3C GmbH - Career Consulting Company Gehalt

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basierend auf 10 externen Bewertungen
3 Bewertungen insgesamt
  München
Nibelungenstraße 84
Telefon:  +49 89 1795360
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Gehalt aus Positionen in 3C GmbH - Career Consulting Company

3C GmbH - Career Consulting Company rekrutiert für Positionen:

Business Controller

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Werkstudent

Sprache

  • deutsch

Arbeitszeit

  • Teilzeit

Vertragstyp

  • Studentenjobs

Anforderung

  • Deine hohe Eigenmotivation sowie die Neugierde Dich in neue Themenfelder einzuarbeiten, zeichnen Dich aus
  • Deine Mentalität über den Tellerrand zu schauen, eine hohe Dienstleistungsorientierung und Dein Kommunikationstalent helfen Dir bei der Bewältigung von herausfordernden Aufgaben
  • Du bist ein Teamplayer, der aber auch gerne eigenverantwortlich Projekte übernimmt

HR Manager

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Development

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Entwicklung neuer Geschäftsbereiche und Absatzmärkte mit klarem Fokus auf Wachstum
  • Identifikation von Marktchancen sowie Entwicklung und Umsetzung neuer Produkte
  • Analyse der Kundenbedürfnisse und Ableitung passender Lösungsansätze aus unserem Portfolio
  • Pflege und Ausbau professioneller Kundenbeziehungen
  • Ausbau und Stärkung der bestehenden Zusammenarbeit mit den verschiedenen deutschen Tochtergesellschaften
  • Sie sind für ein Team von drei Mitarbeitenden verantwortlich und übernehmen die Rekrutierung weiterer Ihrer Teammitglieder
  • Definition der Zielorganisation sowie des damit vebundenen Personalbedarfs gemeinsam mit der Geshäftsführung der Socotec Gruppe
  • Der Schwerpunkt der Position liegt zunächst auf dem Aufbau des Geschäfts im Bereich IT-Sicherheits- und Cybersecurity-Zertifizierungen in Deutschland, mit der Perspektive einer Ausweitung auf weitere Zertifizierungsbereiche mit dem Ziel, das bestehende Geschäft zu konsolidieren und weiterzuentwickeln

Anforderung

  • Der ideale Kandidat verfügt über mindestens 10 Jahre Erfahrung im Zertifizierungsgeschäft, mit Führungserfahrung
  • Hands-on sowie Entrepreneur Mentalität, Agilität, internationale Offenheit und strategische Vision gehören zu den erforderlichen Qualitäten
  • Der Kandidat bringt ausgeprägte Vertriebs- und Business-Development-Kompetenzen mit und ist in der Lage, tragfähige Netzwerke und Beziehungen über verschiedene Branchen hinweg aufzubauen

Recruiter

Sprache

  • deutsch

Leistungen

  • Firmenwagen