ELBLAND Service- und Logistik Gehalt

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basierend auf 7 externen Bewertungen
6 Bewertungen insgesamt
  Riesa
Weinbergstr. 8, 01589 Riesa, Deutschland
Telefon:  +49 3521 7433030
MwSt-IdNr.: HRB 25039
  Gastronomie
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Gehalt aus Positionen in ELBLAND Service- und Logistik

ELBLAND Service- und Logistik rekrutiert für Positionen:

Teamleiter

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • stellvertretende Personaleinsatzplanung im Dienstplanprogramm
  • Einweisung neuer Mitarbeiter und Praktikanten
  • Ansprechpartner für Hygiene-, Pflege- und tangierende Bereiche
  • Bestellung der Komponenten und Lebensmittel
  • Warenannahme, Lagerung, Kontrollfunktion
  • Bereitstellung des Stationsbedarfes
  • Einsatz in der Speisenversorgung auf Station
  • stellvertretende Leitung und Organisation des Objektes Meißen im Bereich Service + Bistro

Anforderung

  • Facharbeiterabschluss im Bereich Hotellerie/ Gastronomie wünschenswert oder aus ähnlichen Tätigkeiten
  • spezielles Wissen im Ernährungsbereich von Vorteil
  • Flexibilität und Bereitschaft zur Anpassung bei Prozessveränderungen
  • Organisationstalent, Führungsqualität, sicheres Auftreten, Repräsentationsfähigkeit, Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und an Feiertagen
  • versierter Umgang mit MS-Office

Elektriker

Verantwortlichkeiten

  • Systembetreuung Patientenfernsehen, Patiententelefonie und Schwesternruf
  • Wartung und Instandhaltung der Schwesternruf- und Telekommunikationsanlage
  • regelmäßige Kontrolle, Wartung und Instandhaltung elektrischer Geräte und Anlagen
  • wiederkehrende Prüfung ortsveränderlicher Geräte und Betriebsmittel gemäß DIN VDE und DGUV V3
  • Durchführung erforderlicher Neuinstallationen
  • Prüfung und Reparatur elektrisch betriebener Betten
  • Teilnahme an der Rufbereitschaft außerhalb der Arbeitszeit

Vertragstyp

  • Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Anforderung

  • abgeschlossene Ausbildung als Elektriker / Elektrotechniker/in oder vergleichbare Ausbildung
  • Kenntnisse DIN VDE 0100-710, DGUV Vorschrift 3, DIN VDE 0834
  • EDV Kenntnisse , Kenntnisse Grundlagen von Telefonsystemen
  • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • freundliches, kundenorientiertes Auftreten
  • PKW-Führerschein
  • Organisations- und Koordinationsfähigkeit in einer selbstständigen Arbeitsweise
  • hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität

Mitarbeiter

Vertragstyp

  • Teilzeit, Befristeter Vertrag

Verantwortlichkeiten

  • Verwaltung aktueller stationärer Patientenakten
  • Vorbereitung der Akten zur Archivierung
  • Digitalisierung der Patientenakten
  • Digitalisierung von externen Dokumenten
  • Überwachung des Aktenlaufs
  • Transport der Akten
  • Endbearbeitung der Entlassungsberichte

Anforderung

  • abgeschlossene Ausbildung zur Sekretärin, Bürokauffrau, Kauffrau für Bürokommunikation , MDA oder ähnliche kaufmännische Ausbildung
  • sehr hohes Verantwortungsbewusstsein in Bezug auf die medizinische und juristische Bedeutung Ihrer Tätigkeit
  • professionelles Auftreten und Teamfähigkeit
  • Grundkenntnisse in der Bedienung der Windows-Oberflächen
  • hohe Leistungs-/Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
  • Bereitschaft zur Teamarbeit und Kooperation mit anderen Berufsgruppen

Kraftfahrer

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Anforderung

  • Sie behalten auch in stressigen Momenten den Überblick