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Bei A.N.S.C. Consulting in Düsseldorf wird Diversität als Bereicherung angesehen und gefördert. Welche konkreten Schritte werden unternommen, um Diversität zu unterstützen? Gibt es Erfolgsgeschichten aus diesem Bereich?
Gibt es hier Leute, die die Gelegenheit hatten, bei A.N.S.C. Consulting zu arbeiten? Welchen Eindruck hat die Arbeitsatmosphäre auf Sie gemacht?