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Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von Prosegur.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
KI-gestützt Einblick
Bei Prosegur scheint die Stimmung ganz chillig zu sein, vor allem wenn’s um's Team geht. Die Leute, die dort arbeiten, schwärmen oft von ihren Kollegen und vom guten Zusammenhalt untereinander. Die Kommunikation mit den Vorgesetzten klappt auch prima, was nicht immer selbstverständlich ist.
Ein weiteres fettes Plus ist die Sicherheit des Jobs. In einer Branche wie der Sicherheitsbranche, wo es oft hoch hergeht, schätzen die Mitarbeiter besonders, dass sie sich auf ihren Arbeitgeber verlassen können. Flexible Arbeitszeiten sind auch oft im Gespräch, was gerade für die, die Familie haben oder anderweitig eingebunden sind, super praktisch ist.
Und nicht zu vergessen: die Fortbildungen. Prosegur bietet regelmäßig Trainings an, damit jeder auf dem neusten Stand bleibt und sich persönlich weiterentwickeln kann. Das kommt gut an und hält die Motivation oben.
Also, zusammengefasst: Tolle Kollegen, Job-Sicherheit und Weiterbildungsmöglichkeiten machen Prosegur zu einem ziemlich lässigen Arbeitgeber.
Haben Menschen ohne Erfahrung die Chance, bei Prosegur angestellt zu werden? Welche Werte werden in diesem Unternehmen geschätzt? Gibt es Angebote auf der Seite: joblift?
Die Mitarbeiter bei Prosegur in Kiel profitieren von einem umfassenden Gesundheitsprogramm. Welche Gesundheitsleistungen sind besonders attraktiv? Wie wirken sie sich auf die allgemeine Gesundheit der Mitarbeiter aus?
Die Teams bei Prosegur in Kiel werden von Leidenschaft und Engagement angetrieben, so dass sie an Projekten teilnehmen können, die das Leben wirklich verändern und einen Beitrag zur Gemeinschaft leisten.
Bietet Prosegur in Kiel seinen Mitarbeitern subventionierte Ausbildungs- oder Berufsausbildungen an?
Bitte teilen Sie Ihre Meinung zur Arbeit bei Prosegur. Gibt es Schulungsprogramme für Mitarbeiter?