Compleo Charging Solutions AG Gehalt

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  Dortmund
Telefon:  +49 7138 487
  https://www.compleo-charging.com
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Gehalt aus Positionen in Compleo Charging Solutions AG

Compleo Charging Solutions AG rekrutiert für Positionen:

Produktionsmitarbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Montage von mechanischen und elektrischen Baugruppen
  • Bearbeitung und Herstellung von mechanischen Bauteilen
  • Sicherstellung qualitätsgerechter Arbeitsausführungen
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten in unterschiedlichen Fertigungsbereichen
  • Aktive Mitgestaltung des Arbeitsbereiches
  • Vertrauensvoller, kompetenter Betriebsrat

Anforderung

  • Erste Erfahrung als Produktionsmitarbeiter oder Produktionshelfer wünschenswert
  • Gerne auch Quereinsteiger mit handwerklichem Geschick
  • Erst EDV-Kenntnisse von Vorteil
  • Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Bereitschaft in Früh- und Spätschicht zu arbeiten

Trainer

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Entwicklung eines modernen Trainings- und Zertifizierungskonzepts für Service-Dienstleister, CPOs und Ladeinfrastruktur-Kunden aller Art
  • Vertrieb und Durchführung von Schulungen, vorwiegend in Präsenz, aber auch als E-Learning und Blended Learning Format
  • Ausweitung des Trainingsangebotes auf Europa mit dem Ansatz eines Train-the-Trainer Konzepts
  • Feststellung der Effektivität des Schulungsprogramms und Einbringung von stetigen Verbesserungen und Weiterentwicklungen der Trainingsinhalte, in enger Abstimmung mit den Teams aus Produkt Management und Field Experience

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder technische Ausbildung und Qualifikation zum staatlich geprüften Techniker
  • Kenntnisse über moderne Schulungstechniken, Erfahrung in der Gestaltung von technischen Kursinhalten
  • Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Elektromobilität, Ladeinfrastruktur, Payment und IT-Backend
  • Hohe Affinität zur technisch gewerblichen Zielgruppe
  • Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denkvermögen gepaart mit einer gesunden Durchsetzungsstärke
  • Reisebereitschaft 50%, In- und Ausland

Leiter

Handel

  • Produktion & Fertigung
  • Produktion & Fertigung

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortung für die Leitung der Qualitätsteams sowie die Produktqualität in der Unternehmensgruppe
  • Fachliche und disziplinarische Führung, Disposition und Entwicklung der Mitarbeiter
  • Überprüfung und stetige Weiterentwicklung der betrieblichen Prozesse im Hinblick auf Effizienzsteigerung, Kostensenkungen und Ausschussvermeidung
  • Definition, Umsetzung und Überwachung von einheitlichen Qualitätszielen in Absprache mit dem Vorgesetzten
  • Unterstützung bei Qualitätsmanagement-Aufgaben, wie Erstellung und Aktualisierung von Qualitätsmanagement-Dokumenten und bei Qualitätssicherungsaufgaben anhand qualitätstechnischer Methoden und Verfahren
  • Standardisierung der übergreifenden Qualitätsanforderungen und- prozesse
  • Planung und Durchführung von Kunden- und Lieferantenaudits, Einleiten und Überwachen von Maßnahmen aus den Audit-Ergebnissen
  • Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung

Anforderung

  • Abgeschlossenes technisches Studium in den Bereichen Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbare Erfahrung
  • Mehrjährige einschlägige Erfahrung als Führungskraft im Bereich Qualitätssicherung und/oder Qualitätsmanagement
  • Fachspezifische Zusatzausbildungen
  • Idealerweise Six-Sigma Green- oder Black-Belt
  • Ausgeprägtes Verständnis im Umgang mit technischen Spezifikationen und Zeichnungen, im Bereich Kunststoffspritzguss, Elektro- und Elektronikkomponenten wünschenswert
  • Strukturierte Arbeitsweise gepaart mit analytischen und kommunikativen Fähigkeiten
  • English
  • Fundierte Kenntnisse der EN ISO 9004:2018 sowie Kenntnisse der Inhalte und Forderungen der IATF 16949, DIN EN ISO 9001:2015, 14001:2015, 45001:2018

