Hierarchien und Raum für eigene Ideen
  • Rabatte in zahlreichen Online-Shops und Mitarbeiterevents
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gleitzeit und hybrides Arbeiten

Glasreiniger

Verantwortlichkeiten

  • ✓ Sie sind für die Durchführung von Glasreinigungsaufträgen im Bereich Jena, Apolda, Weimar, Erfurt und Umgebung zuständig
  • ✓ Sie stehen im direkten Kontakt mit unseren Auftraggebern und stellen dadurch die Kundenzufriedenheit sicher
  • ✓ Sie stellen die Qualität der Ausführung der Leistung sicher

Anforderung

  • ✓ Sie haben fundierte Berufserfahrung im Bereich der Glasreinigung oder im Bereich der Gebäudereinigung
  • ✓ Sie haben ein gepflegtes Erscheinungsbild
  • ✓ Sie arbeiten strukturiert, kunden- und serviceorientiert
  • ✓ Fahrerlaubnis der Klasse B
  • ✓ Sie haben gute Deutschkenntnisse
  • ✓ Freundlichkeit, Engagement und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab

Betriebsleiter

Leistungen

  • Firmenwagen

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortung für die Organisation und Weiterentwicklung unserer Niederlassungen
  • Führung und Coaching von 5 Objektleiter/innen und deren Teams
  • Aktiver Ausbau und Pflege von Kundenbeziehungen sowie Neukundenakquise
  • Sicherstellung effizienter Personal- und Einsatzplanung
  • Qualitätsmanagement und kontinuierliche Optimierung von Prozessen
  • Wirtschaftliche Steuerung anhand betriebswirtschaftlicher Kennzahlen

Anforderung

  • Mehrjährige Erfahrung in der Gebäudereinigung oder einem vergleichbaren Dienstleistungsumfeld
  • Führungserfahrung und unternehmerisches Denken
  • Kenntnisse in Kalkulation, Planung und Controlling
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit