Erstellen von aussagekräftigen Analysen, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen
Weiterentwicklung des Berichtswesens, der Controlling-Prozesse sowie der dafür relevanten Planungs- und Reporting-Tools
Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, und Jahresabschlüssen
Erstellung von Soll-Ist-Abweichungsanalysen, Ad-hoc-Analysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen für die jeweiligen Geschäftsbereiche und Geschäftsleitung
Verantwortlich für die Erstellung der Planung in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Geschäftsbereichen
Erstellung und Weiterentwicklung der Finanzplanungen
Anforderung
Hohe analytische Fähigkeiten, eine ausgeprägte Zahlenaffinität sowie eine schnelle Auffassungsgabe
Hohe Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise
Ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz
Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Editor
Leistungen
Weihnachtsgeld
Urlaubsgeld
Anforderung
Sie sind jemand der Impulse setzt, der neue Wege ausprobiert und den ein unternehmerisches Denken und Handeln auszeichnet
Ein hohes Maß an Eigenmotivation, Hands-On-Mentalität und Umsetzungsstärke zeichnen Sie aus
Sie sind kommunikationsstark, kontaktfreudig und haben ein souveränes und überzeugendes Auftreten
Sie haben eine hohe Affinität zu digitalen Produkten und nutzen diese selbst in Ihrem Arbeitsalltag
Geschäftsführer
Arbeitszeit
Vollzeit
Vertragstyp
Angestelltenverhältnis
Erfahrung
Langjährige Erfahrung
Leiter
Arbeitszeit
Vollzeit
Vertragstyp
Angestelltenverhältnis
Sprache
English
Erfahrung
Langjährige Erfahrung
Management
Sprache
deutsch
englisch
Leistungen
Firmenwagen
Anforderung
Studium der Lebensmitteltechnologie, -chemie oder vergleichbare Qualifikation
Gute Kenntnisse im Lebensmittelrecht, in der Verpackungsverordnung und Auditierungspraxis
Gerne bereits erste eigene Führungserfahrung
Erfahrung im Umgang mit Behörden, Zertifizierern und externen Auditoren
Souverän in Krisensituationen sowie Erfahrungen im Krisen- und Risikomanagement
Ausgeprägte Kundenorientierung, hohe Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität
Ausgeprägte Kommunikations- und Steuerungskompetenz
Exzellente Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Organisation des Schulungsplans für QM-relevante Themen
Führung und Entwicklung des kleinen Teams qualifizierter Mitarbeitender
Koordination von Reklamationen, Krisenfällen und Lieferantenbewertungen
Recruiter
Arbeitszeit
Vollzeit
Arbeitszeit
Flexible Arbeitszeiten
Vertragstyp
Angestelltenverhältnis
Sprache
Deutsch
Erfahrung
Mit Berufserfahrung
Fernarbeit
Home Office möglich
Kaufmännischer Geschäftsführer
Verantwortlichkeiten
Operatives Führen von 3-5 Betrieben als regionaler kaufmännischer Geschäftsführer, gemeinsam mit den technisch/operativen Geschäftsführern
Nachhaltiges und zukunftsorientiertes sowie strategisches Weiterentwickeln der Betriebe
Sichern der Qualitätsstandards der Unternehmensgruppe
Unterstützen bei Großprojekten und Verhandlungsführungen
Verantworten der zeitgerechten Erstellung von Abschlüssen, Forecasts und Budgets zur effizienten wirtschaftlichen Steuerung der Einzelunternehmen
Kontinuierliches Überwachen der Kostenstrukturen sowie der Einhaltung abgestimmter Budgets
Intensives Zusammenarbeiten mit den relevanten Abteilungen und Zentralbereichen der Muttergesellschaft
Anforderung
Abgeschlossenes kaufmännisches und/oder technisches Studium bzw. vergleichbarer Praxiswerdegang
Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Management sowie der entsprechenden Verhandlungsführung im baunahen Umfeld
Erfahrung in der Umsetzung moderner Managementmethoden
Hohe Digitalkompetenz und Prozessorientierung
Belegbare Personalführungserfahrung, mit der Fähigkeit Mitarbeiter zu begeistern
Solider Umgang mit rechtlichen Rahmenbedingungen und dem Vertragsrecht
Mehrjährige Erfahrung in der Führung einer Niederlassung/Region, eines Bereiches oder eines Unternehmens im Bereich SHK, der Technischen Gebäudeausrüstung oder vergleichbarer Strukturen
Teamleiter
Arbeitszeit
Vollzeit
Vertragstyp
Angestelltenverhältnis
Sprache
Deutsch
Erfahrung
Langjährige Erfahrung
Leiter Logistik
Verantwortlichkeiten
TOPOS Personalberatung GmbH
Hans-Henny-Jahnn-Weg 35
Strategische und operative Gesamtverantwortung für die Logistik inkl. kontinuierlicher Analyse sowie prozessualer und technischer Weiterentwicklung
22085 Hamburg
Weiterentwicklung logistischer KPIs zur Ableitung und Nachverfolgung von Optimierungsmaßnahmen
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Aufbau und Durchsetzung einheitlicher Führungs- und Arbeitsstandards
Aktive Führung und Weiterentwicklung der Schichtleitungen sowie der Mitarbeitenden
Anforderung
Ausgeprägte analytische und strategisch-konzeptionelle Fähigkeiten in Kombination mit einer hohen operativen Umsetzungsorientierung
Projektmanagementerfahrung
Logistikleiter
Anforderung
Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung i.V.m. praktischer Erfahrung mit Schwerpunkt Logistik, Lagerwirtschaft oder Supply Chain Managment
Mehrjährige Berufserfahrung in einer operativen Führungsposition innerhalb der Lager- oder Versandlogistik, idealerweise im Logistikbereich eines B2C-Unternehmens oder eines Dienstleisters
Überzeugende, moderne Führungskraft mit Leitungserfahrung im Schichtbetrieb
Hands-on-orientierte, durchsetzungsstarke und teamorientierte Persönlichkeit
Gute analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit mindestens einem der relevanten Lager- bzw. ERP-Systeme
Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Erfahrung in der Umsetzung von Veränderungs-, Professionalisierungs- und Change-Prozessen
Erfahrung mit der Steuerung externer Dienstleister
Sehr gutes allgemeines kaufmännisches, technisches und IT-Verständnis
Verantwortlichkeiten
TOPOS Personalberatung GmbH
Hans-Henny-Jahnn-Weg 35
22085 Hamburg
Operative Verantwortung für den gesamten Lagerbereich inkl. Wareneingang, Lagerung, Kommissionierung und Versand
Verantwortung für einen stabilen und effizienten Lagerbetrieb im Schichtbetrieb
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Etablierung und Sicherstellung effizienter Arbeits- und Prozessstandards
Steuerung, Motivation und Weiterentwicklung der Schichtleitungen sowie der Mitarbeitenden