GC Großhandels Contor Gehalt

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4 Bewertungen insgesamt
  Bremen
Altenwall 6
Telefon:  +49 421 20290
MwSt-IdNr.: HRB 10081 HB
  Handel
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Gehalt aus Positionen in GC Großhandels Contor

GC Großhandels Contor rekrutiert für Positionen:

Lieferantenmanager

Sprache

  • englisch

Anforderung

  • Unternehmerisches Handeln, Einsatzbereitschaft und hohe Reisebereitschaft
  • Sicheres Auftreten und überzeugende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Analytische und unternehmerische Denkweise
  • Zielorientierte und durchsetzungsstarke Verhandlungsführung

Verantwortlichkeiten

  • Sicherung und Ausbau der führenden Marktposition durch ein gewinnorientiertes Einkaufsmanagement
  • Ausarbeitung und kontinuierliche Durchführung von Markt- und Preisanalysen

Mitarbeiter Kantine

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Auslieferungsfahrer

Handel

  • Fahrdienst
  • Fahrdienst

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Anforderung

  • Teamgeist, Zuberlässigkeit, die nötige Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen runden Ihr Profil ab
  • Selbstständiges Arbeiten ist für Sie kein Problem

Innendienstmitarbeiter

Handel

  • Reinigungsdienste, Gebäude- und Grundstückspflege
  • Reinigungsdienste, Gebäude- und Grundstückspflege

Anforderung

  • Idealerweise verfügen Sie über fundierte Kenntnisse im Bereich Heizung und regenerative Energien sowie eine technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Sie besitzen kaufmännische Grundkenntnisse und haben ein hohes technisches Verständnis zur Beantwortung komplexer und technischer Fragestellungen
  • Sie verfügen über ein sicheres, sympathisches Auftreten am Telefon sowie eine hohe Kundenorientierung und haben eine echte Leidenschaft für den Vertrieb
  • Ein sicherer Umgang mit MS Office ist unabdingbar
  • Eigenständiges Arbeiten und die Bereitschaft zur Weiterbildung sind für Sie selbstverständlich
  • Teamfähigkeit, soziale Kompetenz, Mobilität, Flexibilität, Verbindlichkeit und Führerscheinklasse B runden Ihr Profil ab
  • Sollten wir uns kennenlernen?
  • Teamgeist, Organisationstalent und ein hohes Maß an Eigeninitiative

Sachbearbeiter Kreditoren

Handel

  • Büro und Verwaltung
  • Büro und Verwaltung

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Anforderung

  • Pragmatische und selbstständige Arbeitsweise
  • Teamgeist, Organisationstalent sowie hohes Maß an Eigeninitiative

Verantwortlichkeiten

  • Mahnwesen und Klärung entstandener Differenzen
  • Fallabschließende Bearbeitung der Reisekostenabrechnungen sowie Eingangsrechnungsprüfung
  • Stammdatenpflege, Buchung der Zahlungseingänge sowie die Kreditvergabe unter Berücksichtigung der Bonität und internen Kreditvergaberichtlinien
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen

Operativer Einkäufer

Handel

  • Buchhaltung
  • Buchhaltung

Anforderung

  • Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Engagement, Verhandlungsgeschick und ein souveränes Auftreten
  • Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Spaß am direkten Umgang mit Lieferanten und Kollegen

Verantwortlichkeiten

  • Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Logistik und Buchhaltung
  • Aktive Mitarbeit bei Bestands- und Prozessoptimierung

Speditionskaufmann

Handel

  • Büro und Verwaltung
  • Büro und Verwaltung

Anforderung

  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie Eigeninitiative zeichnen Sie aus
  • ebenso wenig wie selbstständiges Arbeiten

Hausmeister

Handel

  • Montage & Instandhaltung
  • Montage & Instandhaltung

Verantwortlichkeiten

  • Koordination, Begleitung und Überwachung von Fremdfirmen
  • Übernahme von Kurierfahrten und Botengängen

Anforderung

  • Führerschein Klasse B; idealerweise BE – ein fest zugeordnetes Fahrzeug steht für die Erledigung der täglichen Arbeiten zur Verfügung

Supply Chain Manager

Handel

  • Management
  • Management

Sprache

  • deutsch

Anforderung

  • Prozess-/Projektkenntnisse
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium und/oder vergleichbare kaufm. Ausbildung sowie mehrere Jahre Berufserfahrung
  • Führen von Lieferanten-/Kundengesprächen und Verhandlungen
  • Ausgeprägtes Prozessverständnis und die Fähigkeit Prozesse aufzunehmen, zu dokumentieren und zu verbessern sowie in der Implementierung von verbesserten Prozessen zu unterstützen
  • Führen von Mitarbeitergesprächen
  • Gute Kommunikationsfähigkeit und Spaß an der Durchführung von Schulungen und Präsentationen
  • Office-Kenntnisse
  • Strategisches Denken und Prioritäten setzen können

Verantwortlichkeiten

  • Analyse und Bewertung der bestehenden Strukturen und Ausarbeitung des Optimierungsbedarfs
  • Analyse und Bewertung von Lieferanten-/Kundendaten zur Unterstützung von Einkauf und Vertrieb
  • Identifizierung von Verbesserungspotenzialen
  • Planung, Durchführung und Kontrolle der After Sales Service Strategien in Abstimmung mit dem zentralen Service Gremium
  • Entwicklung von Vorgehen und Verfahrensanweisungen für die operative Abwicklung im Haus
  • Erstellung von Standard Reports, ad-hoc Reports und Abweichungsanalysen zur internen Berichterstattung auf Management Level
  • Aufbereitung und Verfolgung von Kennzahlen
  • Führen von Lieferanten-/Kundengesprächen unter Einbeziehung der Schnittstellen und Umsetzung der After Sales Service Ziele

Technischer Verkäufer

Handel

  • Reinigungsdienste, Gebäude- und Grundstückspflege
  • Reinigungsdienste, Gebäude- und Grundstückspflege

Anforderung

  • Sie haben technisches Verständnis
  • Teamgeist, Organisationstalent und ein hohes Maß an Eigeninitiative zeichnen Sie aus