Gehalt aus Positionen in Dipl.-Ing. Ruppmann Verbrennungsanlagen

Dipl.-Ing. Ruppmann Verbrennungsanlagen rekrutiert für Positionen:

Technischer Projektleiter

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 53000 € - 74000 € pro Jahr

Mitarbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung bei Wartungs- und Reparatureinsätzen von Sonderverbrennungsanlagen, insbesondere im Bereich Feuerbestbau
  • Administrative Tätigkeiten im Innendienst, einschließlich Berichtwesen, Dokumentation und Organisation von Serviceeinsätzen
  • Kundenbetreuung und Pflege von Kundenbeziehungen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Serviceleiter zur effizienten Organisation des Servicebereiches
  • Optimierung von Abläufen und Prozessen im Servicebereich

Anforderung

  • Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung ist wünschenswert, aber nicht vorausgesetzt, vorzugsweise im Feuerungsbau oder einem verwandten Bereich
  • Gute handwerkliche Fähigkeiten
  • Bereitschaft, Ihre handwerklichen Fähigkeiten im Außendienst einzusetzen, wenn erforderlich
  • Ausgeprägte organisatorische und administrative Fähigkeiten
  • Kommunikationsstärke und ausgezeichnete Kundenorientierung
  • Teamfähigkeit und Eigenverantwortung
  • Sicherer Umgang mit gängiger Bürosoftware
  • Belastbarkeit und Flexibilität

Elektrotechniker

Verantwortlichkeiten

  • Elektro- und steuerungstechnischer Kundenservice
  • Elektroplanung unserer Anlagen
  • Durchführung von Inbetriebnahmen
  • Mitwirkung bei der Produktweiterentwicklung

Anforderung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik
  • Sehr gutes Verständnis für verfahrenstechnische Prozesse
  • Interesse oder erste Erfahrungen in der Steuerungsprogrammierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil
  • Reisebereitschaft
  • Freude an unmittelbar praxisbezogener Arbeit

Entwicklungsingenieur

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung von Vertrieb und Serviceabteilung
  • Technische Abstimmung mit Kunden und Lieferanten
  • Optimierung und Weiterentwicklung technischer Prozesse

Anforderung

  • Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
  • Kommunikationsstärke
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift