Gehalt aus Positionen in Wohnungsbau Ritzenhoff, Gesellschaft mit beschränkter Haftung
Wohnungsbau Ritzenhoff, Gesellschaft mit beschränkter Haftung rekrutiert für Positionen:
Energiemanager
Handel
Vertrieb
Vertrieb
Anforderung
Hochschulabschluss der Ingenieurswissenschaften, vorzugsweise Energietechnik
Berufserfahrung im Bereich Energiemanagement erwünscht
Gute IT-Kenntnisse
Organisationstalent und hohe Projektmanagementkompetenz
Flexibilität, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Eigenmotivation
Starke analytische Kompetenz
Kommunikations- und Präsentationsstärke
Verantwortlichkeiten
Verantwortlich für die Verwaltung der Energierechnungen
CO2-Bilanz/- Berichterstattung
Kommunikation mit Behörden
Energieplanungsprozess: Prognosemengen für Energiebeschaffung, Planungs- und Budgetprozess, Energieüberwachung und Berichterstattung
Umsetzung der Energieeffizienzmaßnahmen: Identifikation der wesentlichen Verbraucher, Aktionspläne, Investitionsplanung von Maßnahmen, Ausschreibung, Umsetzung und Monitoring der realisierten Einsparungen
Management-Prozesse: zertifikatskonforme Führung des Energiemanagementsystems, Bewertung und Umsetzung gesetzlicher Vorschriften, Management-Review, externe und interne Audits
Sales Manager
Leistungen
Urlaubsgeld
Verantwortlichkeiten
Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung der länderspezifischen Verkaufsstrategie
Akquise und Betreuung von internationalen Key Accounts
Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten in verschiedenen internationalen Märkten
Enge Zusammenarbeit mit Marketing und Produktentwicklung, zur Optimierung der Verkaufsstrategien
Durchführung von Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtungen
Teilnahme an internationalen Messen und Events
Sicherstellung der Umsatz- und Zielvorgaben nach Ländergruppen
Pflege langfristiger Kundenbeziehungen und Ausbau des internationalen Netzwerks
Anforderung
Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft / Vertrieb oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Vertrieb, idealerweise in der Getränkeindustrie
Sehr gute Kenntnisse in der internationalen Geschäftsentwicklung und Kulturverständnis
Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen sind von Vorteil
Hohe Reisebereitschaft und interkulturelle Kompetenz
Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
Selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit