Cegom Gehalt

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  Hannover
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Gehalt aus Positionen in Cegom

Cegom rekrutiert für Positionen:

Business Manager

Vertragstyp

  • Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Analyse, Definition und Entwicklung neuer Geschäftsmodelle in den Bereichen des medizinischen Versorgungssektors und der medizinischen Hochschulbildung
  • Durchführen von Markt- und Wettbewerbsanalysen und Ableiten von Handlungsempfehlungen
  • Konzeption und Umsetzung einer Business-Development-Strategie
  • Gesamtverantwortung für den Angebotsprozess inkl. der Angebotserstellung und -präsentation sowie Koordination der Pre-Sales-Aktivitäten
  • Auswahl strategischer Kooperationspartner
  • Pflege und Ausbau der Partnernetzwerke
  • Übernahme von bereichsübergreifenden Sonderprojekten

Anforderung

  • Bachelor
  • Ergebnis- und umsetzungsorientierte Arbeitsweise
  • Intrinsische Motivation, Dinge selbstständig voranzutreiben
  • Generalistische, unternehmerische Denkweise

Fremdsprachenkorrespondent

Sprache

  • englisch
  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Sie gestalten eine kundenfreundliche und kompetente Betreuung unserer Partner, Kunden und Lieferanten
  • Allgemeine administrative Aufgaben sowie das Dokumentenmanagement gehören zu ihren täglichen Aufgaben
  • Sie arbeiten versiert mit diversen Softwareprogrammen und dem Internet
  • Sie pflegen und dokumentieren Kundenanfragen in unseren Datenbanken
  • Abschließend übernehmen Sie allgemeine administrative Aufgaben aus dem Tagesgeschäft

Anforderung

  • Sie bringen fundierte Fachkenntnisse und Leidenschaft für Ihren Beruf mit
  • Fachlich versiert, offen für Neues und mit einem freundlichen Auftreten, suchen Sie nach neuen Herausforderungen
  • Grundkenntnisse: Sachbearbeitung
  • Erweiterte Kenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten
  • Expertenkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung
  • Wir möchten Sie dabei begleiten und mit Ihnen zusammen nach Ihren Wünschen, ihren Kenntnissen und ihrer Persönlichkeit den passenden neuen Arbeitsplatz finden
  • Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen, Frontoffice- oder CRM-Systemen
  • Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Sales Mitarbeiter

Sprache

  • spanisch
  • englisch

Verantwortlichkeiten

  • Anforderung, Überprüfung, Bearbeitung, Ablage der erforderlichen Dokumente für das Zulassungsverfahren
  • Sonstige Backoffice-Aufgaben
  • Kontaktaufnahme mit Kunden per E-Mail / Telefon oder Videotelefon, um Informationen für die Bearbeitung des Bewerbungsverfahrens anzufordern und Kunden zu beraten und zu informieren

Anforderung

  • Sie verfügen über gute Englischkenntnisse
  • Sie arbeiten systematisch, gewissenhaft, zuverlässig und sorgfältig

Developer

Handel

  • Software-Entwicklung
  • Software-Entwicklung

Verantwortlichkeiten

  • Sie sind mitverantwortlich für die erfolgreiche Neu- und Weiterentwicklung der CEGOM Webapplikation und weiterer, spannender Komponenten in JavaScript und PHP
  • Sie halten die Softwarequalität durch automatisierte Testverfahren und Code-Reviews mit Ihren Teamkollegen auf einem hohen Niveau
  • Finden von innovativen Lösungen für komplexe, technische und technologische Anforderungen
  • Testen und Dokumentieren der entwickelten Software
  • Mitarbeit in interdisziplinären, internationalen Teams
  • Durchführung nach Scrum Richtlinien

HR Recruiter

Vertragstyp

  • Vollzeit

Anforderung

  • Lehre/Ausbildung
  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium beispielsweise in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Human Resources, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer generalistischen Funktion
  • Kenntnisse in der Personaladministration, im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie arbeitsrechtliche Kenntnisse und Grundlagen der Entgelte
  • Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit mit Menschen
  • Deutschkenntnisse – fließend in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und eine sogfältige Arbeitsweise

Verantwortlichkeiten

  • Zudem optimierst und dokumentierst du alle Recruiting-Prozesse und stellst sicher, dass sie eingehalten werden
  • Du kümmerst dich auch um das On- und Offboarding, unterstützt bei der Organisation und Durchführung dieser Prozesse im Unternehmen
  • Du stellst die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben und Richtlinien sicher

Sales Manager

Sprache

  • englisch
  • deutsch

Anforderung

  • Grundkenntnisse: Marketing
  • Erweiterte Kenntnisse: Akquisition, Kundenberatung, -betreuung, Vertriebsmanagement
  • Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen, Frontoffice- oder CRM-Systemen
  • Die deutsche Sprache beherrschen Sie verhandlungssicher, außerdem bringen Sie sehr gute Englischkenntnisse mit
  • Eine ausgeglichene Work-Life-Balance
  • Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch Gewissenhaftigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit aus

Nationales Durchschnittsgehalt

4188 €