TL Concept Gehalt

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basierend auf 38 externen Bewertungen
3 Bewertungen insgesamt
  Meißen
An d. Novisol 2, 01665 Klipphausen
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Gehalt aus Positionen in TL Concept

Geschätztes Gehalt

€ 3800

Mediangehalt bei TL Concept

€ 400 Niedrigstes Gehalt
€ 3066 Das Durchschnittsgehalt
€ 5000 Höchstes Gehalt

TL Concept rekrutiert für Positionen:

Projektleiter

Sprache

  • polnisch
  • deutsch
  • englisch

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Koordinierung des Materialbedarfs und der Logistik in Zusammenarbeit mit dem Bauleiter
  • Projektplanung und Kalkulation: Inklusive Kapazitäts- und Einsatzplanung für Montagepersonal und Subunternehmer. Darüber hinaus Angebotserstellung, Auftragsabwicklung und Rechnungsstellung
  • Arbeitsschutz: Gewährleistung von Ordnung und Sicherheit auf den Baustellen, Einhaltung der Arbeitsschutzvorschriften und Koordinierung der Urlaubsplanung
  • Schulung und Anleitung: Einschließlich Schulung, Bewertung und Entwicklung des technischen Personals in Zusammenarbeit mit dem Bauleiter
  • Kontinuierlichen Überwachung und Verbesserung von Qualität und Produktivität, Gewährleistung einer guten Kommunikation und Unterstützung für Kunden, Ingenieure und Bauleiter
  • Technisches und kaufmännisches Projektmanagement: Einschließlich der Leitung des Montagepersonals und etwaiger Unterauftragnehmer sowie der Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Aufgaben, Qualitätszielen und des Budgets

Anforderung

  • Abitur oder gleichwertig
  • Mehrjährige Erfahrung als Projektleiter im Bauwesen
  • Erfahrung in der Installation - insbesondere von technischen Isolierungen, vorzugsweise Blechummantelungen, Lüftung und Brandschutz
  • dienstleistungsorientiert, zuverlässig und in der Lage, sich selbst und seine Mitarbeiter zu motivieren
  • Verantwortungsbewusste und qualitätsorientierte, loyale, ehrliche und gewinnende Persönlichkeit
  • Dienstleistungsorientierte, zuverlässige Mentalität sowie das Mindset, sich selbst und Ihre Mitarbeiter zu motivieren
  • Bereitschaft zu Reisen zu aktuellen Bauprojekten in Dänemark
  • Insolation: 5 Jahre

Kalkulator

Vertragstyp

  • Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Erarbeitung von Angebots-, Auftrags- und Nachtragskalkulationen für das Gewerk Haustechnik, spezialisiert in den Bereichen Brandschutz/ Isolierung
  • Kostenschätzungen/ Massenermittlungen und Angebotserstellung für komplexe Angebotsverfahren
  • Mitarbeit bei der Akquisition von Bauaufträgen, Erkennen von Chancen und Risiken bei der Angebotsbearbeitung aus kaufmännischer, vertraglicher und technischer Sicht
  • Zusammenführen der technischen, vertraglichen, kaufmännischen und kalkulatorischen Erkenntnisse der Angebotsbearbeitung
  • Begleitung von größeren Bauvorhaben zur Unterstützung der Projektleitung bei Vorbereitung und Erstellung von Nachtragsangeboten im Zuge der Bauausführung
  • Standortübergreifende Zusammenarbeit

Anforderung

  • Du bist ein Zahlenjongleur und hast eine hohe große Affinität zu Zahlen
  • Berufserfahrungen in der Kalkulation sind vorteilhaft
  • Berufserfahrungen oder eine abgeschlossene Ausbildung als Fach-/ Industrieisolierer, als Techniker oder Meister
  • Verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Sicherer Umgang mit MS- Office und gängigen Kalkulationsprogrammen
  • eine attraktive Vergütung

