geobra Brandstätter Stiftung Gehalt
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Zirndorf
Brandstätterstr.
Telefon:
+49 911 96660
MwSt-IdNr.:
Fürth HRA 2190
[email protected]
Maschinenbau

Gehalt aus Positionen in geobra Brandstätter Stiftung

geobra Brandstätter Stiftung rekrutiert für Positionen:

Kaufmännischer Sachbearbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Bearbeitung von Schadensfällen
  • Prüfung von Prämienrechnungen
  • Organisation von Versicherungsbesichtigungen
  • Pflege der Versicherungspolicen
  • Erstellung von Versicherungsmeldungen
  • Korrespondenz mit dem Versicherungsmakler
  • Erstellung von Versicherungs­meldungen
  • Korrespondenz mit dem Versicherungs­makler

Anforderung

  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit einer hohen Detail­orientierung
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit einer hohen Detailorientierung
  • Ausgeprägte Serviceorientierung
  • Gute Englischkenntnisse
  • Kommunikationsstärke und Durch­setzungs­vermögen
  • Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen

Projektmanager

Sprache

  • englisch

Verantwortlichkeiten

  • Initiierung, Koordination und Durch­führung der wöchent­lichen Reviews mit den Projekt­leitern aus den verschiedenen Fach­abteilungen auf internationaler Ebene
  • Vor- und Nachbereitung der Projekt­reviews
  • Erstellung von Reports, Berichten und Protokollen
  • Kommunikation und Follow-up der einzelnen Projekt­aktionen
  • Analyse von Optimierungs­bedarfen und Potenzialen
  • Regelmäßige, enge Abstimmung mit den verschiedenen Stakeholdern

Anforderung

  • Hohes Kennzahlen­verständnis
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Gas Wasserinstallateur

Handel

  • Montage & Instandhaltung
  • Montage & Instandhaltung

Verantwortlichkeiten

  • Störungssuche und- beseitigung, Fehlerbehebung und Reparatur
  • Überwachung der Wassertechnik/Schwimmbadtechnik mit Mess- und Regelsystem
  • Selbstständige Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an gebäudetechnischen Anlagen
  • Störungssuche und -beseitigung, Fehlerbehebung und Reparatur
  • Überwachung der Wassertechnik / Schwimmbadtechnik mit Mess- und Regelsystem
  • Allgemeine gewerkeübergreifende Arbeiten
  • Dokumentation durchgeführter Arbeiten

Anforderung

  • Führerschein der Klasse B
  • Bereitschaft zur Wochenend- und Feiertagsarbeit mit entsprechender Vergütung
  • Führerschein Klasse B

Debitorenbuchhalter

Verantwortlichkeiten

  • Sicherstellung der Ordnungsmäßigkeit aller debitorischen Vorgänge inklusive der Bearbeitung und Pflege eigener Debitorenkonten
  • Überwachung des regelmäßigen Debitorenberichtswesens
  • Weiterentwicklung der Richtlinien / Prozessabläufe und abteilungsübergreifende Koordination der Umsetzung
  • Betreuung der Konzerngesellschaften in Fragen der Debitorenbuchhaltung
  • Übernahme von Projektaufgaben
  • Mitwirkung bei den Jahresabschlussarbeiten im Debitorenbereich
  • Bonitätsprüfung und- bewertung

Anforderung

  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich
  • Zuverlässige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise
  • Sie arbeiten gerne selbstständig, sehen sich aber auch als Teil des Teams
  • Advanced
  • Routinierter Umgang mit MS-Office-Produkten
  • Gute Kenntnisse im Umsatzsteuerrecht
  • Sicheres und freundlich bestimmtes Auftreten

Business Controller

Sprache

  • englisch

Verantwortlichkeiten

  • Überwachung und Steuerung des Budgetierungs­prozesses
  • Controlling von Investitions­gütern und -vorhaben einschließlich ROI-Berechnungen
  • Reporting im Bereich Personal­controlling
  • Schnittstelle zu den operativen Produktions­standorten
  • Data Management
  • Erstellung von Rentabilitäts­rechnungen
  • Erstellung von Reports und Ad-hoc-Berichten an die Unter­nehmens­leitung
  • Unterstützung der operativen Einheiten in Controlling-Belangen

Personalsachbearbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung bei Rekrutierungs­maßnahmen
  • Mitwirkung bei allen Aufgaben rund um das Themen­gebiet betriebliche Ausbildung
  • Mitarbeit bei der Erstellung von Arbeits­verträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen
  • Bearbeitung von schriftlicher sowie telefonischer Korrespondenz
  • Allgemeine administrative Tätigkeiten

Anforderung

  • Zuverlässige und strukturierte Arbeits­weise
  • Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Engagement
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit

Referent

Verantwortlichkeiten

  • Erstellung des legalen Konzern­abschlusses nach HGB mit Durch­führung der Konsoli­dierungs­maßnahmen
  • Erstellung des monatlichen Konzern-Reportings in Zusammen­arbeit mit der Abteilung Controlling
  • Pflege, Weiterentwicklung und Aufbau entsprechender Methoden und Prozesse inklusive der Software­lösungen, Tools und Schnitt­stellen in vorgelagerte Software­systeme
  • Qualitätssicherung der gelieferten Reporting Packages inklusive Koordination und Kommunikation von jahres- bzw. konzern­abschluss­relevanten Themen mit den Konzern­gesellschaften
  • Umsetzung neuer Konzernrechnungslegungsvorschriften einschließlich der Anpassung der Konzern­bilanzierungs­richt­linien

Anforderung

  • Selbstständige und lösungsorientierte Arbeits­weise
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Eigeninitiative, Engagement und absolute Verlässlichkeit

Sachbearbeiter

Sprache

  • englisch
  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Betreuung von Exportkunden sowie unserer Vertriebs­töchter im Ausland
  • Erfassung und Koordination eingehender Aufträge
  • Kundenstammdatenpflege
  • Unterstützung der Regional Sales Manager
  • Unterstützung bei der Erstellung von Analysen und Statistiken
  • Erledigung der anfallenden Korrespondenz
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Anforderung

  • Zuverlässiges, systematisches und kunden­orientiertes Arbeiten
  • Teamfähigkeit und Loyalität

Customer Service

Verantwortlichkeiten

  • Erfassen und Koordinieren eingehender Aufträge für Artikel und Dekorationsmaterial sowie Terminierung und Bearbeitung von Änderungen
  • Steuerung und Planung der Lieferungen für Distributoren
  • Eigenverantwortliche Freigabe und Zuteilung von Aufträgen nach Prüfung der Warenverfügbarkeit
  • Prüfung von Zahlungsbedingungen
  • Planung und Buchung von Containern sowie Koordination mit Speditionen, Kurierdiensten und Kundenspediteuren
  • Erstellung aller erforderlichen Export- und Zolldokumente
  • Sicherstellung der Einhaltung internationaler Importbestimmungen sowie Bereitstellung notwendiger Anforderungen
  • Prüfung von Speditionsrechnungen hinsichtlich Frachtkosten, Standgeldern und weiteren Gebühren

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Speditions- oder Logistikumfeld
  • Mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung
  • Ausgeprägte Selbstorganisation und strukturierte Arbeitsweise
  • Sehr gute MS‑Office‑Kenntnisse sowie praktische Erfahrung mit SAP
  • Sicheres Kommunikationsvermögen in deutscher und englischer Sprache; idealerweise Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache
  • Hohe Kundenorientierung sowie interkulturelle Kompetenz im Umgang mit internationalen Ansprechpartnern

Exportsachbearbeiter

Sprache

  • englisch
  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Kunden- / Töchterbetreuung im Export
  • Kunden-/Töchterbetreuung im Export
  • Erledigung der anfallenden Korrespondenz
  • Erfassung und Koordination eingehender Aufträge
  • Kundenstammdatenpflege
  • Unterstützung der Regional Sales Manager
  • Allgemeine Key-Account- und Vertriebsaufgaben

Anforderung

  • Zuverlässiges, systematisches und kundenorientiertes Arbeiten
  • Teamfähigkeit und Loyalität
  • Advanced