Gehalt aus Positionen in Deutsche Gesellschaft für Nachhaltiges Bauen - DGNB
Deutsche Gesellschaft für Nachhaltiges Bauen - DGNB rekrutiert für Positionen:
Mitarbeiter
Anforderung
Erfahrung bei der Konzeption und Durchführung von Schulungen für unterschiedliche Zielgruppen
Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und ein sicheres Auftreten auch vor größerem Publikum
Sie sind sicher im Umgang mit MS PowerPoint und haben ein Händchen für die optische Aufbereitung von Unterlagen
Sie haben eine stark ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie eine analytische und konzeptionelle Denk- und Arbeitsweise
Erfahrung in der Planung von energieeffizienten Neubauten und energetischen Sanierungen. Sowie idealerweise eine abgeschlossene Weiterbildung zum Energieberater und praktische Erfahrung bei der Sanierung von kleinen Wohngebäuden
Sie besitzen eine Reisebereitschaft in begrenztem Umfang und idealerweise haben Sie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Verantwortlichkeiten
Eigenständige Konzeption und Durchführung von Schulungen für unterschiedliche Zielgruppen- mit dem Schwerpunkt Energieeffizienz und Klimaneutralität im Bestand
Beurteilung der Energieeffizienz sowie weiterer Nachhaltigkeitsaspekte von Projekten in frühen Planungsphasen
Beratung von Kunden zur Steigerung der Energieeffizienz und Nachhaltigkeit auf Gebäude- und Portfolioebene
Zentrale Ansprechperson für Key-Accounts hinsichtlich Schulungen und Beratungsaufträge
Präsentation der DGNB im Rahmen von externen Veranstaltungen sowie der DGNB Akademie
Mitarbeit bei abteilungsübergreifenden Systementwicklungs-, Forschungs- und Beratungsprojekten
Werkstudent
Arbeitszeit
Teilzeit
Vollzeit
Vertragstyp
Praktikum
Studentenjobs
Werkstudent
BWL Dienstleistungsmanagement
Arbeitszeit
Vollzeit
Vertragstyp
Studium
Leistungen
Laptop
Verantwortlichkeiten
Planung und Organisation von Veranstaltungen
Mitwirken in abwechslungsreichen Aufgaben und Projekten
Einblick in die kaufmännischen Bereiche wie Rechnungswesen, Controlling, Mitgliederbetreuung
Sie erhalten einen tiefen Einblick in die unterschiedlichen Bereiche der DGNB
Anforderung
Sie besitzen eine allgemeine Hochschulreife oder die vom Studiengang geforderte fachgebundene Hochschulreife
Darüber hinaus sind Sie
motiviert, sich neuen Herausforderungen zu stellen
in der Lage, sich schnell in neue Sachverhalte einzuarbeiten und den Überblick zu behalten
organisiert und haben eine strukturierte Arbeitsweise
Falls Sie eine Fachhochschulreife haben oder ein*e qualifizierte*r Berufstätige*r sind, können Sie sich bei der DHBW Stuttgart über die Zulassungsvoraussetzungen informieren
gute bis sehr gute Englischkenntnisse
offen im Umgang mit anderen Menschen
Personalsachbearbeiter
Verantwortlichkeiten
Veröffentlichen von Stellenausschreibungen sowie Bewerbermanagement
Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von Terminen und Fristen
Durchführung der vorbereitenden Tätigkeit für die monatliche Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
Ansprechperson für einen definierten Mitarbeiterkreis bei administrativen Fragen rund um das Anstellungsverhältnis
Erstellung von Personalstatistiken und -auswertungen sowie Übernahme von Sonderaufgaben
Abwesenheitsvertretung innerhalb des HR-Teams
Personalsachbearbeitung für einen definierten Mitarbeiterkreis vom Eintritt bis zum Austritt
Anforderung
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsbezogene Berufsausbildung, idealerweise mit HR-Schwerpunkt oder eine Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann / Personalfachkauffrau
Ein Herz für die Personalarbeit und erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung
Organisatorische Stärke, die Sie einbringen und dafür sorgen, dass unsere Personalprozesse weiter rund laufen – effizient, serviceorientiert und menschlich
Absolute Vertraulichkeit, Loyalität sowie selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
Fähigkeit viele unterschiedliche Aufgaben und spontane Anfragen zu jonglieren, ohne dabei den Fokus für das Wesentliche zu verlieren
Sichere Nutzung der gängigen MS Office-Programme und idealerweise Erfahrung im Umgang mit HR-Software
Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Eventmanagement
Leistungen
Laptop
Verantwortlichkeiten
Sie unterstützen bei der Konzeption und Organisation von Veranstaltungen
Sie unterstützen bei der Planung und Umsetzung von nationalen und internationalen Fachmessen
Sie sind involviert in die Betreuung und Weiterentwicklung von bestehenden und neuen DGNB Veranstaltungsformaten
Sie organisieren eigenständig kleinere Veranstaltungen, z.B. in der DGNB Geschäftsstelle
Anforderung
offen und direkt im Umgang mit anderen Menschen
sehr gut in der deutschen Sprache
gut organisiert und Sie schätzen es, selbstständig zu arbeiten