Volksbank Raiffeisenbank Nordoberpfalz eG Gehalt

Unternehmensbewertung
basierend auf 0 Sterne-Erfahrungen
3 Bewertungen insgesamt
  Weiden
MwSt-IdNr.: Weiden i. d. OPf. GnR 63
Unternehmensbewertung
basierend auf 0 Sterne-Erfahrungen
3 Bewertungen insgesamt

Gehalt aus Positionen in Volksbank Raiffeisenbank Nordoberpfalz eG

Volksbank Raiffeisenbank Nordoberpfalz eG rekrutiert für Positionen:

Monteur

Handel

  • Fahrdienst
  • Fahrdienst

Verantwortlichkeiten

  • Montage neuer Reifen & Felgen
  • Überprüfung der Qualität von Reifen & Felgen
  • Reinigung & fachgerechte Einlagerung
  • Reifenwechsel an PKW, LKW und Traktoren
  • Warenannahme und Verladung

Anforderung

  • Sie haben eine Leidenschaft für Fahrzeuge und ein technisches Verständnis
  • Sie sind verantwortungsbewusst und teamfähig
  • Sie verfügen über handwerkliches Geschick
  • Besitz der Fahrerlaubnis Führerscheinklasse B
  • Sie überzeugen mit Freundlichkeit und Zuverlässigkeit

LKW Fahrer

Handel

  • Fahrdienst
  • Fahrdienst

Anforderung

  • Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse CE
  • Erfahrungen im Baustoff- und Mineralölbereich sind wünschenswert
  • Sie überzeugen mit einem freundlichen und kundenorientierten Auftreten
  • Zeitliche Flexibilität

Verantwortlichkeiten

  • Abwicklung der Warenbegleitpapiere

Bilanzbuchhalter

Anforderung

  • Fundierte Kenntnisse des Steuer- und Finanzrechts
  • Ausgeprägte mathematische Kenntnisse
  • Genauigkeit und Sorgfalt
  • Ausgezeichnete Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten
  • Logisch-analytische und strukturierte Denkweise
  • Konzentrationsfähigkeit
  • Zuverlässigkeit

Verantwortlichkeiten

  • Kontrolle des Geldflusses
  • Erstellung von Jahresabschlüssen u. Bilanzen

Gutachter

Verantwortlichkeiten

  • Erstellung von Wertgutachten für wohnwirtschaftliche- und gewerbliche Immobilien mit der anschließenden Besichtigung der bewerteten Immobilie vor Ort
  • fachliche Unterstützung ihrer Kollegen am Markt und in der Marktfolge
  • stetige Qualitätsverbesserung durch aktive Weiterentwicklung der Arbeitsabläufe und Digitalisierung

Anforderung

  • Bankausbildung oder Gutachterausbildung wünschenswert
  • Sie sind flexibel und haben Spaß am Umgang mit Kunden und Kollegen
  • Neuerungen gegenüber sind Sie aufgeschlossen und entwickeln sich gerne weiter

Prozessmanagement

Arbeitszeit

  • 65.000-74.000/Jahr

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Erfahrung

  • Mit Berufserfahrung

Anforderung

  • Ein abgeschlossenes Studium mit bank- bzw. betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Abgeschlossene Bankausbildung oder weiterführende Qualifikationen, wie Fachwirte wünschenswert
  • Führungskompetenz und Kommunikationsstärke, um das Team zu begeistern und die bereichsübergreifende Zusammenarbeit zu steuern
  • Idealerweise Erfahrungen im Prozessmanagement
  • Erfahrungen in der Bankenbranchen, idealerweise im genossenschaftlichen Umfeld
  • Der Umgang mit modernen EDV- und Kommunikationslösungen ist für Sie selbstverständlich
  • Einschlägige Praxiserfahrung im Prozessmanagement
  • Spaß an der Konzeption von Lösungen

Verantwortlichkeiten

  • Prozessanalyse: Sie analysieren bestehende Prozesse und initiieren, sowie koordninieren Prozessoptimierungen zur Effizienzsteigerung
  • Transformation: Sie begleiten Transformationsprozesse und erarbeiten neue Ideen und Lösungen für die Weiterentwicklung des Hauses
  • Ablauforganisation: Sie optimieren die Ablauforganisation um reibungslose Arbeitsabläufe sicherzustellen. Darüberhinaus sind Sie mitverantwortlich für die Weiterentwicklung und Pflege der bankweiten Prozesslandkarte
  • Digitalisierung: Sie führen die Digitalisierung der Arbeitsabläufe unserer Bank durch und implementieren neue Technologien, die die Effizienz steigern
  • Mitarbeiterschulung: Sie unterstützen die Fachabteilungen bei den Schulungen unserer Mitarbeitenden mit dem Ziel den optimalen technischen Einsatz im Arbeitsalltag zu gewährleisten
  • Durchführung von Schulungen zur Prozess - und Systemanwendung für die Bankmitarbeitenden
  • Planung, und Umsetzung neuer Geschäftsprozesse in Abstimmung mit den Fachbereichen

