Cobalt Deutschland Gehalt
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München
Gehalt aus Positionen in Cobalt Deutschland
Cobalt Deutschland rekrutiert für Positionen:
Key Account Management
Verantwortlichkeiten
- Einholung von Angeboten und Auftragserteilung
- Steuerung der Vermietungsaktivitäten und Maklerbeauftragung
- Durchführung regelmäßiger Objektbesichtigungen
- Vertragsverhandlung und Steuerung externer Dienstleistungsunternehmen
Anforderung
- Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert
- Hohe Eigenmotivation und Reisebereitschaft sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, werden vorausgesetzt
- Gute Kenntnisse im wohnungswirtschaftlichen Mietrecht
- Kommunikationsstärke, Kreativität, Teamfähigkeit und analytisches Denkvermögen
Controller
Leistungen
- Firmenwagen
Anforderung
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder eine kaufmännische Berufsausbildung z. B. zum/zur Industriekaufmann / Industriekauffrau mit Zusatzqualifikation
- Relevante Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet
- Ausgeprägte Zahlenaffinität und präzise Arbeitsweise
- Fundierte analytische Fähigkeiten und Kommunikationsstärke
- Sichere Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen
Verantwortlichkeiten
- Verbuchung sämtlicher Geschäftsvorfälle und Führung der Kreditoren-, Debitoren und Anlagenbuchhaltung
- Eigenständige Abwicklung des Zahlungsverkehrs und des Mahnwesens
- Sicherstellung von Rechnungslegungs- und Steuervorschriften
- Erstellung der Monatsabschlüsse inklusive Bewertung von halbfertigen Leistungen
- Entwicklung und Implementierung eines modernen Projektcontrollings auf Basis von Microsoft Business Central
- Definierung und Überwachung von Finanzkennzahlen sowie Analyse der Kosten und Erträge
- Regelmäßiges Reporting und Erstellung von Ad-hoc-Berichten
- Enge Zusammenarbeit mit den Geschäftsbereichen Einkauf und Kalkulation und Festlegung der Budgets
Objektmanager
Anforderung
- Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann, idealerweise Weiterbildung zum Immobilienfachwirt oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Berufserfahrung im beschriebenen Tätigkeitsfeld
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Organisations- sowie Kommunikationsstärke
- Teamfähigkeit, Motivation sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und hohe soziale Kompetenz
Verantwortlichkeiten
- Verantwortung für die ganzheitliche Bewirtschaftung eines Gewerbeimmobilienportfolios sowie Funktion als kompetenter Ansprechpartner für die Mieter
- Eigenständige Durchführung von Abnahmen und Übergaben mit entsprechender Protokollierung, sowie teilweise Begleitung von Vermietungsprozessen
- Eigenverantwortliche Identifikation von Mieterhöhungspotenzialen sowie deren Umsetzung und Nachbetreuung
- Anfertigung von Nebenkostenabrechnungen
- Korrespondenz mit Mietern etc. und Verantwortung für die Stammdatenpflege der zu verwaltenden Objekte
- Kaufmännische Begleitung technischer Maßnahmen in enger Zusammenarbeit mit der Technikabteilung
Technischer Projektleiter
Anforderung
- Sie sind sehr motiviert, denken unternehmerisch sowie lösungsorientiert und können selbstständig handeln
- Sie weisen sehr gute strukturelle Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Genauigkeit auf
- Sie zeichnen sich durch ein sicheres Auftreten und persönliche Integrität aus
- Unternehmerisches Wachstumspotenzial
- Sie bringen Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands mit, Schwerpunkt ist der Großraum Berlin
- Einsatzbereitschaft, Durchhalte- und Durchsetzungsvermögen, Sozialkompetenz und Kommunikationsgeschick gehören zu Ihren Stärken
Verantwortlichkeiten
- Klärung juristischer Fragestellungen in Kooperation mit den eng angebundenen Anwälten
Volljurist
Anforderung
- Eigenverantwortliche, pragmatische und organisierte Arbeitsweise
- Beherrschen der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
- Überzeugungskraft, Konfliktfähigkeit und Teamfähigkeit
Verantwortlichkeiten
- Schulung der Mitarbeiter
Qualitätsmanagement
Sprache
- deutsch
Anforderung
- Sie besitzen sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
Technischer Property Manager
Arbeitszeit
- Homeoffice möglich
- Vollzeit
Vertragstyp
- Feste Anstellung
Gehalt
- 44000 € - 60000 € pro Jahr
Property Manager
Leistungen
- Firmenwagen
- Weihnachtsgeld
Verantwortlichkeiten
- Übernahme der ganzheitlichen technischen Bewirtschaftung von Prestigeobjekten über den gesamten Lebenszyklus
- Sicherstellung des störungsfreien Gebäudebetriebs inklusive Betreiberpflichten, gesetzlicher Prüfungen und Arbeitssicherheit
- Planung und Umsetzung von Instandhaltungs‑, Modernisierungs‑ und CapEx‑Maßnahmen
- Steuerung und Weiterentwicklung externer Dienstleister
