carexpert KFZ-Sachverständigen Gehalt

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Mainz
Mombacher Str. 4, 55122 Mainz, Deutschland
MwSt-IdNr.:
HRB 51271

Gehalt aus Positionen in carexpert KFZ-Sachverständigen

carexpert KFZ-Sachverständigen rekrutiert für Positionen:

Kfz-Sachverständiger

Verantwortlichkeiten

  • Fachliche und disziplinarische Führung des Teams
  • Sicherstellung von Produktivitäts- und Qualitätszielen
  • Steuerung des Beschwerdemanagements und Ableitung nachhaltiger Prozessverbesserungen
  • Initiierung und Umsetzung von Projekten zur Weiterentwicklung von Produkten, Prozessen, Digitalisierung und technischen Lösungen
  • Beobachtung von Markt-, Technologie- und Fahrzeugentwicklungen sowie Ableitung relevanter Maßnahmen
  • Zusammenarbeit mit Herstellern, Dienstleistern und internen Fachbereichen
  • Mitwirkung bei strategischen Sonderaufgaben und Zukunftsthemen
  • Sicherstellung der Produktivitäts- und Qualitätsziele

Anforderung

  • Mehrjährige Berufserfahrung als Kfz-Sachverständiger, Kfz-Meister oder Diplom-Ingenieur für Kfz-Technik
  • Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung
  • Hohe IT-Affinität sowie Erfahrung in Digitalisierungsprojekten und Change-Management-Prozessen
  • Kundenfreundliches und marktorientiertes Verhalten sowie unternehmerisches Denken und Handeln
  • Fähigkeit, andere zu überzeugen und zu begeistern
  • Sehr gute Präsentationsfähigkeiten
  • Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Produkten, beispielsweise Word, PowerPoint und Power BI
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Kfz-Sachverständiger, Kfz-Meister oder Diplom-Ingenieur für Kraftfahrzeugtechnik

Leistungen

  • Mobiles Arbeiten von zu Hause mit bereitgestellter technischer Ausstattung
  • Gleitzeit und Lebensarbeitszeitkonto
  • 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember
  • Bis zu fünf zusätzliche Urlaubstage im Wahlmodell
  • Sonderurlaub, beispielsweise bei Hochzeit oder Geburt
  • 14 Monatsgehälter und Jubiläumszahlungen
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Mitarbeitertarife für Versicherungsprodukte und Rabatt- beziehungsweise Vorteilsprogramme

softwareentwicklungsleiter

Verantwortlichkeiten

  • Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Softwareentwicklungsteams
  • Planung, Steuerung und Einführung von Softwareprojekten
  • Entwicklung und Verantwortung technischer Konzepte und Softwarearchitekturen
  • Technische Unterstützung des Teams bei Entwicklungsaufgaben, Code-Reviews und komplexen Programmierfragen
  • Sicherstellung einheitlicher Entwicklungsstandards und kontinuierliche Optimierung der Entwicklungsprozesse
  • Bewertung neuer Technologien und Prüfung ihres sinnvollen Einsatzes
  • Zusammenarbeit mit Fachbereichen, der IT und weiteren Stakeholdern

Anforderung

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise im Microsoft-Umfeld mit .NET Core, C#, Microservices und REST-APIs
  • Erfahrung in der Entwicklung technischer Konzepte und Softwarearchitekturen
  • Erfahrung in fachlicher und disziplinarischer Führung
  • Fähigkeit zur technischen Unterstützung von Entwicklerinnen und Entwicklern sowie zur Bewertung von Lösungsansätzen
  • Strukturierte, lösungsorientierte und kommunikative Arbeitsweise
  • Deutschkenntnisse auf C1-Niveau
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
  • Idealerweise Erfahrung im Microsoft-Umfeld, insbesondere mit .NET Core, C#, Microservices und REST APIs

Leistungen

  • Hybrides Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro
  • Gleitzeit, Lebensarbeitszeitkonto und Vorruhestandsregelung
  • 30 Tage Urlaub und zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember
  • 14 Monatsgehälter inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Jobticket und Jobrad
  • Regelmäßige Förderung und Weiterentwicklung durch interne und externe Qualifizierungsmaßnahmen
  • Gleitzeit und Lebensarbeitszeitkonto

Systemadministrator

Verantwortlichkeiten

  • Administration und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur mit Schwerpunkt auf Windows Server, VMware, Microsoft Azure und Microsoft 365
  • Sicherstellung eines stabilen und sicheren IT-Betriebs sowie Analyse und Behebung komplexer Störungen im Second-Level-Support
  • Mitarbeit an Infrastruktur-, Cloud- und DevOps-Projekten von der Konzeption bis zur Umsetzung
  • Erstellung technischer Konzepte und kontinuierliche Optimierung der bestehenden Systemlandschaft
  • Koordination externer Dienstleister und Zusammenarbeit mit internen IT-Teams und Fachbereichen
  • Dokumentation der Systeme und Unterstützung bei technischen Fragestellungen

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration von Windows-Serverlandschaften
  • Gute Kenntnisse in Microsoft Azure, Microsoft 365, Active Directory und VMware
  • Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf mindestens C1-Niveau
  • Kenntnisse in Microsoft Entra ID, Intune, Exchange Online oder SQL sind von Vorteil
  • Erfahrung mit IT-Projekten oder agilen Methoden ist von Vorteil
  • Interesse an Automatisierung, DevOps und modernen Cloud-Technologien ist von Vorteil

Leistungen

  • Hybrides Arbeiten im Büro und von zuhause mit gestellter technischer Ausstattung
  • Gleitzeit und Lebensarbeitszeitkonto
  • 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember
  • Bis zu fünf zusätzliche Urlaubstage im Wahlmodell
  • 14 Monatsgehälter und Jubiläumszahlungen
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Mitarbeitertarife für Versicherungsprodukte und Rabattprogramme
  • Betriebliche Zusatzkrankenversicherung und Sozialberatung

Direktionsbeauftragter

Anforderung

  • Du bist mit digitalen Tools und Prozessen vertraut und hast Freude daran, Digitalisierung und moderne Arbeitsweisen aktiv mitzugestalten
  • Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen, Führerschein Klasse B

Sachbearbeiter Auftragsabwicklung

Verantwortlichkeiten

  • Sie erfassen, bearbeiten und ergänzen selbstständig eingehende Besichtigungsaufträge
  • Sie sind kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden und Kfz-Sachverständigen und koordinieren eigenständig die Besichtigungstermine
  • Anfragen zu bestehenden Aufträgen beantworten Sie selbst oder reichen diese an die zuständige Fachab­teilung weiter

Anforderung

  • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung
  • Sie sind routiniert im Umgang mit den MS-Office-Produkten
  • Sie verstehen Sich als Dienstleister gegenüber Kunden und Kollegen
  • Sie können durch Ihre Kommunikationsstärke und Ihr Organisationsgeschick, auch bei Belastung, überzeugen
  • Erfahrung in der strukturierten Datenerfassung ist wünschenswert
  • Erfahrung in der Disposition von Aufträgen wünschenswert

IT Systemadministrator

Arbeitszeit

  • Teilzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 45000 € - 55000 € pro Jahr