Christian-Albrechts-Universität zu Kiel (CAU) in Kiel Gehalt

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Christian-Albrechts-Platz 4, 24118 Kiel
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Gehalt aus Positionen in Christian-Albrechts-Universität zu Kiel (CAU)

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Christian-Albrechts-Universität zu Kiel (CAU) rekrutiert für Positionen:

Sachbearbeiter

  • Sachbearbeiter
  • Präsident
  • Mitarbeiter

Anforderung

  • Sie verfügen über eine bestenfalls dreijährige entsprechende Berufserfahrung
  • Sie besitzen eine ausgeprägte soziale Kompetenz, eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit und können auch in schwierigen Gesprächssituationen sicher und überzeugend auftreten
  • Sie verfügen über einen service- sowie ergebnis- und lösungsorientierten Arbeitsstil auch in Phasen eines erhöhten Arbeitsaufkommens
  • Sie verfügen über Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mindestens auf der Niveaustufe C2 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen
  • Sie besitzen eine zwei- oder dreijährige Berufsausbildung zur*m Verwaltungsfachangestellte*n oder Kauffrau/-mann für Büromanagement oder eine andere kaufmännische Ausbildung oder langjährige vergleichbare Tätigkeit in der öffentlichen Verwaltung
  • Sie bringen ausgeprägte Anwenderkenntnisse im Bereich der gängigen Office-Anwendungen und im Umgang mit Datenbanken mit
  • Sie arbeiten sowohl selbstständig als auch im Team sorgfältig, zuverlässig sowie strukturiert und besitzen die Fähigkeit, rechtliche Sachverhalte mündlich und schriftlich differenziert darzustellen
  • ausgeprägte Beratungs-, Kommunikations- und Sozialkompetenz

Verantwortlichkeiten

  • Ausarbeitung und Prüfung von Haushalts-, Budget- und Strukturthemen
  • Bearbeitung von Anträgen auf Einstellung bzw. Abordnung von Lehrkräften aus dem Schuldienst
  • Bearbeitung von Budgetierungs-, und Dezentralisierungsthemen unter flexibler Ausschöpfung der haushaltsrechtlichen Möglichkeiten
  • Bearbeitung von Beurlaubungsangelegenheiten wie z. B. Forschungssemester, Sonderurlaub oder sonstige Beurlaubungen und Anträge auf Teilzeitbeschäftigungen
  • Kontrolle, Einhaltung und Realisierung von Haushaltsvermerken und Erstellung von personal- und stellenbezogenen Übersichten und Statistiken
  • Bearbeitung von Arbeitsunfähigkeitsanzeigen
  • Bearbeitung allgemeiner Stellen- und Stellenhaushaltsfragen
  • Festsetzung und Bearbeitung von Dienstjubiläen