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Elektro Oppenländer in Aspach fördert eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung, durch die die Mitarbeiter inspiriert werden, sich ständig weiterzuentwickeln. Welche Tools oder Methoden unterstützen dieses Streben? Welche Erfolge wurden bereits erreicht?
Der dynamische Arbeitsansatz und die Unterstützung des Teams sind die entscheidenden Merkmale von Elektro Oppenländer in Aspach. Was waren Ihre Eindrücke?