Wilma Wohnen Süd RM Gehalt

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Frankfurt
Kuhwaldstr.
MwSt-IdNr.:
Frankfurt am Main HRB 96145

Gehalt aus Positionen in Wilma Wohnen Süd RM

Wilma Wohnen Süd RM rekrutiert für Positionen:

Oberbauleiter

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 83000 € - 110000 € pro Jahr

Projektentwickler

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 50000 € - 75000 € pro Jahr

Vertriebsassistenz

Vertragstyp

  • Vollzeit
  • Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Vertriebsaktivitäten und -termine koordinieren und organisieren
  • Kunden- und Interessentenanfragen bearbeiten und nachverfolgen
  • Vertriebsunterlagen erstellen und pflegen
  • Kunden- und Interessentendatenbank pflegen und ausbauen
  • Events, Messen und Besichtigungen organisatorisch unterstützen
  • Dokumentation und Berichtswesen im Vertriebsprozess bearbeiten
  • Social-Media-Inhalte für verschiedene Plattformen erstellen und planen
  • Social-Media-Aktivitäten überwachen und analysieren sowie Optimierungsmaßnahmen ableiten

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise in Immobilien, Marketing oder Vertrieb
  • Erste Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, in der Assistenz oder im Immobilienumfeld von Vorteil
  • Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Kreativität und Gespür für ansprechende Inhalte sowie Interesse an aktuellen Social-Media-Trends
  • Selbstständige, proaktive Arbeitsweise und Teamfähigkeit
  • Kundenorientiertes Denken und freundliches Auftreten
  • Erfahrung mit Social-Media-Plattformen sowie Grundkenntnisse in der Erstellung und Planung von Inhalten

Leistungen

  • 13 Monatsgehälter
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungen
  • Kostenfreie Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee

Bauleiter Hochbau

Anforderung

  • Selbstständige, strukturierte und systematische Arbeitsweise – Sie organisieren Ihre Aufgaben effizient und verantwortungsvoll
  • Selbstständige, strukturierte und systematische Arbeitsweise - Sie organisieren Ihre Aufgaben effizient und verantwortungsvoll

Vertriebsmitarbeiter

Vertragstyp

  • Unbefristete Anstellung

Verantwortlichkeiten

  • Kaufinteressenten während des gesamten Erwerbsprozesses individuell beraten
  • Neubauprojekte präsentieren und passende Wohnlösungen entwickeln
  • Besichtigungen, Beratungsgespräche und Verkaufsverhandlungen eigenständig führen
  • Nachhaltige Kundenbeziehungen aufbauen und ein überzeugendes Kundenerlebnis gewährleisten
  • Kunden bis zum erfolgreichen Abschluss und zur Schlüsselübergabe begleiten
  • Den Vertriebsprozess mit internen Fachbereichen, Finanzierungspartnern und Notaren koordinieren
  • Den Immobilienmarkt und Wettbewerb beobachten sowie Marktpotenziale erkennen
  • Zur Weiterentwicklung des Vertriebs beitragen

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, gerne mit Bezug zur Immobilienwirtschaft
  • Erste Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im Immobilien-, Bauträger- oder Wohnungsumfeld
  • Ausgeprägte Beratungs- und Vertriebskompetenz sowie Freude am persönlichen Kundenkontakt
  • Sicheres und überzeugendes Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
  • Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Eigeninitiative, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie gutes Gespür für Kundenbedürfnisse
  • Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen

Leistungen

  • 13 Monatsgehälter und erfolgsabhängige Provision
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
  • Abwechslungsreiche Projekte und viel Eigenverantwortung
  • Wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung

Einkäufer

Vertragstyp

  • Vollzeit

Verantwortlichkeiten

  • Nachunternehmer- und Lieferantenkartei fortentwickeln und ausbauen
  • Ausschreibungen planen und durchführen
  • Nachunternehmer auswählen und Vergabeverhandlungen führen
  • Nachtragsangebote prüfen und Nachtragsverhandlungen führen
  • Verträge prüfen und vergeben
  • Neue Firmen akquirieren und Lieferantenbeziehungen pflegen
  • Markt beobachten und Rahmenverträge erweitern

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Einkauf oder Bauwesen
  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Einkauf, vorzugsweise im Bau- oder Immobilienbereich
  • Gute Kenntnisse im Ausschreibungs- und Vergabeprozess
  • Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke
  • Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen
  • Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit Einkaufssystemen
  • Idealerweise sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Leistungen

  • 13 Monatsgehälter
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungen
  • Kostenfreie Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee

Bauingenieur

Anforderung

  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise – Sie organisieren Ihre Aufgaben effizient und verantwortungsvoll
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise - Sie organisieren Ihre Aufgaben effizient und verantwortungsvoll
  • Qualitäts- und kostenbewusst

Bauleiter

Verantwortlichkeiten

  • Baustellen hinsichtlich Qualität, Terminen und Kosten überwachen und koordinieren
  • Nachunternehmer und Kunden während des Bauprozesses betreuen
  • Abnahmen und Übergaben durchführen
  • Abrechnungs- und Nachtragsmanagement steuern

Anforderung

  • Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Geschosswohnungsbau
  • Selbstständige, strukturierte und systematische Arbeitsweise
  • Ausgeprägtes Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und kostenbewusstes Denken
  • Erfahrung in der Kundenbetreuung
  • Sicherer Umgang mit dem PC und MS-Office-Produkten

Leistungen

  • Umfangreiche Einarbeitung
  • 13 Monatsgehälter
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungen
  • Kostenfreie Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee
  • Professionelle Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team

Projektsteuerer

Anforderung

  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise - Sie organisieren Ihre Aufgaben effizient und verantwortungsvoll
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten - Sie arbeiten professionell und digital versiert