Alliance Automotive Germany Gehalt

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Münster
Albersloher Weg 275, 48155 Münster

Gehalt aus Positionen in Alliance Automotive Germany

Alliance Automotive Germany rekrutiert für Positionen:

Financial controller

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 75000 € - 90000 € pro Jahr

Sprache

  • deutsch

Leistungen

  • Laptop

Verantwortlichkeiten

  • Als Senior Financial Controller übernimmst du eine Schlüsselrolle in der finanziellen Steuerung des Unternehmens
  • Ihr Ziel ist es, durch präzise Analysen und effiziente Prozesse die Entscheidungsgrundlagen für das Management zu stärken
  • Du bist verantwortlich für die Erstellung und Analyse von Reports, die Durchführung von Forecasts und Planungen sowie die kontinuierliche Optimierung der Controlling-Prozesse
  • Reporting & Analyse Durchführung von Soll-Ist-Analysen auf Profit- und Cost-Center- und Account-Ebene Erstellung und Weiterentwicklung von Management-Reports und KPI-Dashboards Sicherstellung der Datenqualität und Transparenz im Reporting

Anforderung

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finance, Controlling
  • Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Controlling mit, idealerweise in einem internationalen Umfeld
  • Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in Reporting- und Planungstools
  • Du bringst Erfahrung in Planung, Forecasting, Budgetierung und Datenanalyse mit
  • Du verfügst über ein hohes Kommunikationsvermögen sowie eine ausgeprägte Eigeninitiative
  • Du denkst analytisch und strategisch
  • Du arbeitest gerne im Team und zeichnest Dich durch eine strukturierte Arbeitsweise aus

Personalsachbearbeiter

Leistungen

  • Weihnachtsgeld
  • Urlaubsgeld

Vertragstyp

  • Vollzeit
  • Vollzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Lohn- und Gehaltsabrechnung eines definierten Abrechnungskreises
  • Mitarbeite in sämtlichen personaladministrativen Prozessen
  • Abrechnung unserer geringfügig Beschäftigten Aushilfen
  • Pflege der Mitarbeiterzeitkonten in unserer Zeiterfassung
  • Fachliche Beratung und Bearbeitung eingehender Anfragen von Fach- und Führungspersonal sowie Mitarbeiter/-innen
  • Verwaltung und Pflege der Personalakten sowie Datenweitergabe an die Entgeltabrechnung
  • Verwaltung und Bearbeitung von monatlichen Fristenwahrungen
  • Fachliche, kompetente Unterstützung bei unterschlichen HR-Themen

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Idealerweise erste Erfahrungen in personaladministrativen Themenfeldern
  • Expertise im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, idealerweise Kenntnisse in HR Paisy Advanced
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Management

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 58000 € - 78000 € pro Jahr

Business Controller

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 75000 € - 90000 € pro Jahr

Kaufmann

Handel

  • Vertrieb
  • Vertrieb

Leistungen

  • Weihnachtsgeld
  • Urlaubsgeld

Vertragstyp

  • Berufsausbildung

Anforderung

  • Fach- bzw. allgemeine Hochschulreife
  • Eigeninitiative, Offenheit und Flexibilität
  • Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Spaß am Umgang mit Menschen

Facility Manager

Sprache

  • englisch
  • deutsch

Leistungen

  • Weihnachtsgeld
  • Urlaubsgeld

Vertragstyp

  • Vollzeit

Verantwortlichkeiten

  • Überwachung, Planung, Steuerung und Sicherstellung des funktionsfähigen Zustands unserer Immobilienstandorte und den dazugehörigen technischen Anlagen
  • Management von Dienstleistern, Handwerkern und Wartungsfirmen sowie Kontrolle und Abnahme vergebener Leistungen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Betreiber- und Eigentümerpflichten sowie einschlägiger Vorschriften
  • Nutzbarmachung von Flächen
  • Verwaltung unserer Objekte und Infrastruktur inkl. Erstellung / Aktualisierung technischer Bestandsdaten und Nachweisdokumentation

Anforderung

  • Idealerweise verfügen Sie über einschlägige Berufserfahrung im Bereich Facility Management / Gebäudemanagement
  • Sie bringen eine kaufmännische Affinität mit und erkennen komplexe Zusammenhänge
  • Sie sind zuverlässig, bringen Ihre Kommunikations- und Organisationstalent ein; eine selbstständige, proaktive Arbeitsweise sowie Ihre Hands-on-Mentalität zeichnen Sie aus
  • Bereitschaft zur Weiterentwicklung/-bildung und zur Übernahme von Aufgaben über den angestammten Fachbereich hinaus

Projektmanager

Leistungen

  • Weihnachtsgeld
  • Urlaubsgeld

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Konzeption und Implementierung von Bonus- und Anreizsystemen
  • Analyse und Optimierung bestehender Bonusvariationen
  • Pflege der zentralen Bonusdatenbank
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Bonus-Berichtswesens und des Vertriebscontrollings
  • Erstellung von Reports und Analysen zur Performance der Bonusprogramme
  • Überwachung der KPI’s und Fachbereiche, mit Handlungsempfehlungen, die zur Zielerreichung dienen
  • Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Pricing Management, Sales, Controlling und Produktstrategie/Einkauf
  • Mitarbeit bei der Budgetplanung für Bonusprogramme

Anforderung

  • Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bonusmanagement, Vertriebscontrolling oder einer ähnlichen Position
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten und Zahlenverständnis
  • Fundierte Kenntnisse in der Datenanalyse und im Reporting
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
  • Idealerweise Grundkenntnisse in folgenden Systemen: Dynamics 365, Qlikview oder Power BI

Einkäufer

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Verhandlung von Einkaufspreisen, Lieferbedingungen und Vertragskonditionen mit Lieferanten
  • Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien, zur Realisierung von Kosteneinsparungen und Effizienzsteigerungen
  • Durchführung von Lieferantenbewertungen, zur Optimierung der Leistungen und Qualitäten der Lieferanten
  • Kontinuierliche Marktbeobachtung und Analyse von Beschaffungsmärkten, zur Erkennung von Trends und Entwicklungen
  • Einhaltung von Unternehmensrichtlinien, Compliance-Vorgaben und gesetzlichen Bestimmungen

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Einkauf, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf von technischen Produkten, vorzugsweise von KFZ-Ersatzteilen
  • Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke
  • Fundiertes Verständnis von Einkaufsprozessen, Vertragsverhandlungen und Lieferantenmanagement
  • Analytisches Denkvermögen und sicherer Umgang mit Daten und Kennzahlen
  • Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten

Kreditorenbuchhalter

Leistungen

  • Weihnachtsgeld
  • Urlaubsgeld

Vertragstyp

  • Festanstellung

Anforderung

  • Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder hast bereits einschlägige Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung
  • Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder hast bereits einschlägige Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung
  • Du bist ein Teamplayer und übernimmst gerne Verantwortung
  • Du kannst Dich gut in ein neues ERP-System einarbeiten und verfügst über gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen
  • Eine strukturierte Arbeitsweise zeichnet Dich aus

Verantwortlichkeiten

  • die Buchung von Kosten- und Warenrechnungen und

Distribution Manager

Sprache

  • deutsch

Leistungen

  • Weihnachtsgeld
  • Urlaubsgeld
  • Firmenwagen
  • Laptop

Anforderung

  • Reisebereitschaft zwischen unseren Standorten
  • Kommunikationsstärke
  • Sehr gute Kenntnisse in ERP-Systemen

Verantwortlichkeiten

  • Personalverantwortung für das Lagerpersonal in Zentral- und Regionallägern