Worldline Gehalt

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  Frankfurt
Lyoner Straße 15, Frankfurt am Main
  https://careers.worldline.com
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Gehalt aus Positionen in Worldline

Worldline rekrutiert für Positionen:

Application Manager

Handel

  • Management
  • Management

Anforderung

  • High initiative, decisiveness, customer orientation goal-oriented and assertive behavior
  • Proficient in English, German and French is beneficial
  • Decision-making, communication and leadership skills
  • Good coordination and organizational skills
  • Leadership skills and highly developed interpersonal, coaching and development skills
  • Experience with IT Service Management and transaction monitoring tools is an asset
  • Employee Share Program: We win together as a team, and our long-term incentive plans are crafted to give every Worldline a financial stake in the business they are helping to grow

Mitarbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Datenerfassung und Bearbeitung von Zahlungsbelegen am Bildschirm
  • Telefonische und Mail-Kommunikation mit Banken zu den Zahlungsbelegen
  • Klärung von Fragen zu den Zahlungsbelegen
  • First-Level-Support für Kunden über Telefon

Anforderung

  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Ihr Arbeitstil ist sorgfältig und zuverlässig
  • Sie sind kommunikationsstark und arbeiten sehr gerne im Team

IT Service Manager

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Übernahme der Rolle als Prozess-Owner für die Bereiche Incident-Management und Change-Management
  • Sicherstellung der Einhaltung und kontinuierlichen Weiterentwicklung beider Prozesse gemäß Best Practices
  • Gewährleistung der vollständigen Prozessintegrität innerhalb der Organisation
  • Verantwortung für die Überwachung und Steuerung externer Dienstleister hinsichtlich der Prozesseinhaltung
  • Definition und Implementierung von KPIs zur Messung der Prozessqualität und -effizienz
  • Schulung und Unterstützung der internen Teams sowie externer Partner zur Sicherstellung eines einheitlichen Prozessverständnisses
  • Aufbau und Weiterentwicklung eines IT-Servicekatalogs, IT-Services und damit verbundenen SLAs sowie KPIs und Überwachung bzw. Sicherstellung der vereinbarten SLAs im Betrieb
  • Analyse von Prozessabweichungen und Entwicklung von Maßnahmen zur Optimierung

Anforderung

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Service Management, idealerweise mit Schwerpunkt auf Incident- und Change-Management
  • Fundierte Kenntnisse in ITIL und deren praktischer Anwendung
  • Erfahrung in der Rolle als Prozess-Owner oder in der Prozessverantwortung
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, insbesondere im Umgang mit externen Dienstleistern
  • Analytisches Denkvermögen und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit ITSM-Tools

Administrator

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Du arbeitest in einem agilen Team an der Gestaltung, Etablierung und Weiterentwicklung unserer CRM-Systemarchitektur
  • Du erstellst und verwaltest Business Logik, die Datenstruktur und Berechtigungen für eine stark integrierte Salesforce Instanz
  • Flows, Dynamic Forms und Escalation Rules sind für dich keine Fremdwörter
  • Für fachliche und organisatorische Prozesse hast du ein offenes Auge und hilfst mit, diese kontinuierlich zusammen im Team zu verbessern
  • Das Mitwirken bei Projekten mit fachspezifischem Themenbezug, sowie Übernahme von Projekt- und Teilprojektleitungen macht dir Spaß
  • Du bist kompetenter Ansprechpartner für Endanwender und Fachbereiche für unsere Salesforce Sales- und Service Cloud

Anforderung

  • Du verfügst über eine Ausbildung im IT Bereich oder kannst relevante Weiterbildungen im Bereich Salesforce vorweisen
  • Du hast gute bis sehr gute Kenntnisse in der Administration von Salesforce Anwendungen
  • Du bringst vorzugsweise Erfahrungen im Customizing mit der Salesforce Sales Cloud und/oder Service Cloud mit
  • Erfahrungen mit Modulen wie CPQ, Conga, CRM Analytics oder Einstein / AgentForce sind von Vorteil
  • Kenntnisse in der Software-Versionierung durch Git wären wünschenswert
  • Du hast Spaß an der selbstständigen Erarbeitung von Lösungen für herausfordernde Aufgabenstellungen
  • Du arbeitest gerne unter agilen Prinzipien und in agilen Teams an gemeinsamen Zielen

IT Systemadministrator

Verantwortlichkeiten

  • Administration, Konfiguration, Überwachung und Aufrechterhaltung eines laufenden 24/7-Betriebs von Serversystemen
  • Koordination und Steuerung der Arbeiten interner Abteilungen und externer Dienstleister
  • Installation, Konfiguration, Betrieb und Weiterentwicklung der Windows basierten Infrastruktur
  • Durchführen von Changes, Patches und Software-Releases im Produktionsumfeld
  • Dokumentation von Systemen und Prozessen
  • Planung und Durchführung von Migrationen
  • Sicherstellung von Datensicherung und Backupverfahren
  • Unterstützung der Fachabteilungen bei der Problemlösung

