Forderverein Stiftung Pius- Hospital Oldenburg Gehalt
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Gehalt aus Positionen in Forderverein Stiftung Pius- Hospital Oldenburg
Forderverein Stiftung Pius- Hospital Oldenburg rekrutiert für Positionen:
Kreditorenbuchhalter
Verantwortlichkeiten
- Überwachung des Rechnungseinganges und der Rechnungsbearbeitung im elektronischen Workflow-System
- Eigenverantwortliche Kontierung und periodengerechte Buchung von Eingangsrechnungen
- Klärung der offenen Posten der Kreditorenkonten in Abstimmung mit dem jeweiligen Fachbereich
- Bearbeitung von Mahnungen
- Fristgerechte Zahlung von Lieferantenrechnungen
Anforderung
- Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und haben erste Erfahrungen in der Buchhaltung
- Sie zeichnen sich durch eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise aus
- Sie sind teamfähig, flexibel, zuverlässig und zeigen eine hohe Einsatzbereitschaft
Mitarbeiter
Verantwortlichkeiten
- Sie fungieren als Schnittstelle von Personalabteilung und Unternehmenskommunikation
- Sie kümmern sich um die anfallenden internen Transporte sowie um Entsorgungstransporte
- Zubereitung und Ausgabe von Speisen
- Sie entwickeln und setzen kreative Maßnahmen zur Gewinnung und Bindung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern um
- Sie sind verantwortlich für eine einwandfreie Beförderung der genannten Medien zur richtigen Zeit an den richtigen Ort
- Mitarbeit im Regelbetrieb sowie ggf. im Partyservice oder auf Sonderveranstaltungen
- Sie pflegen unsere Arbeitgebermarke und entwickeln diese weiter
- Kassen- und Buffetbedienung
Anforderung
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, HR oder vergleichbar
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Erfahrung im Küchen- und/oder Gastrobereich
- Sie bringen mehrere Jahre Berufserfahrung in ähnlichen Funktionen mit, idealerweise im Gesundheitswesen
- Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Teamorientierung und Zuverlässigkeit, dienstleistungsorientiertes Selbstverständnis
- Sie verstehen sich als Dienstleister/in, Unterstützer/in und Problemlöser/in und haben ein Gespür für die Ansprache verschiedener Zielgruppen
- Hohe Dienstleistungsorientierung
Diätassistent
Verantwortlichkeiten
- Durchführung von Ernährungsberatungen sowie individueller Kostabsprachen für stationäre Patientinnen und Patienten
- Dokumentation und Berichterstattung über den Verlauf der jeweiligen ernährungstherapeutischen Maßnahmen
- Qualitätskontrolle und Mitarbeit am Mahlzeitenverteilband
- Zubereitung diätetischer Mahlzeitenkomponenten
- Reinigung des Arbeitsplatzes und Umsetzung des HACCP-Konzeptes
- Zubereitung und Portionierung diätetischer Mahlzeitenkomponenten entsprechend therapeutischer Vorgaben
- Qualitätskontrolle sowie aktive Mitarbeit am Mahlzeitenverteilband
- Pflege, Bearbeitung und Auswertung des Menüerfassungssystems
Anforderung
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Diätassistentin/Diätassistenten
- Sicherer Umgang mit dem German Nutrition Care Process
- Abgeschlossene Ausbildung als Diätassistentin / Diätassistent
- Fachliche Kompetenz in der Anwendung der Ernährungstherapie bei verschiedenen Krankheitsbildern
- Fundiertes Wissen in der Ernährungstherapie bei unterschiedlichen Krankheitsbildern
- Kenntnisse der Hygiene- und Qualitätsstandards HACCP
- Kenntnisse der Hygiene- und Qualitätsstandards
- Erfahrung in der Nutzung einer elektronischen Menüerfassung von Vorteil
Arzt
Arbeitszeit
- Vollzeit
Vertragstyp
- Feste Anstellung
Gehalt
- 104000 € - 133000 € pro Jahr
Verantwortlichkeiten
- Ärztliche, fachliche und organisatorische Leitung der Abteilung Gastroenterologie
- Kollegiale, teamorientierte und motivierende Zusammenarbeit mit einem Team von drei weiteren Fachärzten für Gastroenterologie sowie Assistenzärzten in Weiterbildung
- Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung der Abteilung unter Berücksichtigung von Digitalisierung, Effizienz und Wirtschaftlichkeit
- Durchführung und Weiterentwicklung interventioneller endoskopischer Verfahren
- Sicherstellung eines Qualitäts- und Risikomanagements
- Gestaltung einer attraktiven gastroenterologischen Weiterbildung
- Aktive Zusammenarbeit mit dem Vorstand, internen und externen Kliniken sowie niedergelassenen Kolleginnen und Kollegen
Anforderung
- Promovierter Fachärztin/-arzt für Innere Medizin mit Schwerpunktbezeichnung Gastroenterologie, idealerweise Zusatzqualifikationen im Bereich Diabetologie, Proktologie und/oder Hepatologie
- Umfangreiche Erfahrung in diagnostischen und therapeutisch-interventionellen Verfahren der Gastroenterologie
- Führungskompetenz und Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit Entwicklungspotentiale bei Mitarbeitenden zu erkennen, zu fördern und langfristig zu binden
- Erfüllung aller Voraussetzungen zum Erhalt der vollen Weiterbildungsermächtigung Gastroenterologie
- Betriebswirtschaftliches und unternehmerisches Verständnis sowie Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Organisationsstrukturen und Prozessen
- Ein gewinnendes Auftreten und ein aufgeschlossenes, kooperatives Kommunikationsverhalten in der Zusammenarbeit mit allen Klinikbereichen und unseren externen Partnern
- Überdurchschnittliche Einsatzfreudigkeit und Identifikation mit den Zielsetzungen eines christlich geprägten Hauses
- Eine leistungsstarke und integrative Führungspersönlichkeit mit hoher medizinischer und sozialer Kompetenz
Facharzt Allgemeinmedizin
Verantwortlichkeiten
- Sie sind eigenständig für die Vorbereitung, Organisation und Durchführung unserer elektiven Patientenaufnahmen in unserer zentralen Aufnahmeeinheit zuständig
- Den Aufnahmeprozess gestalten Sie aktiv mit und sorgen dafür, dass sich unsere Patientinnen und Patienten von Beginn an gut betreut fühlen
- Außerdem nehmen Sie regelmäßig an den täglichen Visiten teil und bringen sich fachlich ein
Anforderung
- Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung im klinischen Kontext
- Sie arbeiten team- und patientenorientiert und behalten dabei stets das Wohl der Patientinnen und Patienten im Blick
- Mit hoher Einsatzbereitschaft bringen Sie sich in den Arbeitsalltag ein
- Kollegialität, Professionalität und die Zusammenarbeit im Team sind für Sie selbstverständlich
- Sie verfügen über eine Approbation Fachärztin/Facharzt für Innere Medizin oder Allgemeinmedizin und bringen gute Kenntnisse der Inneren Medizin in den klinischen Alltag ein
Leiter
Verantwortlichkeiten
- Sie übernehmen die Leitung der Abteilung für Finanzen mit aktuell 6 Mitarbeiterinnen
- Als Teil des betriebswirtschaftlichen Management-Teams beraten Sie den Vorstand in allen operativen und strategischen Fragestellungen
- Sie stellen Monats- und Jahresabschlüsse unseres Hauses und der gewerblichen Tochterunternehmen auf
- Sie verantworten die Liquiditätssteuerung und das Cashmanagement
- Sie bereiten die Steueranmeldungen / Steuererklärungen vor
- In den Bereichen Debitoren-, Kreditoren-, Haupt- und Anlagenbuchhaltung sowie dem Liquiditätsmanagement stellen Sie die Prozessabläufe sicher und überprüfen diese auf Optimierungspotenzial
- Ebenfalls kümmern Sie sich um die Weiterentwicklung unseres Berichtswesens sowie die Sicherstellung eines regelmäßigen Reportings an den Vorstand
- Sie pflegen eine enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Patientenmanagement und Controlling
Anforderung
- Ihr Selbstverständnis ist selbstständig und strukturiert zu arbeiten, eine kollegiale Führungskultur zu leben und proaktiv zu kommunizieren
- Sie bereichern uns mit Ihren analytischen Fähigkeiten und Ihrer Freude an digitalen, effizienten Prozessen
- Nach erfolgreich abgeschlossenem Studium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt haben Sie mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung einer Finanzabteilung gesammelt, idealerweise in Unternehmen des Gesundheitswesens
Teamleiter
Verantwortlichkeiten
- Priorisierung und Durchführung von Instandhaltungen und Reparaturen im Bereich Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär
- Feststellen/Eingrenzen von Fehlern und Störungen sowie Fehlerbeseitigung
- Sicherstellung der lt. Wartungskalender zu erbringenden Prüfungen und Wartungen an den betriebstechnischen Anlagen
- Gerätemanagement und Dokumentation der Arbeiten im Facility-Management
- Techn. Ansprechpartner für Fachplaner und ext. Dienstleister
- Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst
Anforderung
- Meister- oder Technikerausbildung oder gleichwertiger Abschluss im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich des technischen Services sowie Führungserfahrung wünschenswert
- Durchsetzungskraft und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit den gängigen Software-Programmen
- Führerschein Klasse B erforderlich
Assistent
Verantwortlichkeiten
- Organisation der Korrespondenz, bzw. der internen wie externen Kommunikation der Klinik und des Klinikdirektors/Vorstand
- Büro- und Terminmanagement, Dokumentation, Protokollierung und ggf. auch Projektunterstützung
- Ggf. Mitarbeit in den verschiedenen Ambulanzen der Klinik
- Aktive Gestaltung der Schnittstellenfunktion sowohl intern zwischen Klinikdirektor/Vorstand, ärztlichen, pflegerischen und kaufmännischen Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern und Abteilungen, als auch extern zu Patientinnen und Patienten, Kooperationspartnern, zuweisenden Arztpraxen, medizinischen Dienstleistern sowie der Universität Oldenburg
Anforderung
- Guter Ausbildungsabschluss als Medizinische/r Fachangestellte/r und/oder im Assistenzbereich in Gesundheitseinrichtungen, idealerweise bereits mehrjährige Arbeitserfahrung im Assistenzbereich
- Souveräne Kenntnisse bei allen Produkten der MS-Office-Reihe, Kenntnisse in Orbis von Vorteil
- Teamfähigkeit, Dienstleistungs- und Patientenorientierung sowie Freude an effizienter Kommunikation und Leistungsbereitschaft
- Fähigkeit zu zeitlicher Flexibilität bei Vollzeittätigkeit aufgrund der Doppelfunktion von Prof. Weyhe als Klinikdirektor und Vorstand
Lagerist
Verantwortlichkeiten
- Verantwortung für gesamte Warenannahme im Bereich Lebensmittel
- Lagerhaltung nach HACCP-Kriterien
- Wöchentliche Stationsausgabe inkl. packen, Zusammen- und Bereitstellung
- Unterstützung der Zentralküche im Tagesgeschäft sowie ggf. im Bereich Partyservice / Sonderveranstaltungen
Anforderung
- Erfahrung im Küchen- und/oder Gastrobereich sowie in der Lagerung und Logistik von Lebensmitteln
- Teamorientierung und Zuverlässigkeit, dienstleistungsorientiertes Selbstverständnis
- Kenntnisse der geltenden Hygienerichtlinien inkl. entsprechendem Nachweis
- Einwandfreies Gesundheitszeugnis
- Verantwortungsbewusster Umgang mit Ressourcen
Gesundheits Krankenpfleger
Verantwortlichkeiten
- Bedarfsgerechte und professionelle Pflege der Patient-/innen
- Mitgestaltung und Optimierung der Abläufe und pflegerischen Prozesse
- Begleitung der Patient-/innen während ihres Aufenthaltes in der Klinik bei Diagnostik und Therapie
- Entlassungsmanagement