Erhardt Bürowelt Gehalt

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  Karlsruhe
Waldstr.
Telefon:  +49 721 912440
MwSt-IdNr.: Mannheim HRB 706502
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Gehalt aus Positionen in Erhardt Bürowelt

Erhardt Bürowelt rekrutiert für Positionen:

IT operations manager

Handel

  • Management
  • Management

Sprache

  • deutsch

Vertragstyp

  • Festanstellung, Vollzeit

Verantwortlichkeiten

  • Du bist verantwortlich für die Überwachung von Kundensystemen, einschließlich Servern, Netzwerken, Datenbanken und Applikationen
  • Neben den genannten Komponenten, werden auch die Themen Cloud, MS O365 und Security eine zentrale Rolle spielen
  • Du leistest hauptsächlich schriftlichen und telefonischen Support, in Einzelfällen ist ein Einsatz bei unseren Kunden vor Ort möglich
  • Innerhalb Deines Aufgabengebietes übernimmst Du die sorgfältige Dokumentation und fertigst darüber hinaus auch Berichte und Anleitungen an
  • Gewissenhaft achtest Du auf die Einhaltung von IT-Sicherheitsrichtlinien und- verfahren, einschließlich Datenschutz und Zugriffskontrollen
  • Du bearbeitest eigenständig Helpdesk / Ticket Anfragen und stehst unseren Kunden bei allen IT-relevanten Fragestellungen, mit Deinen Fachkenntnissen als Experte zur Verfügung

Anforderung

  • Du hast Deine Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Informatik erfolgreich abgeschlossen, oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation
  • Du konntest mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung als IT Administrator / Operations Manager sammeln
  • Darüber hinaus bringst Du auch Erfahrung aus dem technischen Kundensupport mit und bist im Umgang mit Monitoring- und Tickettools vertraut
  • Da Du bei uns im direkten Kontakt mit unseren Kunden stehen wirst, ist eine serviceorientierte Kommunikationsweise besonders wichtig
  • Wir suchen echte Teamplayer mit viel Motivation und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und unseren Bereich aktiv mitzugestalten

Ingenieur Service Engineering

Leistungen

  • Firmenwagen

Verantwortlichkeiten

  • Service-, Wartungs- und Reparaturleistungen an Druck- und Multifunktionssystemen
  • Fehleranalyse und Störungsbeseitigung
  • Vorinstallation und Konfiguration von Neusystemen
  • Auslieferung inkl. Einweisung in die Gerätefunktionen, sowie Installation der Software und die Netzwerkanbindung im Kundennetzwerk
  • Unterstützung bei technischen Kundenfragen

Anforderung

  • Bewerbungen von technikaffinen QuereinsteigerInnen z.B aus dem Servicebereich von Kaffeeautomaten, Waschmaschinen usw.  sind willkommen
  • Technisch-mechanisches Grundverständnis gepaart mit IT-Kenntnissen sind ein Muss
  • Eine ausgeprägte Service-Mentalität
  • Führerschein Klasse B und sehr gute Deutschkenntnisse mind. B2
  • Abgeschlossene techn. Ausbildung

Vertriebsmitarbeiter

Handel

  • Vertrieb
  • Vertrieb

Leistungen

  • Firmenwagen
  • Laptop
  • Tankkarte

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung
  • Festanstellung, Vollzeit

Verantwortlichkeiten

  • Du gestaltest den Vertriebsprozess eigenverantwortlich und individuell und entwickelst nachhaltige Kundenbeziehungen
  • Durch den Aufbau intensiver Geschäftsbeziehungen arbeitest Du strategisch an der Entwicklung Deines Kundenportfolios
  • Du vertreibst lösungsorientierte Produkte und Dienstleistungen und analysierst die Kundenbedürfnisse
  • Du betreust Deine Kunden sowohl telefonisch, als auch vor Ort
  • Du konzipierst und erstellst Angeboten sowie Verträgen und hältst diese proaktiv nach
  • Du analysierst die Kundenbedürfnisse mit Hilfe unserer Vertriebstools und- systeme und erarbeitest neue Lösungsangebote für Deine Neu- und Bestandskunden
  • Du betreust Projekte und Ausschreibungsverfahren
  • Du erstellst eigenverantwortlich Angebote und hältst diese proaktiv nach

Anforderung

  • Kaufmännische, vertriebliche oder technische Ausbildung oder Studium
  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung vorzugsweise mit Berufserfahrung aus dem Dienstleistungssektor
  • Min. 2 Jahre Berufserfahrung im Vertriebsumfeld mit nachweisbaren Erfolgen im Bereich DMS/MDS
  • Praktische Erfahrungen in der Neukundengewinnung und in der Betreuung von Großkunden im Vertriebsaußendienst sind wünschenswert
  • Hohes Maß an Eigenorganisation, ausgeprägte Analysefähigkeit, stark Lösungsorientiert
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Kommunikationsstark und hohe Zuhörerkompetenz sowie Spaß am telefonischen, virtuellen und direkten Kundenkontakt
  • PKW Führerschein Klasse B

IT Systemadministrator

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Konsolidierung historisch gewachsener Domain-Strukturen
  • Ausbau und Weiterentwicklung von Domain- und Netzwerk-Sicherheit
  • Dokumentation und Standardisierung der Umgebung
  • Begleitung und Unterstützung bei verschiedenen, spannenden IT-Projekten
  • Eigenverantwortliches Durchführen von Applikations- und Server-Migrationen
  • Kommunikation sowie Hinzuziehen von Dienstleistern zur Unterstützung in IT-Projekten

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich z.B. als Informatiker
  • Mind. 5 Jahre praktische Erfahrungen in der Systemadministration
  • Kenntnisse in z.B. IT-Infrastruktur, IT-Security, Active Directory, Microsoft Server, Office 365, Azure, VMWare, HyperV, Clientmanagement
  • Erste Erfahrungen mit Sicherheitskonzepten und Server- und Netzwerkhärtung
  • Ausgeprägtes Bewusstsein für ordentliches und gewissenhaftes Arbeiten
  • Fließende Deutschkenntnisse

Business Manager

Sprache

  • englisch
  • deutsch

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschl. Studium der BWL oder vergleichbarer Studiengang
  • Mind. 1 nachweisbares Praktikum bei einer führenden Strategie Beratung oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
  • Weiter bringst Du erste Erfahrungen im Projektmanagement mit und es bringt dir Spaß, Dich schnell in komplexe Themen einzuarbeiten
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturiertes Denken und selbständiges Arbeiten zeichnen Dich aus
  • Erste Erfahrungen im Umgang mit Führungskräften sowie in der Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern sind wünschenswert

Verantwortlichkeiten

  • Als Junior Business Development Manager treibst Du Projekte zur Identifizierung neuer Geschäftsfelder voran
  • Dabei erarbeitest Du aussagekräftige Entscheidungsvorlagen, Reports und Analysen und unterstützt bei der operativen Realisierung Deiner Ideen im Zuge des market-proof (z.B
  • via MVP)
  • In Deiner Rolle entwickelst Du Dich in den Bereichen quantitative und qualitative Analyse, Projektmanagement, Personal- und Unternehmensführung weiter
  • Als rechte Hand des Gruppen CEO- einem erfahrenen seriellen Start-up Unternehmer- unterstützt Du nach einer intensiven Einarbeitung den CEO und das Management im strategischen und operativen Tagesgeschäft
  • Du übernimmst mit der Zeit eigenständig strategische Projekte von der Konzeption bis hin zur Umsetzung z.B. in den Bereichen Change Management, Business Intelligence & Controlling oder Prozessoptimierung

Personalmanagement

Verantwortlichkeiten

  • Nach einer Einarbeitungszeit kannst Du die Verantwortung für einzelne Stellen übernehmen und den gesamten Bewerbungsprozess betreuen
  • Zusätzlich unterstützt Du das People Team bei der Einführung und Umsetzung verschiedener Employer Branding Maßnahmen
  • Außerdem übernimmst Du administrative Aufgaben und bist Ansprechpartnerin für alle HR-Systeme
  • Dazu gehört die Ausschreibung der Stellen auf diversen Plattformen, Direktansprache potenzieller Kandidat:innen über Xing und LinkedIn und das Führen der Bewerbungsgespräche

Finanzbuchhalter

Vertragstyp

  • Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Eigenverantwortliche Kreditorenbuchhaltung, sowie Mitwirkung in der Debitoren- und Anlagenbuchhaltung
  • Erstellung und Analyse von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
  • Überwachung und Koordination des Zahlungsverkehrs
  • Mitverantwortung für das externe Meldewesen
  • Klärung umsatzsteuerlicher Sachverhalte und Beratung interner Stakeholder
  • Hinterfragen der bestehenden Abläufe, Entwickeln neuer Standards und aktives Vorantreiben von Optimierungen - sowohl im Buchhaltungsteam als auch in angrenzenden Bereichen
  • Übernahme perspektivischer Aufgaben über die klassische Buchhaltung hinaus, z. B. Controlling oder bereichsübergreifende Projekte

Anforderung

  • Sehr gute Kenntnisse in Buchhaltungssystemen
  • Fundierte Kenntnisse im deutschen Steuerrecht und Umsatzsteuer
  • Teamplayer mit hoher Eigenmotivation, analytischem Denken und strukturierter Arbeitsweise
  • Kaufmännische Ausbildung ) und ggfs. eine Weiterbildung im Bereich Finanz- und/oder Bilanzbuchhaltung oder ein Studium der Wirtschaftswissenschaften o. Ä
  • Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung bspw. als Buchhalter: in Kreditoren-/Debitorenbuchhalter: in, Finanzbuchhalter: in..., idealerweise im Steuerbüro oder Mittelstand

Kaufmännischer Leiter

Sprache

  • deutsch

Vertragstyp

  • Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Kaufmännische Leitung/Gesamtverantwortung für den Bereich Finance und Controlling der Erhardt Gruppe
  • Weiterentwicklung des Finanzmanagements der Erhardt Gruppe und Auf- und Ausbau eines gruppenübergreifenden Controllings
  • Implementierung und Optimierung gruppenübergreifender Prozesse und Einführung geeigneter Tools und Systeme
  • Verantwortung für das Cash-Management und die Liquiditätsplanung
  • Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Reportings und Business Intelligence für die Geschäftsführung und die Bereichsleitungen
  • Erstellung von Budgets und Forecasts, in Zusammenarbeit mit den Bereichsleitungen und der Geschäftsführung
  • Führung, Motivation und Entwicklung des Finance-Teams in enger Abstimmung mit der Head of Accounting
  • Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Banken und unseren Mitarbeitenden

Anforderung

  • Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Finanzen und Controlling, oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzen und Controlling - idealerweise mit Führungserfahrung
  • Erfahrung in der Erstellung von Budgets und Forecasts, sowie in der Durchführung von Finanzanalysen und Reports
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise
  • Teamplayermentalität und die Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und weiterzuentwickeln
  • Hands-on Mentalität und die Bereitschaft, dein Team im operativen Tagesgeschäft zu unterstützen
  • Die Fähigkeit, bereichsübergreifende Finance Projekte zu führen und erfolgreich umzusetzen

Fachinformatiker Systemintegration

Vertragstyp

  • Festanstellung, Vollzeit

Verantwortlichkeiten

  • Betreuung und Wartung der IT-Infrastruktur in medizinischen Praxen und Einrichtungen
  • Installation, Konfiguration und Pflege von Praxisverwaltungssystemen, insbesondere medatixx & x.isynet
  • Unterstützung bei der Implementierung und Anpassung von IT-Lösungen im Gesundheitswesen
  • Technischer Support und Fehlerbehebung bei IT-Problemen

Anforderung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker , IT-Systemelektroniker oder eine ähnliche Qualifikation
  • Mindestens 2 Jahre relevante Berufserfahrung in der Betreuung und Wartung von IT-Infrastrukturen
  • Idealerweise Erfahrung im Gesundheitswesen und im Umgang mit Praxisverwaltungssystemen
  • Erfahrung mit medatixx ist von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig
  • Hohe Problemlösungsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine hohe Serviceorientierung

Mitarbeiter

Vertragstyp

  • Teilzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Als Teil unseres Support Teams, bist Du der erster Ansprechpartner unserer Kunden in allen technischen Fragestellungen
  • Bei Fragen zur Medatixx- Software, Telematikinfrastruktur oder allgemeinen Praxis-EDV Themen, leistest Du ersten Support
  • Sind die Fragen komplexer, leitest Du diese an unser Technik-Team weiter
  • Nach intensiver Einarbeitung übernimmst Du die Schulungen der Anwender:innen, telefonisch oder auch mal vor Ort

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung
  • Ein gewisses Maß an IT- Affinität ist uns wichtig, ebenso großes technisches Interesse
  • Wünschenswert, aber kein Muss, sind erste Kenntnisse unserer Softwareprodukte wie bspw. x.isynet oder medatixx
  • Serviceorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und einen Führerschein der Klasse B setzen wir voraus