Anforderung

  • IT-Systemadministrator Windows

Hardware Entwickler

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Hardware-Entwicklung und Design in Zusammenarbeit mit externe Partnern und dem internen Entwicklerteam
  • Hardwarenahe Software-Entwicklung sowie Inbetriebnahme von Embedded Linux bzw. FreeRTOS Systemen in einem agilen Entwicklungsteam
  • Bewertung und Integration neuer Technologien und Architekturen im Rahmen der Produktpflege und Weiterentwicklung
  • Entwickeln von hardwarenaher Test- und Produktions-Software
  • Erstellen entwicklungsbegleitender und zulassungsrelevanter Dokumentation
  • Als Hardware Entwickler entwickeln Sie zusammen mit Ihrem SCRUM Team und dem verantwortlichen Product Owner unsere eHealth-Kartenterminals sowie zugehörige Prüftechnik für die Produktion
  • Vorbereiten und begleiten von Zulassungs- und Zertifizierungsprozessen sowie erforderlicher HW-Messungen in Laboren

Anforderung

  • Erfahrungen mit SCRUM im agilen Umfeld wünschenswert
  • Praktische Erfahrung und Kenntnisse in den Programmiersprachen C/C++
  • Kenntnisse in Bereichen HW-Design, ARM basierter Microcontroller, Security, Kryptografie, hardwarenaher Programmierung, BT/WLAN/USB, SmartCard Technologie, wünschenswert
  • Schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte analytische Fähigkeiten

Recruiter

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Betreuung und Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses, inkl. kreative Erstellung von Stellenanzeigen und aktive Vermarktung auf allen relevanten Recruitingkanälen
  • Definition und Weiterentwicklung von Recruitingstrategien, -prozessen und -instrumenten unter Berücksichtigung aktueller Markttrends
  • Active Sourcing geeigneter Fach- und Führungskräfte sowie Steuerung von Personaldienstleistern
  • Führen von Vorstellungs- und Vertragsverhandlungsgesprächen, sowohl digital als auch persönlich
  • Steuerung und Mitwirkung bei spannenden Recruiting-Projekten im Bereich Employer Branding
  • Fachlicher Ansprechpartner für TA Teamkollegen, Führungskräfte und HR Business Partner zu allen Themen rund um die Personalgewinnung und -einstellung in den jeweiligen Fachbereichen
  • Mögliche Teilnahme am Innovation Festival @ Worldline

Anforderung

  • Aufgeschlossene Persönlichkeit, die Spaß und Interesse an IT-Themen im Finanzdienstleistungsumfeld hat
  • Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen
  • Eigenständige Arbeitsweise, gepaart mit ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeiten

Mitarbeiter Datenerfassung

Handel

  • IT Support
  • IT Support

Verantwortlichkeiten

  • Datenerfassung und Bearbeitung von Zahlungsbelegen am Bildschirm
  • Erfahrung in der Dateneingabe

Anforderung

  • Gute Deutschkenntnisse
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Ihr Arbeitstil ist sorgfältig und zuverlässig
  • Sie sind kommunikationsstark und arbeiten sehr gerne im Team

Software Entwickler

Verantwortlichkeiten

  • Entwicklung von neuen Funktionen und Anwendungen im Rahmen von Kundenprojekten
  • Entwicklung, Pflege und Erweiterung von Software im Rahmen der Produktentwicklung
  • Pflege der Software und Erfüllung von Produkt Road Maps im Sinne von Maintenance, Einhaltung der Service Level und Weiterentwicklung
  • Du entwickelst Lösungen für unsere Kundinnen und Kunden basierend auf aktuellen Java-Technologien
  • Du unterstützt die Erstellung von technischen Konzepten
  • Du arbeitest im Team, um optimale Lösungen für die Kundinnen und Kunden zu finden und zu realisieren

Anforderung

  • Erfahrungen mit DevOps Aufgaben
  • Eigenverantwortliches Handeln mit hohem Qualitätsanspruch
  • Hohe Leistungsbereitschaft und -fähigkeit
  • Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten
  • Kenntnisse in Java und Eclipse IDE als Software-Entwicklungsumgebung

Werkstudent

Verantwortlichkeiten

  • Abwicklung der im Eröffnungsprozess befindlichen Anträge mittels Antragsystem
  • Bearbeitung von Rückläufern/Antworten der Antragssteller
  • Erfassung von eiligen Anträgen, die nicht zum Erfassungsdienstleister gehen
  • Bearbeitung von eingehendenden Legitimation für die Eröffnung der Karte
  • Kreditentscheidung nach Vorgabe der Partnerbanken
  • Schriftliche und telefonische Kundenkommunikation

Anforderung

  • Als Teamplayer verstehst Du, ein Netzwerk zu bilden und stets Eigeninitiative zu zeigen
  • Gute bis sehr gute Englischkenntnisse
  • Sicheren Umgang mit den Anwendungen des MS-Office-Pakets und beeindruckst durch deine umfassende PC- und Internetkompetenz
  • Persönlich überzeugst Du durch eine lösungsorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise