Im Team Durchführung von Geräte- und Standortanalysen
Im Team Planung, Beauftragung und Nachhalten von Optimierungs-Aktionen im Geräteparkmanagement
Planung, Betreuung und Koordination der deutschlandweiten Kundenbefragungen in unseren Filialen
Terminorganisation inkl. deren Vor- und Nachbereitung, u.a. von 360°-Standortanalysen
Erstellung von Präsentationen
Anforderung
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium
Bereitschaft sich mit den verschiedenen Geldspielprodukten vertraut zu machen
Idealerweise erste Erfahrung in Assistenzfunktion, als Kaufmann/-frau für Büromanagement, Junior Produkt-/Projektmanager oder in vergleichbarer Tätigkeit
Organisationstalent mit Freude an Teamarbeit, hoher Belastbarkeit sowie Analysestärke
Eigenverantwortliches, zuverlässiges, strukturiertes und sorgfältiges Arbeiten
Anlagenbuchhalter
Verantwortlichkeiten
Laufendes Abstimmen des Anlagen bestandes sowie das Buchen von Anlagen abgängen
Durchführen von Perioden abschluss aktivitäten
Pflegen und Klären von Anlagebewegungen
Betreuen des Anlagevermögens und Anlagengitters inkl. Anlageninventur sowie der resultierenden Abschreibungen
Idealerweise einschlägige Berufserfahrung im o. g. Aufgabengebiet
Kenntnisse geläufiger Buchhaltungsprogrammen, bestenfalls Kenntnisse in SAP FI
Analytische und strukturierte Denkweise
Selbständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
Zahlenaffinität und Genauigkeit
Junior Einkäufer
Verantwortlichkeiten
Einkauf von Drucksachen, Einrichtungsgegenständen für unsere Filialen, Nahrungs-/Genussmitteln, Verpackungsmaterialien sowie Produktions-/Lagereinrichtungen
Erstellen von Anfragen, Einholen von Angeboten und Durchführung von Angebotsvergleichen
Verfolgung von Lieferterminen
Bearbeitung von Reklamationen
Anforderung
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Idealerweise erste Erfahrung im Einkauf und erste SAP-Kenntnisse, aber kein Muss
Souveräner Umgang mit MS-Office
Verhandlungsgeschick
Offene und zuvorkommende Kommunikation
Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Teamplayer mit Freude an der Arbeit in einem dynamischen Team
Referent Personalentwicklung
Sprache
deutsch
Verantwortlichkeiten
Ansprechpartner für alle Belange der Personalentwicklung
Begleitung der Mitarbeiter- und Führungskräfteentwicklung
Erarbeitung und Betreuung von Trainings- und Weiterbildungsmaßnahmen für Mitarbeiter, Teams und Führungskräfte
Unterstützung bei der Definition und Umsetzung von Teamentwicklungsmaßnahmen
Betreuung von Mitarbeiterbefragungen
Erarbeitung und Betreuung von Individuellen Inhouse-Workshops und Seminaren
Mitwirkung bei der Erstellung eines Trainingskataloges
Maßnahmen zur Identifikation, Bindung und Entwicklung von Potenzial- und Leistungsträgern
Anforderung
Organisationstalent mit analytischem Denken und lösungsorientiertem, pragmatischem Handeln
Sehr gute Sozial- und Beratungskompetenz und ein sicheres Auftreten
Einkaufssachbearbeiter
Verantwortlichkeiten
Einkauf von Drucksachen, Einrichtungsgegenständen für unsere Filialen, Nahrungs-/Genussmitteln, Verpackungsmaterialien sowie Produktions-/Lagereinrichtungen
Erstellen von Anfragen, Einholen von Angeboten und Durchführung von Angebotsvergleichen
Verfolgung von Lieferterminen
Bearbeitung von Reklamationen
Anforderung
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Idealerweise erste Erfahrung im Einkauf und erste SAP-Kenntnisse, aber kein Muss
Souveräner Umgang mit MS-Office
Verhandlungsgeschick
Offene und zuvorkommende Kommunikation
Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Teamplayer mit Freude an der Arbeit in einem dynamischen Team
Sachbearbeiter Einkauf
Verantwortlichkeiten
Einkauf von Drucksachen, Einrichtungsgegenständen für unsere Filialen, Nahrungs-/Genussmitteln, Verpackungsmaterialien sowie Produktions-/Lagereinrichtungen
Erstellen von Anfragen, Einholen von Angeboten und Durchführung von Angebotsvergleichen
Verfolgung von Lieferterminen
Bearbeitung von Reklamationen
Anforderung
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Idealerweise erste Erfahrung im Einkauf und erste SAP-Kenntnisse, aber kein Muss
Souveräner Umgang mit MS-Office
Verhandlungsgeschick
Offene und zuvorkommende Kommunikation
Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Teamplayer mit Freude an der Arbeit in einem dynamischen Team
Management Assistenz
Anforderung
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
Gerne geben wir Berufseinsteigern eine Chance
Souveräner Umgang mit MS-Office
Kommunikations- und organisationsstarke Persönlichkeit
Berufserfahrung als Assistenz, Teamassistenz, Büroassistenz von Vorteil
Teamorientiertes, zuverlässiges und selbstständiges Arbeiten
Trainer
Leistungen
Laptop
Anforderung
Hohe Reisebereitschaft sowie Führerschein
Sehr gute Selbstorganisation, Teamfähigkeit und sehr große Lernbereitschaft
Gute Kenntnisse von MS-Office
Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung mit einem offenen, kontaktfreudigen, verbindlichen und selbstbewussten Auftreten