E/D/E Einkaufsbüro Deutscher Eisenhändler

Verantwortlichkeiten

• Verwaltung unserer Domains, einschließlich Neuerwerb und Kündigung
• Auswahl von Internet-Providern und anderen externen Dienstleistern in Abstimmung mit den inhaltlichen Website-Owners
• Umsetzung von Änderungen an den Websites in verschiedenen CM-Systemen in Zusammenarbeit mit dem Marketing
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• Identifizierung neuer rechtlicher Anforderungen und Implementierung entsprechender Maßnahmen
• Monitoring der Websites in Bezug auf IT-Sicherheit, Nutzung und Erreichbarkeit
• Durchführung von Optimierungen und Erstellung von Reportings unter Berücksichtigung aller Sicherheits- und Stabilitätsaspekte (z.B
• SSL-Zertifikats-Verwaltung, Datenschutz, Mechanismen zum Schutz vor Hackerangriffen, Firewalls etc.)
• Sicherstellung der inhaltlichen Richtigkeit der Seiten in Zusammenarbeit mit dezentralen, inhaltlich verantwortlichen Schnittstellen. Dies beinhaltet Aktualisierungen, Beauftragung von Agenturpartnern und Beratung der inhaltlichen Website-Owners
• Durchführung regelmäßiger Updates , Unterstützung bei technischer SEO-Optimierung und Programmierung im Quellcode & Serverkonfigurationen
• Verantwortung für Hosting, Nutzerverwaltung und Konfiguration von Serverplattformen auf Windows- oder Linux-Basis, sowie Betrieb von Webservern und Datenbankservern

Anforderung

• Erfahrung im Management der Administration von Websites, vorzugsweise auf Unternehmensseite
• Tiefgehende Kenntnisse in Content-Management-Systemen
• Erfahrung in Domainverwaltung und Management einer großen Anzahl von Domains
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• Grundkenntnisse im Bereich Datenschutz, rechtliche Anforderungen im Online-Business sowie Verständnis von Backups, Datensicherungen und Sicherheitsvorkehrungen
• Grundverständnis von technischem SEO in Kombination mit Backend-Programmierkenntnissen
• Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise mit hoher Problemlösekompetenz
• Kreativität und die Fähigkeit, über den Tellerrand zu schauen
• Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und die Fähigkeit, komplexe fachspezifische Zusammenhänge leicht verständlich zu erklären

Leistungen

• Weihnachtsgeld

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Eigenverantwortliche Betreuung des Lieferantenstamms im Warenbereich Installation
• Durchführung von Jahres-/Halbjahresgesprächen und Verhandlung von Lieferantenkonditionen
• Entwicklung von Konzepten zu Einkaufs-, Sortiments-, Vertriebs- und Marketingmaßnahmen
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• Operative Umsetzung der vereinbarten Ziele bei Lieferanten und Mitgliedern
• Betreuung der Mitglieder im Bereich Installation, Beratung zu aktuellen Themen und Markttrends
• Planung und Durchführung von Schulungs- und Qualifizierungsmaßnahmen
• Aktive Mitwirkung an der Handelsmarkenstrategie, Einbringen von Ideen und Konzepten

Anforderung

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder staatlich geprüfter Techniker/Meister im SHK Handwerk, z.B
• im Bereich Groß- und Außenhandelsmanagement / Produktmanager SHK / Einkaufsmanager Sanitär, Heizung, Klima / Anlagenmechaniker SHK / technischer Einkäufer
• Mehrjährige Berufserfahrung im Großhandel, idealerweise im Einkauf oder im Lieferanten-/Produktmanagement
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• Gute Produktkenntnisse im Warenbereich Installation und/oder Heizung
• Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und sicheres, authentisches Auftreten
• Kostenbewusstsein, Problemlösekompetenz, Zuverlässigkeit
• Hohe Teamfähigkeit und gelegentliche Reisebereitschaft

