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Bei Yann-Ching Anthony Feinkostgeschäft in Freiburg wird jede Stimme gehört, und jeder wird ermutigt, Ideen einzubringen. Gibt es ein System zur Erfassung von Vorschlägen der Mitarbeiter? Wie wird sichergestellt, dass wertvolle Ideen umgesetzt werden?
Die hervorragende Talententwicklungsstrategie bei Yann-Ching Anthony Feinkostgeschäft in Freiburg berücksichtigt die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeiter, was zu einer besseren Ausrichtung ihres Karrierewegs führt.