Facility Management

Leistungen

  • Firmenwagen

Vertragstyp

  • Vollzeit

Anforderung

  • Eine abgeschlossene Ausbildung in einem technischen oder handwerklichen Beruf
  • Erfahrungen in der Lagerarbeit, Disposition von Materialien oder einem ähnlichen Berufsfeld sind vorteilhaft
  • Mittlere Reife oder gleichwertig
  • Zudem bringen Sie eine strukturierte, kostenbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise mit und arbeiten eigenverantwortlich und zuverlässig
  • Ein Führerschein sollte zwingend vorhanden sein

Verantwortlichkeiten

  • Durchführung von Reparaturen technischer Einrichtungen und Verfolgung von Mängeln
  • Betreuung von gebäudetechnischen Anlagen
  • Überwachung von haustechnischen Anlagen nach Unterweisung
  • Dokumentation und Berichtswesen
  • Direkte Zusammenarbeit mit dem Werkstattleiter
  • elektronische Erfassung und Verwaltung von Material- und Werkzeugbeständen
  • Ausgabe/ Rücknahme von Werkzeugen und Maschinen, sowie deren Wartung und Reparaturen
  • Unterstützung im Einkauf von Werkzeugen und Betriebsmitteln

Bauleiter

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 40000 € - 57000 € pro Jahr

Technischer Systemplaner

Leistungen

  • Firmenwagen

Sprache

  • deutsch
  • englisch

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Anforderung

  • Lehre/Ausbildung
  • Sicherer Umgang mit Autodesk Revit und BIM 360 – Kenntnisse in AutoCAD und weiteren CAD-Tools von Vorteil
  • TGA: 2 Jahre
  • Gute MS-Office-Kenntnisse sowie Verständnis für technische Zusammenhänge und digitale Planungstools
  • Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Zeichner / Technischer Systemplaner oder vergleichbare Qualifikation sowie mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der technischen Planung im Bereich TGA

Verantwortlichkeiten

  • Mitwirkung bei Konstruktions- und Design-Reviews zur Sicherstellung von Qualität und technischer Umsetzbarkeit

Kältetechnik Mechatroniker

Leistungen

  • Firmenwagen

Sprache

  • deutsch
  • englisch

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Anforderung

  • Lehre/Ausbildung
  • Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK oder in einem vergleichbaren versorgungstechnischen Beruf
  • Kältetechnik: 2 Jahre
  • Technisches Verständnis und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten nach technischen Zeichnungen und Plänen sind für Sie selbstverständlich
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein freundliches Auftreten im Kundenkontakt
  • Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Einsätzen im Kundendienst und auf wechselnden Baustellen
  • Gute Kenntnisse in der Installation, Wartung und Instandsetzung von Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder einem verwandten Bereich sind von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung

Praxisanleiter

Sprache

  • deutsch

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Anforderung

  • Lehre/Ausbildung
  • Wärme-/Kälte-/Schallschutzisolierung: 2 Jahre

Bereichsleiter

Leistungen

  • Firmenwagen

Anforderung

  • Der sichere Umgang mit MS-Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich, ebenso wie fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Persönlich zeichnen Sie sich durch eine hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie durch eine zuverlässige, loyale und qualitätsorientierte Arbeitsweise aus
  • Sie besitzen eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und treten als souveräne, führungsstarke Persönlichkeit gegenüber Mitarbeitenden, Kunden und Partnern auf
  • Reisebereitschaft im Rahmen laufender Bauprojekte sowie eine gültige EU-Arbeitserlaubnis und ein Führerschein der Klasse B runden Ihr Profil ab
  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie über mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung und Abwicklung von Großprojekten im Bereich Isolierung, Brandschutz oder Lüftungstechnik

Verantwortlichkeiten

  • Technisches und kaufmännisches Projektmanagement: Verantwortung für die Leitung von Montagepersonal und Subunternehmern, Einhaltung von Terminen, Aufgaben, Qualitäts- und Budgetzielen sowie Koordination von Materialbedarf und Logistik mit dem Projektleiter

Isolierer

Anforderung

  • pünktlichkeit
  • Vorkenntnisse in der Isoliertechnik sind wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich

Gehalt aus Positionen in TL Concept

Durchschnittsgehalt in dieser Position
Durchschnittsgehalt in dieser Position im Land
400 €
1000%
4399 €

Nationales Durchschnittsgehalt

4188 €

Durchschnittsgehalt in diesem Unternehmen

3066 €