- Gesamtverantwortung für die operative und kaufmännische Betreuung des exklusiven Immobilienbestands
- Koordination und Steuerung externer Dienstleister inklusive Ausschreibungen und Vertragsverhandlungen
- Erstellung und Steuerung von Budgets, Forecasts und Life‑Cycle‑Planungen; konsequente Kosten‑ und Qualitätskontrolle
- Initiierung und Umsetzung von Energie‑ und Nachhaltigkeitsmaßnahmen
Anforderung
- Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Immobilienfachwirt
- Mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Objektmanagement, bevorzugt im Großraum Hamburg
- Ausgeprägte Teamorientierung, hohe Zuverlässigkeit und starke Serviceorientierung
- Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, der Immobilienwirtschaft oder ein vergleichbares Studium
- Erfahrung in der erfolgreichen Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Property Management, idealerweise mit Fokus auf hochwertige Wohn- und/oder Gewerbeimmobilien bzw. Family-Office- oder Private-Client-Betreuung
- Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Kenntnisse in gängiger Immobiliensoftware wie zum Beispiel iX Haus
WEG Verwalter
Anforderung
- Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann oder vergleichbare immobilienwirtschaftliche Qualifikation
- Abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation; idealerweise Zusatzqualifikation in der WEG-Verwaltung
- Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Immobilienkaufmann/ -frau oder vergleichbare Qualifikation; idealerweise Zusatzqualifikation in der WEG-Verwaltung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften
- Erfahrung in der WEG-Verwaltung sowie sicherer Umgang mit den rechtlichen Rahmenbedingungen
- Berufserfahrung in der Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften
- Fundierte Kenntnisse im Wohnungseigentumsrecht und in der einschlägigen Rechtsprechung
- Technisches Grundverständnis für Gebäude und FM-Prozesse; sicher in der Steuerung externer Dienstleister und in der Qualitätssicherung
Verantwortlichkeiten
- Ganzheitliche Betreuung zugeordneter Wohnungseigentümergemeinschaften mit kaufmännischer, organisatorischer und koordinativer Verantwortung
- Planung, Einberufung und souveräne Durchführung von Eigentümerversammlungen einschließlich Erstellung von Wirtschaftsplänen, Hausgeldabrechnungen und Beschlussniederschriften
- Kaufmännische und technische Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften
- Vorbereitung und Durchführung von Eigentümerversammlungen
- Sicherstellung der frist- und sachgerechten Umsetzung gefasster Beschlüsse sowie strukturierte, transparente Kommunikation mit Eigentümern, Beiräten und Dienstleistern
- Verhandlung, Prüfung und Steuerung von Dienstleistungs- sowie Wartungsverträgen einschließlich Leistungsüberwachung und Qualitätskontrolle
- Umsetzung der gefassten Beschlüsse
- Betreuung und Beratung von Eigentümern und Mietern in allen administrativen und technischen Belangen
Projektmanager
Leistungen
- Urlaubsgeld
Anforderung
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen, Immobilienwirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektentwicklung oder im Projektmanagement von Wohnungsbauprojekten
- Langjährige Erfahrung in der Bauleitung
- Nachweisbare Erfolge in der Umsetzung größerer Neubau- und/oder Bestandsentwicklungsprojekte
- Sehr gute Kenntnisse im Projektmanagement, in Baukonstruktion und Gebäudetechnik
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Baurecht, Planung, Bauausführung und Projektsteuerung
- Fundierte Kenntnisse der Landesbauordnungen, Verwaltungsvorschriften, Industriebaurichtlinie, Hochregalrichtlinie und des vorbeugenden Brandschutzes
Verantwortlichkeiten
- Eigenverantwortliche Steuerung anspruchsvoller Wohnungsbauprojekte im Neubau- und Bestandssegment über sämtliche Projektphasen hinweg
- Eigenverantwortliche Steuerung von Bauprojekten, Gewerken sowie Dienstleistern und Lieferanten für Lager- und Bürostandorte in der DACH-Region
- Verantwortung für großvolumige Quartiersentwicklungen von der Baurechtschaffung bis zur Fertigstellung
- Planung, Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen inklusive funktionaler Bau- und Leistungsbeschreibungen
- Koordination von Erschließungsmaßnahmen, Infrastrukturprojekten sowie innovativen Energie- und Mobilitätskonzepten innerhalb neuer Quartiere
- Sicherstellung der Einhaltung von Projektbudgets sowie Erstellung von Kostenschätzungen, -ermittlungen und -verfolgungen
- Steuerung von Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen einschließlich energetischer und ESG-orientierter Transformationsprojekte
- Langfristige Kostenplanung für Werterhaltungsmaßnahmen unter Berücksichtigung des Lebenszyklus der Immobilien