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Welches Unternehmen beschäftigt mehr langfristige Mitarbeiter in Consort Haus oder in REM-Immobilienservice e. K. Inhaber Christoph Rakonjac?
2024-12-23 10:27
Bewertungen über Consort Haus:
Vorteile:
Positiv hervorgehoben wird das Start-Up-Feeling, bei dem alle an einem Strang ziehen und jeder mitreden kann.
Es gibt faire Gehälter und moderne Ausstattung inklusive Smartphones und Tablets.
Die Arbeitsatmosphäre wird oft als unterstützend und das Team als stark beschrieben.
Mitarbeiter schätzen die flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten, die eine gute Work-Life-Balance fördern.
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten, welche die Karriereentwicklung unterstützen.
Nachteile:
Einige Kritiken beziehen sich auf Kommunikationsprobleme und eine gewisse Intransparenz in Bezug auf Unternehmensentscheidungen.
Es gibt Berichte über Vetternwirtschaft und uneinheitliches Verhalten der Führungsriege, besonders nach einem Führungswechsel.
Negativ angemerkt wird ebenfalls eine unzureichende Umsetzung von Versprechungen und fehlende Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern.
Berichtet wird von schlechten Arbeitsbedingungen unter bestimmten Projektumständen, mit unbezahlten Überstunden und hohen Druck.
Respektloser Umgang mit Mitarbeitern und schlechte Erfahrungen mit dem Vorgesetztenverhalten werden ebenfalls als problematisch gesehen.
KI-generierter Inhalt basierend auf echten BenutzerbewertungenBekomme ich ein besseres Gehalt am Anfang in Consort Haus oder im REM-Immobilienservice e. K. Inhaber Christoph Rakonjac?
Bei Consort Haus in Berlin sind die Karrierewege klar definiert und der berufliche Aufstieg hängt ausschließlich von der Leistung des Mitarbeiters ab, was zu kontinuierlichem Fortschritt und Engagement motiviert.
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