Teamleiter

Verantwortlichkeiten

  • Ziel- und ergebnisorientierte Planung, Steuerung und Weiterentwicklung des Funktionsbereichs
  • Sicherstellung der betriebswirtschaftlichen Gesamtdarstellung der Bank sowie Erstellung kurzfristiger Analysen
  • Verantwortung für Finanzbuchführung, Haupt‑ und Nebenbuchhaltung sowie den Jahresabschluss inkl. Berichterstellung
  • Durchführung und Überwachung der Liquiditätsdisposition sowie Refinanzierungsgeschäfte
  • Verwaltung des Depot A, inklusive Bewertung der Wertpapiere und Abschlussvorbereitung
  • Abwicklung des Steuer- und Abgabewesens sowie Erstellung prüfungsrelevanter Unterlagen
  • Verantwortung des Auslandszahlungsverkehrs, der Anlagenverwaltung und Inventarisierung
  • Enge Zusammenarbeit mit externen Prüfern

Anforderung

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise im Bankenumfeld
  • Fundierte Kenntnisse im externen Rechnungswesen, Meldewesen und Aufsichtsrecht
  • Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Erfahrung in der Leitung von Teams
  • Sicherer Umgang mit relevanten IT‑Systemen und hoher Digitalisierungsaffinität
  • Analytische Stärke, hohe Verantwortungsbereitschaft und strukturiertes Arbeiten
  • Kommunikationsstärke sowie überzeugendes und repräsentatives Auftreten

Lagerist

Handel

  • Lagerlogistik
  • Lagerlogistik

Anforderung

  • Führerschein Klasse CE
  • Vorkenntnisse im Agrarbereich
  • Erfahrungen im Mineralölbereich wären wünschenswert
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Freundliches und kundenorientiertes Auftreten
  • Gute Umgangsformen
  • Zeitliche Flexibilität
  • Verantwortungsbewusstsein

Verantwortlichkeiten

  • Abwicklung der Warenbegleitpapiere
  • Zusammenstellung von Ladeeinheiten
  • Bestandskontrolle und Maßnahmen der Bestandspflege
  • Bearbeitung/ Lieferung von Bestellungen

Land Baumaschinenmechaniker

Verantwortlichkeiten

  • Service- und Inspektionsarbeiten von Groß- und Kleingeräten
  • Zusammenbau und Inbetriebnahme von Landmaschinen
  • Beheben von Störungen an elektrischen, pneumatischen, hydraulischen und mechanischen Bauteilen und Maschinen
  • Aufrüstung von landwirtschaftlichen Fahrzeugen und Baumaschinen mit Zubehör und Zusatzeinrichtungen

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Landmaschinen- oder Kraftfahrzeugmechaniker oder vergleichbare Ausbildung
  • Erfahrungen im Bereich Landtechnik sind wünschenswert
  • Sie überzeugen mit einer selbstständigen Arbeitsweise
  • Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Teamgeist und Kreativität zeichnen Sie aus
  • Sie haben Freude an moderner Landtechnik

Revisor

Verantwortlichkeiten

  • Als Revisor* bereiten Sie eigenständig Plan- und Sonderprüfungen vor, führen diese durch und überwachen die Umsetzung aufsichtsrechtlicher Vorschriften, sowie vereinbarte Maßnahmen
  • Sie prüfen die Funktionsfähigkeit, Wirksamkeit, Wirtschaftlichkeit und Angemessenheit des internen Kontrollsystems
  • Zudem koordinieren und begleiten Sie externe Prüfungen
  • In Ihrer Rolle als interner Dienstleister und lösungsorientierter Impulsgeber stehen Sie allen Bereichen unserer Bank, sowie dem Vorstand partnerschaftlich zur Seite

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung wünschenswert
  • Berufserfahrung idealerweise im Bankensektor
  • Analytisches Denkvermögen und schnelle Auffassungsgabe
  • Genauigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Argumentationsfähigkeit
  • Sicheres Auftreten und Teamfähigkeit

Bankkaufmann

Anforderung

  • Anforderungen: Freude am Umgang mit Menschen, Kundenorientierung, Teamgeist, Interesse an wirtschaftlichen Themen