Gruppenleiter

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Disziplinarische und fachliche Führung des Teams „Mechanische Entwicklung“ mit den Bereichen Mechanische Konstruktion und Serienbetreuung
  • Fachliche Verantwortung für die mechanische Produkt-Neuentwicklung,- Weiterentwicklung und Serienprodukt-Betreuung, insbesondere auch für mechanische Konzept-Freigaben und Design-Freezes
  • Umsetzung der Produktstrategie für den Bereich „Mechanische Entwicklung“ und für die kontinuierliche technologische Weiterentwicklung des mechanischen Produktportfolios
  • Kapazitätsplanung und- verwaltung, Prioritätensetzung sowie Koordination der Mitarbeitertätigkeiten in enger Abstimmung mit den Product Ownern
  • Verantwortung für die Einhaltung der Projekt-Zeitpläne und Lasten-/Pflichtenhefte sowie deren Mitgestaltung
  • Weiterentwicklung der Teammitarbeitenden und Teamstrukturen, auch hinsichtlich agiler Arbeitsmethoden
  • Definition von benötigen Prozessen und Ausbau der bestehenden Softwaretool-Landschaft
  • Vertrauensvoller, kompetenter Betriebsrat

Anforderung

  • Abgeschlossenes Masterstudium in den Bereichen Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich mechanische Entwicklung inkl. Führungsverantwortung
  • Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Fertigung von Kunststoffbaugruppen (z
  • B
  • Spritzguss und Prägeverfahren, Tiefziehverfahren sowie spangebend bearbeitete Teile) und metallischen Baugruppen (z
  • Blechbiegeteile, Prägungen, Schweißbaugruppen sowie Oberflächenveredlung für Korrosionsschutz)
  • Erfahrung in der Bedienung von verschiedenen CAD-Systemen, Creo und Catia wünschenswert, sowie in der Anwendung und dem Aufbau von PLM-Systemen
  • Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein

Werkstudent

Handel

  • Maschinenbau
  • Maschinenbau

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung der vorhandenen Fertigungs- / Montageprozesse unter Berücksichtigung des LEAN-Gedankens
  • Mitarbeit an der fertigungsgerechten Produktgestaltung
  • Bearbeitung von Industrial Engineering relevanten Dokumenten
  • Planung, Realisierung und Überwachung von Fertigung / Montage sowie Inbetriebnahme von Fertigungseinrichtungen am Standort
  • Enge Zusammenarbeit mit Schnittstellenpartnern der Fertigung, Logistik, Instandhaltung, Konstruktion, Entwicklung und dem Qualitätsmanagement

Anforderung

  • Eingeschriebener Student , idealerweise im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnliches
  • Idealerweise Erste Berührungspunkte mit den Bereichen Industrial Engineering / Fertigungsplanung
  • Souveränes Auftreten, sowie ein hohes Maß an Kommunikationsstärke
  • Strukturierte und analytische Arbeitsweise
  • Unterstützung des Teams für maximal 19 Stunden in der Woche

Manager

Sprache

  • deutsch
  • spanisch

Handel

  • Kundendienst
  • Kundendienst

Verantwortlichkeiten

  • Identifikation notwendiger und möglicher Ersatzteile sowie laufende Abstimmung mit dem HW-Produktmanagement
  • Actively engage with our customer community, responding to inquiries and fostering a collaborative dialogue around our product features and development
  • Begleitung des Wachstums der strategischen Kunden und Partner durch unterschiedliche Aktivitäten entlang eines ganzheitlichen Customer Lifecycle-Managements eines Software-as-a-Service Modells
  • Identifizierung und Akquirierung neuer Roaming Partner und Aggregationsplattformen
  • Communicate and moderate changes in product scope, settings, customer duties to co-operate, etc. to customers
  • Sicherstellung eines effizienten Onboardings neuer SaaS-Kunden
  • Koordination technischer Anbindungen mit neuen Roaming Partnern
  • Ersatzteil-Logistik inkl. Auswahl und Betreuung erforderlicher Logistiker

Anforderung

  • Bachelor’s degree in Business, Communication, or a related field
  • Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder mehrjährige praktische Erfahrungen im Bereich Customer Success Management
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Elektromobilität, Betriebswirtschaftslehre oder Volkswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen
  • Proven experience in communication, product management, or a similar role in a tech or SaaS environment
  • Erste Berufserfahrung in einer Schnittstellenfunktion mit hohem Kundenbezug sowie erste Berührungspunkte mit CRM-Systemen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der E-Mobility sowie in der Kommunikation mit internen und externen Interessensvertretern
  • Excellent communication skills with the ability to translate technical content into customer-friendly language
  • Hohes Maß an Eigenmotivation sowie eine strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise gepaart mit starkem kundenzentrierten Denken

Projekteinkäufer

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortung für den Einkauf aller relevanten Warengruppen im Rahmen von Entwicklungs- und Kundenprojekten
  • Koordination von Anfragen, Einkaufsanalysen und Vertragsverhandlungen
  • Lieferantenintegration in die Projekte und spätere Übergabe an strategischen Einkauf
  • Dokumentation und Bewertung der Preisentwicklung der Designstände
  • Überwachung und Unterstützung bei der Prototypenqualität in Zusammenarbeit mit dem Qualitätsteam
  • Enge Zusammenarbeit mit dem strategischen Einkauf sowie mit Entwicklungs- und Qualitätsteams im Rahmen des Kaufteileprozesses von Anfrage bis Serienfreigabe
  • Preisverhandlungen in der Prototypen- und Musterphase sowie Nullserie und Serie unter Berücksichtigung der Warengruppenstrategien
  • Angebotsvergleiche

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit fundiertem technischem Hintergrund oder eine technische Ausbildung mit kaufmännischer Zusatzausbildung (z
  • B
  • Industriekaufmann, Groß- und Außenhandelskaufmann) oder ein vergleichbares Studium (z
  • Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik)
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Projekteinkäufer, vorzugsweise in der Automobilbranche
  • Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick sowie Kenntnisse im Vertragswesen
  • Strukturierte Arbeitsweise, sowie eine ausgeprägte strategische und prozessorientierte Denkweise
  • Souveränes Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, und Durchsetzungsvermögen

Produktmanager

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Weiterentwicklung und Umsetzung der Produktstrategie für Compleo Ladeinfrastrukturlösungen
  • Weiterentwicklung und Umsetzung der Paymentstrategie für Compleo Produkte
  • Analyse des Marktes und Identifizierung von Kundenbedürfnissen und Trends im Bereich der Elektromobilität
  • Vorantreiben bestehender Payment-Lösungen wie Kreditkartenzahlungen und Identifizierung von Verbesserungspotenzialen
  • Verantwortung der Wirtschschaftlichkeit von Produkten
  • Analyse des Marktes und Identifizierung neuer Geschäftsmodelle im Bereich Payment für Elektromobilität
  • Anforderungsmanagement und Begleitung von Produktentwicklungsprojekten von der Konzeption bis zur Markteinführung
  • Enge Zusammenarbeit mit relevanten Abteilungen wie Entwicklung, Vertrieb und Marketing, um Payment-Integrationen nahtlos in Compleo Produkte zu integrieren

Anforderung

  • Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Maschinenbau, Elektrotechnik, Informationstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement für E-Mobility in einem agilen Umfeld
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement in einem agilen Umfeld, idealerweise im Bereich Payment oder verwandten Branchen der E-Mobility
  • Erfahrung mit OCPP-Backends und Verwaltungssystemen für Ladestationen wünschenswert
  • Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von Paymentstrategien sowie in der Integration von Payment-Lösungen in bestehende Systeme
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen gepaart mit strategischem und konzeptionellem Denken
  • Hohes Maß an Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Maschinenbau, Elektrotechnik, Informationstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen in Verbindung mit tiefen Fach-, Branchen- und Kundenkenntnissen in Payment Solutions wünschenswert

Key Account Manager

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Technische und lösungsorientierte Kundenberatung sowie -betreuung
  • Begleitung und Betreuung mittlerer bis großer Projekte sowie Ausschreibungen
  • Nachhaltige Kundenbetreuung zu ausgewählten umsatzstarken Kunden im Bestandskundenumfeld
  • Entwicklung und Aufbau von Kunden, Generierung von Referenzprojekten
  • Schnittstelle zwischen Kunde, Vertriebsresort und Fachteams
  • Ausarbeitung von Vertriebsmaßnahmen für wichtige Kunden im Rahmen der 4 Ps
  • Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
  • Vertrauensvoller, kompetenter Betriebsrat

Anforderung

  • Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Ingenierwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Versorgungswirtschaft, Enerneuerbare Energien
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Technischen Vertrieb, gerne im Bereich der Energieversorgung, Elektromobilität oder Versorgungswirtschaft
  • Technisches Verständnis und Interesse an neuen Technologien
  • Starke Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie souveränes und freundliches Auftreten
  • Strukturierte, analytisch geprägte Arbeitsweise
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office

Junior Manager

Verantwortlichkeiten

  • Follow-up on new sales inquiries, e.g. via the website
  • Clarification of requirements and comparison with the software products
  • Conducting the first online meetings or webinars to present the SW products
  • Creation of offers and follow-up with the customer
  • Maintenance of the CRM system, regular creation of a report
  • Filing of orders and contracts
  • Collaboration with other teams: Sales, Fulfillment, Marketing

Anforderung

  • Finished studies in business administration or a similar field of eductaion
  • Optional initial experience in digital sales or marketing
  • Get it done attitude
  • Very good knowledge of German and English, French optional
  • Very good communication skills, enjoy dealing with other people
  • English
  • Passionate colleagues with a hands-on mentality