Leistungen

• Weihnachtsgeld

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Unterstützung unserer diversen Warenbereiche und Vertriebskonzepte bei Jahresgesprächen mit Lieferanten, um einen reibungslosen und effizienten Einkaufsprozess sicherzustellen
• Begleitung von Ausschreibungen, Vorbereitung und Durchführung von Preis- und Konditionsverhandlungen sowie Monitoring der Ergebnisse und Lieferantenmanagementthemen
• Optimale Vorbereitung der Einkaufsverhandlungen durch Konditionsvergleiche, Marktanalysen, Lieferantenauswertungen und Präsentationen
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• Durchführung von Lieferantenbewertungen und -analysen sowie kontinuierliche Überwachung der Rohstoffpreisentwicklung
• Sparringspartner für Schnittstellenabteilungen wie Lieferanten- und Warengruppenmanagement oder Logistik
• Regelmäßige Durchführung von Meetings mit Warenbereichen sowie entsprechende Vorbereitung
• Selbstständige Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports zur Überwachung der erzielten Ergebnisse

Anforderung

• Erste Berufserfahrung im Einkauf oder Einkaufscontrolling von Vorteil
• Verständnis und Erfahrung im Umgang mit komplexen Konditionsstrukturen
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie ERP-Systemen
  Zeig mehr +3
• Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten gegenüber nationalen und internationalen Lieferanten
• Kostenbewusstsein, Problemlösekompetenz und Zuverlässigkeit
• Gute Englischkenntnisse und gelegentliche Reisebereitschaft

Leistungen

• Weihnachtsgeld

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Organisation, Vorbereitung, Abwicklung und Erfolgskontrolle von Qualifizierungsmaßnahmen
• Koordination und Betreuung des Lernnetzwerkes der AKADEMIE deutschlandweit
• Moderation und Durchführung von Veranstaltungen der AKADEMIE
  Zeig mehr +5
• Pflege der IT-Tools unserer AKADEMIE und Unterstützung bei deren Weiterentwicklung
• Auswertung und Kommunikation von Statistiken
• Gelegentliche Reisetätigkeit im Inland
• Sie sind die erste Anlaufstelle für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in allen Fragen rund um Personalentwicklung und Lernnetzwerke
• Konzeption, Planung und Begleitung von bedarfsorientierten und maßgeschneiderten Personalentwicklungsmaßnahmen für Führungskräfte und Mitarbeiter:innen innerhalb unserer Unternehmensgruppe

Anforderung

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalentwicklung, Betriebswirtschaft oder einer ähnlichen Fachrichtung
• Kenntnisse in Methodik und Didaktik des präsenten und digitalen Lernens
• Ausgezeichnete Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten
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• Bereitschaft zu gelegentlichen mehrtägigen Dienstreisen deutschlandweit
• Proaktive Arbeitsweise und Eigeninitiative

Leistungen

• Weihnachtsgeld

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Eigenverantwortliche Betreuung des Lieferantenstamms
• Verhandlung von Lieferantenkonditionen wie Einkaufspreise, Boni und Lieferbedingungen
• Kontinuierliche Beobachtung des nationalen und internationalen Marktes sowie Akquise neuer Lieferanten
  Zeig mehr +4
• Teilnahme an Fachmessen, Tagungen und Events zur Wissenserweiterung
• Verantwortung für Sortiments- und Konzeptentwicklung in enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb
• Ausarbeitung von Vertriebsaktionen und -sortimenten in Abstimmung mit Lieferanten
• Administrative Abwicklung von Geschäftsprozessen und aktive Mitarbeit an Katalog- und Datenprojekten

Anforderung

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Groß- und Außenhandelsmanagement oder vergleichbare Qualifikation
• Hervorragendes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten
• Kostenbewusstsein, hohe Problemlösekompetenz und Zuverlässigkeit
  Zeig mehr +1
• Gute Englischkenntnisse und gelegentliche Reisebereitschaft

Leistungen

• Weihnachtsgeld

Aktuelle Stellenangebote: