Augustinum Service Gesellschaft Gehalt

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  München
Stiftsbogen 74, 81375 München.
  https://augustinum-gruppe.de
MwSt-IdNr.: München HRB 158688
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Gehalt aus Positionen in Augustinum Service Gesellschaft

Augustinum Service Gesellschaft rekrutiert für Positionen:

Referent

Verantwortlichkeiten

  • Deutschlandweite Aktive Begleitung der gesamten Recruiting-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
  • Entwickeln von Sourcing-Strategien und Identifizierung neuer Recruiting-Kanäle
  • Crossmediale Maßnahmen- und Kampagnenplanung für definierte Zielgruppen
  • Verantwortung für das gesamte Bewerbermanagement der Fachabteilung inklusive der Schaltung von Stellenanzeigen, Bewerberkorrespondenz, Interviewführung und Reporting
  • Ansprechpartner für unsere Bewerber*innen, Partner und Dienstleister
  • Optimierung unserer Candidate Experience

Anforderung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Recruiting oder vergleichbare Qualifikation mit dem Schwerpunkt Personal
  • Hohe Affinität zu aktuellen Trends und Innovationen im Bereich Recruiting
  • Sicheres und verbindliches Auftreten
  • Teamgeist, hohe Kommunikationsfähigkeit und Hands-on- Mentalität

Serviceleiter

Verantwortlichkeiten

  • Übernahme von Interims- Restaurantleitungen als Urlaubs- / Krankheitsvertretung oder zur Unterstützung der Teams vor Ort
  • Einführung von neuen Systemen und Umsetzung von Projekten im Restaurantbereich in unterschiedlichen Standorten
  • Motivierende und wertschätzende Führung und Weiterentwicklung des Serviceteams
  • Schaffung einer angenehmen Atmosphäre in unseren hauseigenen Restaurant für unsere Bewohner*innen
  • Kreative Umsetzung von hochwertigen Aktionen, Angeboten und Veranstaltungen im Restaurantbereich
  • Ansprechpartner für unsere Bewohner*innen, Gäste und Mitarbeiter*innen
  • Planung und Organisation von kreativen Aktionen, Sonderveranstaltungen und Hausfesten in Zusammenarbeit mit dem Küchenteam
  • Überprüfung und Umsetzung aller Hygienevorschriften

Anforderung

  • Gastronomische Ausbildung, idealerweise zur Hotelfachkraft / Restaurantfachkraft
  • Idealerweise mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position
  • Offene und authentische Gastgeberpersönlichkeit, die mit ehrlicher Freude und Freundlichkeit auf unsere Bewohner*innen und Gäste zugeht
  • Erfahrung in der Betreuung von Auszubildenden / Ausbildereignung von Vorteil
  • Hohes Maß an Service- und Qualitätsdenken und viel Verständnis für die besonderen Bedürfnisse und Wünsche unserer Bewohner*innen und Gäste
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Office-Programmen
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, sowie gute Umgangsformen

Heilerziehungspfleger

Verantwortlichkeiten

  • Mitarbeit im Gruppendienst unserer Wohnstätten an oben genannten Standorten
  • Leitung einer Gruppe mit zwei bis drei Mitarbeiter*innen und acht bis zehn Kindern/Jugendlichen
  • Begleitung und Unterstützung der Klient*innen im häuslichen Umfeld sowie im Freizeit-, Arbeits- und psychosozialen Bereich
  • Planung, Durchführung und Nachbereitung des heilpädagogischen Gruppendienstes
  • Unterstützung der Bewohner*innen bei der Alltagsbewältigung und aktivierende Betreuung
  • Verantwortung und Übernahme von organisatorischen, pflegerischen und hauswirtschaftlichen Arbeiten in der Gruppe
  • Verantwortung und Übernahme von organisatorischen, pflegerischen und hauswirtschaftlichen Arbeiten
  • Elternarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit

Anforderung

  • Qualifikation als Erzieher , Heilerziehungspfleger , Sozialpädagoge oder Heilpädagoge
  • Ausbildung als Heilerziehungspfleger , Erzieher oder Pflegefachkraft
  • Bereitschaft mit den Kindern/Jugendlichen eine verlässliche Beziehung einzugehen
  • Idealerweise Erfahrungen in der Behindertenarbeit / Erfahrung in der Betreuung und Förderung von erwachsenen Menschen mit einer geistigen Behinderung
  • Wertschätzende und personzentrierte Haltung
  • Flexibilität und Spontanität für den Einsatz in verschiedenen Häusern
  • Eigenverantwortliche, verbindliche und zuverlässige Arbeitsweise
  • Bereitschaft zum Schicht-, Nacht- und Wochenenddienst

Pflegemanagement

Verantwortlichkeiten

  • Ansprechpartner der Wohnstätten in pflegerischen Belangen
  • Beratung und Begleitung der Bewohner*innen und Mitarbeiter*innen der Wohnstätten
  • Planung, Umsetzung und Überwachung der Standards im Pflegeprozess
  • Durchführung von regelmäßigen Mitarbeiterschulungen z.B. Grundpflege
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit – interne/externe Vernetzung
  • Mitwirkung bei konzeptionellen Fortentwicklungen – z.B. palliative Care

Anforderung

  • Ausbildung als Pflegefachkraft , Altenpfleger , Pflegemanagement , Pflege
  • Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Mitarbeiterschulungen
  • Professionelle und respektvolle Arbeitsweise sowie Bereitschaft, individualisiertes pädagogisches Arbeiten im Sinne der speziellen Bedürfnisse unserer Klient*innen zu unterstützen
  • Personenzentrierte Haltung als Grundprinzip der pädagogischen Arbeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • EDV-Kenntnisse, Führerscheinklasse B/III von Vorteil
  • Erfahrungen in der Behindertenarbeit bzw. Erfahrung in der Betreuung und Förderung von erwachsenen Menschen mit einer geistigen Behinderung insbesondere Fachkenntnisse im Bereich BTHG und SGB IX

Haustechniker

Verantwortlichkeiten

  • Durchführung und Dokumentation von Wartungsarbeiten sowie allgemeine Sicht- bzw. Funktionskontrollen an technischen Anlagen
  • Sie sind Ansprechpartner*in für die spontanen Wünsche unserer Bewohner*innen bei technischen Belangen und übernehmen Hausmeisterleistungen
  • Sie kümmern sich um die Wartung und Instandhaltungen von Innen- und Außenanlagen sowie um die Reinigung von Anlageteilen und Rohrleitungen
  • Sie entwickeln Ihr Fachwissen zu Gebäude und Inventar beständig weiter und nehmen an Trainings zu Feuer- und Sicherheitsbestimmungen teil

Anforderung

  • Eine erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung als Sanitär- und Heizungsinstallateur*in
  • Berufserfahrung mit einem breiten Erfahrungsfeld in den unterschiedlichen Fachrichtungen der Haustechnik
  • Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie Interesse und Freude am Umgang mit älteren Menschen
  • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, Einsatzbereitschaft & Zuverlässigkeit
  • Eine freundliche Ausstrahlung und ein hilfsbereites Auftreten, speziell im Umgang mit älteren Menschen
  • Sichere EDV Kenntnisse
  • Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst im Rahmen der Rufbereitschaft
  • PKW Führerschein

Elektriker

Verantwortlichkeiten

  • Durchführung und Dokumentation von Wartungsarbeiten sowie allgemeine Sicht- bzw. Funktionskontrollen an technischen Anlagen
  • Sie sind Ansprechpartner*in für die spontanen Wünsche unserer Bewohner*innen bei technischen Belangen und übernehmen Hausmeisterleistungen
  • Sie kümmern sich um die Wartung und Instandhaltungen von Innen- und Außenanlagen sowie um die Reinigung von Anlageteilen und Rohrleitungen
  • Sie entwickeln Ihr Fachwissen zu Gebäude und Inventar beständig weiter und nehmen an Trainings zu Feuer- und Sicherheitsbestimmungen teil

Anforderung

  • Eine erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung als Elektriker*in
  • Berufserfahrung mit einem breiten Erfahrungsfeld in den unterschiedlichen Fachrichtungen der Haustechnik
  • Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie Interesse und Freude am Umgang mit älteren Menschen
  • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, Einsatzbereitschaft & Zuverlässigkeit
  • Eine freundliche Ausstrahlung und ein hilfsbereites Auftreten, speziell im Umgang mit älteren Menschen
  • Sichere EDV Kenntnisse
  • Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst im Rahmen der Rufbereitschaft
  • PKW Führerschein

Versorgungsmanagement

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortung für die Organisation, Koordination und Optimierung aller Arbeitsabläufe in Küche und Reinigungsabläufe
  • Erstellung von Dienstplänen
  • Kennzahlengesteuertes Management und Sicherstellung der Einhaltung der Vorgaben
  • Kalkulation, Planung, Organisation und Durchführen der Beschaffung sämtlicher Verbrauchsgüter für den Bereich Speisenversorgung über unser Warenwirtschaftssystem
  • Vor- Nachbereitung, Organisation und Abrechnung des Pausenverkaufs
  • Verantwortung für die Einhaltung aller gesetzlich vorgeschriebenen Richtlinien und Kontrollen im Hinblick auf HACCP und Arbeitssicherheit

Anforderung

  • Ausbildung als Koch / Hauswirtschafter
  • Weiterbildung zum Hauswirtschaftsmeister oder vergleichbare Zusatzqualifikation
  • Authentische Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen, Überzeugungskraft und Konfliktlösungsfähigkeiten, die durch Vorbild und klare Kommunikation zielgerichtet führt
  • Wirtschaftliches, unternehmerisches Denken und Handeln sowie Erfahrung im kennzahlengesteuerten Management
  • Aufgeschlossenheit und IT-Affinität gegenüber verschiedenen küchenbezogenen Softwares
  • Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Servicebereitschaft mit dem Blick für das Wesentliche: unsere Schüler und Mitarbeiter

Werkstudent

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung der Durchführung und Gewährleistung der Badeaufsicht in allen Bereichen
  • Aufsicht und Betreuung des Saunabetriebes
  • Kontrolle der hygienischen-, raumlufttechnischen Wasseraufbereitung und sicherheitstechnischen Anlagen
  • Reinigungsintervalle nach betrieblichen Vorgaben selbständig und zuverlässig ausführen
  • Fachkundige Beratung und Betreuung der Badegäste
  • Bereitschaft zum Schichtdienst, auch an Wochenenden, und Feiertagen

Anforderung

  • DLRG-Schein in Silber und Ersthelferausbildung
  • Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften für Badbetreiber
  • Kundenfreundlichkeit und Freude am Umgang mit Senior*innen, Schülern und Badegästen
  • Eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität, Diskretion und Vertrauenswürdigkeit
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Mitarbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Mitarbeit und Unterstützung in einer Klasse der Otto-Steiner-Schule mit Kindern im Alter von 6-13 Jahren
  • Begleitung der Kinder, um ihnen eine klare Struktur zu bieten und so ein bedürfnisgerechtes Lernen zu ermöglichen
  • Übernahme von pflegerischen und hauswirtschaftlichen Arbeiten in der Klasse
  • Enger Austausch mit dem Klassenteam
  • Unter Umständen ist eine Aufstockung der Arbeitszeit bis zu 38 Std./Woche möglich - durch Tätigkeit im heilpädagogischen Gruppendienst am Nachmittag

Anforderung

  • Bereitschaft mit den Kindern eine verlässliche Beziehung einzugehen
  • Wertschätzende und personzentrierte Haltung
  • Eigenverantwortliche, verbindliche und zuverlässige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Engagement, Geduld, Belastbarkeit und Flexibilität
  • Ausbildung als Erzieher , Heilerziehungspfleger , Kinderpfleger , Sozialbetreuer , Heilerziehungspflegehelfer oder keine Ausbildung, jedoch Erfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen

Redakteur

Verantwortlichkeiten

  • Verfassen von Pressemitteilungen
  • Bearbeitung von Medienanfragen
  • Beantwortung von Social-Media-Kommentaren
  • Betreuung besonderer Kommunikationsprojekte
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung unseres Kommunikations-Portfolios
  • Redaktionelle Berichterstattung aus allen unseren Unternehmensbereichen und auf Konzernebene für unsere PR und unsere internen und externen digitalen Kanäle und Printmedien

Anforderung

  • Idealerweise verfügen Sie über eine redaktionelle Ausbildung und über Erfahrung in der aktuellen Berichterstattung
  • Sie sind strukturiert und haben Freude am vernetzten Arbeiten im Team und im Unternehmen
  • Sind neugierig auf unsere vielseitigen und anspruchsvollen Zielgruppen und die besonderen sozialen Dienstleistungen des Augustinum
  • Unsere Arbeit ist von christlichen Werten geprägt. Wir wünschen uns Kolleg*innen, die daran gerne mitwirken