Bayerisches Rotes Kreuz Gehalt

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  Nürnberg
Sulzbacher Straße 42, Nürnberg
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Gehalt aus Positionen in Bayerisches Rotes Kreuz

Bayerisches Rotes Kreuz rekrutiert für Positionen:

Heilerziehungspflegehelfer

Verantwortlichkeiten

  • Anleitung und Unterstützung bei der Tagesstrukturierung
  • Zielorientierte Förderung und Anleitung der Bewohner
  • Organisation und Begleitung bei Arztterminen
  • Medikamentenausgabe mit Einnahmekontrolle
  • Anleitung von Freizeitgestaltungen und Durchführung von Freizeitmaßnahmen
  • Unterstützung bei hauswirtschaftlichen Arbeiten

Anforderung

  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Eine hohe psychische Stabilität
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit psychisch Beeinträchtigten

Projektcontroller

Anforderung

  • Betriebswirtschaftliches Studium mit mindestens 3 bis 5 Jahre Erfahrung im Projektcontrolling
  • Strukturierte und analytische Arbeitsweise

Verantwortlichkeiten

  • Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Simulationen
  • Sicherstellung der Budgetierung und Erstellung von Abweichungsanalysen und Soll-Ist-Vergleich auch in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
  • Sicherstellung und Einhaltung der Kennzahlen
  • Monitoring von externen Projektsteuerern
  • Erstellung der Liquiditätsplanung im Rahmen eines großen Bauprojektes

Pflegefachmann

Anforderung

  • ab 01. September 2020
  • Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist der größte Wohlfahrtsverband im Landkreis Starnberg
  • Ca
  • 850 hauptamtliche und ca
  • In unserem Rotkreuzhaus Gilching sind Vertrauen und Sicherheit zentrale Werte
  • Das Hausgemeinschaftsmodell mit kleinen Wohngruppen ermöglicht in persönlicher Atmosphäre eine stimmige Kombination von betreutem Wohnen, starker Alltagsgestaltung sowie stationärer Pflege
  • Mit liebevoller, positiver Einstellung sorgen wir dafür, dass sich unsere Bewohner und Bewohnerinnen trotz aller altersbedingten Einschränkungen bei uns wohlfühlen
  • Wir bilden selbst aus und bieten in unserem Rotkreuzhaus Gilching noch eine Ausbildungsstelle nach der neuen generalistischen Ausbildungsverordnung an

Junior Controller

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt „Controlling“ oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
  • Idealerweise erste berufliche Erfahrung im Controlling oder Rechnungswesen
  • Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen und zu analysieren
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit und hervorragende kommunikative Fähigkeit

Verantwortlichkeiten

  • Mitwirkung bei Vorbereitung und Durchführung der Entgeltverhandlungen für den Land- und Luftrettungsdienst
  • Abwicklung der Mittelbewirtschaftung im Landrettungsdienst
  • Kosten- und Leistungsnachweis für den Landrettungsdienst
  • Abwicklung der Mittelbewirtschaftung und Nachweisführung für die Notfallsanitäterausbildung im BRK
  • Erstellen und Optimierung von Monats- und Quartalsabschlüssen sowie von Forecasts einschließlich Abweichungsanalysen
  • Personal-/ Kosten- und Liquiditätscontrolling für den Landrettungsdienst im BRK
  • Durchführung und Analyse von betriebswirtschaftlichen Sonderauswertungen
  • Mitwirkung bei der Erstellung, Analyse und Erläuterung von operativen und finanziellen Berichten und Abschlüssen

Referent

Verantwortlichkeiten

  • Erstellung, Entwicklung und Umsetzung der Finanzstrategie auf Landes- und Regionalebene nach Vorgabe der Geschäftsführung bzw. den Beschlüssen des Landesausschusses
  • Erarbeitung und Präsentation von qualifizierten Entscheidungsgrundlagen, Erstellung des monatlichen Berichtswesens sowie Ad-Hoc-Auswertungen, Begleitung von Sonderprojekten und- auswertungen
  • Akribisches Arbeiten und stringente Einhaltung von Verfahren und Nachweisführungen
  • Weitere Tätigkeiten nach Weisung der Geschäftsführung
  • Fristgerechte Erstellung des Jahresabschlusses der Bergwacht als Teil des Körperschaftsabschlusses sowie Erstellung des Haushaltsplanes/Wirtschaftsplanes
  • Zusammenarbeit mit internen und externen Rechnungs- und Wirtschaftsprüfern
  • Deutschland- und europaweite Ausschreibungen und Vergabe über e-Plattformen gem. den gesetzlichen Bestimmungen und Vorgaben

Anforderung

  • Ausgeprägte analytische und finanzstrategische Fähigkeiten mit einer hohen Ziel- und Ergebnisorientierung
  • Sicherer Umgang mit modernen Informationstechniken, ERP-Systemen, MS-Office und deren Anwendung
  • Hohe Kommunikationskompetenz, Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit modernen Informationstechniken, Buchhaltungssoftware und deren Anwendung
  • Hohe Kommunikationskompetenz, Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Grundsätzliche Bereitschaft zu Dienstreisen und vereinzelt zu Einsätzen an Wochenenden, Führerschein B
  • insbesondere Bergwacht Bayern wünschenswert
  • insbesondere Bergwacht Bayern- wünschenswert

Verwaltungsangestellter

Verantwortlichkeiten

  • Akten- und Archivverwaltung
  • Bearbeitung von Befundanforderungen
  • Austausch mit Krankenkassen und anderen Behörden

Notfallsanitäter

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Anforderung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Notfallsanitäter*in oder Ausbildung als Rettungsassistent*in
  • Erfahrung im Rettungsdienst
  • Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit und Flexibilität
  • Fahrerlaubnis der Klasse C1 oder höher wünschenswert
  • Qualifikation Notfallsanitäter
  • einen mittlerer Schulabschluss, eine andere gleichwertige, abgeschlossene Schulbildung oder Hauptschulabschluss in Verbindung mit einer abgeschlossenen, mindestens 2-jährigen Berufsausbildung
  • Sie haben die mittlere Reife oder eine abgeschlossene Berufsausbildung
  • Abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter

Verantwortlichkeiten

  • Mitwirkung im Rettungsdienst- und Krankentransport
  • Erstversorgung von Patienten und Verletzten in der Notfallrettung
  • Eigenverantwortliche Versorgung von Notfallpatient*innen und die Versorgung gemeinsam mit Notärzt*innen
  • Teilnahme an den theoretischen und praktischen Ausbildungsblöcken
  • Führen von Krankenkraftwagen, Rettungswagen und Notarzteinsatzfahrzeugen
  • Beförderung von Kranken und Verletzten in Kliniken
  • Einsatz auf unseren Rettungswachen und Rettungsdienststandorten im Landkreis Tirschenreuth im Wechselschichtbetrieb
  • aktive Tätigkeit im Rahmen der Ausbildung im Rettungsdienst

Fahrer

Handel

  • Fahrdienst
  • Montage & Instandhaltung
  • Fahrdienst
  • Montage & Instandhaltung

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Anforderung

  • Führerschein Klasse B zwingend erforderlich
  • Führerschein der Klasse B
  • gültige Fahrerlaubnis mind. Klasse B
  • Freude an sinnvoller und sozialer Tätigkeit
  • Freundlichkeit im Umgang mit Hilfebedürftigen
  • Gelebte Herzlichkeit und Freude im Umgang mit älteren und hilfsbedürftigen Menschen
  • Personenbeförderungsschein gem. PBefG § 1 Nr. 3 erwünscht
  • Führerschein Klasse B, sowie absolut sicheres Fahren auch bei Nacht und schwierigen Wetterverhältnissen

Verantwortlichkeiten

  • Auslieferung von Essen an Kunden in näherer Umgebung
  • Auslieferung von Verpflegung/Menüs zu unseren Kunden in der Stadt Eschenbach und Umgebung
  • Durchführung des Fahrdienstes von Gästen der Tagespflege
  • Dienstärzte zur Einsatzstelle fahren
  • Reinigung und Pflege der Fahrzeuge
  • Überwiegen Dienst am Wochenende- somit auch als Nebenverdienst ideal
  • Materialtransport
  • Auftragsmanagement der einzelnen Einsätze

Winzer

Handel

  • Pflege- & Gesundheitswesen

Pflegefachhelfer

Anforderung

  • Mindestens Abschluss der Mittelschule, eine gleichwertige Schulbildung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung
  • Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
  • Du hast Freude daran, Menschen aller Altersstufen ein lebenswertes Leben zu gestalten
  • Mindestalter 16 Jahre
  • Erfolgreicher Mittelschulabschluss ODER
  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachhelfer*in
  • erfüllte Vollzeitschulpflicht & mind. 2 Jahre Berufserfahrung in Vollzeit
  • Freude am Umgang mit Menschen

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Fördern der Lebenszufriedenheit unserer Kunden durch individuelle und aktivierende Betreuung und Pflege
  • Hilfe beim Aufstehen, An- und Auskleiden, Körperpflege
  • Unterstützung der Pflegefachkräfte im Stationsalltag bei pflegerischen Tätigkeiten z.B. Körperpflege, Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme
  • Durchführen der täglichen Grundpflege
  • Puls und Temperatur messen
  • Pflegemaßnahmen selbstständig durchführen, die von einer Pflegefachperson geplant, überwacht und gesteuert werden
  • Erledigung von pflegebezogenen, hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
  • Assistenz bei Medizinisch-Pflegerischen Maßnahmen

Nationales Durchschnittsgehalt

4188 €